【秋田市/年休127日】建具工事の積算・施工管理担当 残業ほぼなし/有休取得...

株式会社道光産業

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【秋田市/年休127日】建具工事の積算・施工管理担当 残業ほぼなし/有休取得平均7日程度 【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社道光産業 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 残業が少ない
  • 秋田県

掲載開始日:2026/06/25 更新日:2026/06/25

仕事内容

【秋田市/年休127日】建具工事の積算・施工管理担当 残業ほぼなし/有休取得平均7日程度

深夜工事ほぼなし&年休127日でワークライフバランス /建設の「現場」と「数字」の両方を理解でき、市場価値が高まる

当社は秋田県秋田市に本社・工場を構え建具工事業や板金工事業などを行っています。
入社直後は積算と施工管理業務を中心に業務をお任せし、徐々に営業の仕事もお任せをしていく予定です。

見積書作成と営業:
ビル用建具工事や外内装金属パネル工事、アルミニウム・ステンレス手すり工事、建築板金金物工事などの積算・見積書の作成を担当します。

主な営業先:
既存顧客とのつながりを大切にしつつ、仕事の拡大を考える上で新規顧客の開拓も重要視しています。
東北6県を営業エリアとし、主要なお客様は大手ゼネコンが6〜7割を占めます。他にも地場ゼネコンなどが含まれます。

施工管理と打合せ:
建設現場での施工管理や打合せに関わります。
担当する主な工事はサッシ工事や金属工事です。

工事エリアと出張:
主な工事エリアは秋田県、青森県、岩手県、宮城県、山形県、福島県です。
建設現場の所在地に応じて、月に2回程度の宿泊を伴う出張が発生する場合があります。

深夜時間帯と残業:
深夜時間帯での工事は基本的に発生しません。
残業は場合によって発生することもありますが、努力して最小限に抑えるようにしています。

配属部署について:
営業部への配属を予定しています。
・秋田市本社の営業部員は10代(男性1名)、20代(男性2名)、40代(男性1名/部長)、50代(男1名)、60代(男1名)の計6名体制の組織です

当社について:
秋田県秋田市に本社・工場を構える建設企業で、「人と自然と環境の調和」を志としています。
従業員数15名で建具工事業や塗装工事業などを幅広く手掛け、大手企業との取引もあります。
当社は、経常利益や純利益を増加させ、地域での評判・顧客からの信頼も高まっています。環境に配慮した施工と持続可能な社会への貢献を目指し、建設業での差別化を図っています。
秋田県を中心に活動し、地域社会への経済的な貢献や技術の向上にも力を入れています。
経験と技術力に裏打ちされた建設業界でのリーダーシップを持ち、品質の向上と持続可能な社会への貢献に情熱を注いでいる会社です。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
必須条件:
・建築業界での積算、施工管理、営業職のいずれかのご経験をお持ちの方

歓迎条件:
建築施工管理技士の資格をお持ちの方

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
375万円〜600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜400,000円

<月給>
250,000円〜400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
昇給:あり
賞与:あり(前年度支給実績3.0ヶ月分)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
秋田県
<勤務地詳細>
本社
住所:秋田県秋田市新屋鳥木町1-47
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<勤務地補足>
※マイカー通勤可(駐車場あり)


<転勤>
当面なし
※転勤0とは謳えませんが基本的に転勤の発生は想定しておりません

<オンライン面接>
特徴
  • 残業が少ない
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
8:00〜17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
※残業はほぼ発生いたしません
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(月上限7,200円)
家族手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
60歳
再雇用制度 あり(上限年齢上限65歳まで)

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJT中心
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

年末年始休暇・夏季休暇
※平均有休取得実績:7日程度/年

完全週休2日制
注意事項
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 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社道光産業
業種
住宅・建材・エクステリア(メーカー)
事業内容
「人と自然と環境の調和」を理想とする、「株式会社道光産業」は、秋田県秋田市に本社・工場を構える建設業の企業です。

【企業規模と業界地位】
同社は、従業員数15名で、建設業許可を取得しており、建具工事業や塗装工事業など幅広い分野での業務を行っています。主な仕入先には、YKKAP株式会社や株式会社LIXILなどの大手企業が含まれます。

【グループ会社】
秋田県内で消防防災事業や不動産賃貸業など、多岐にわたる事業を展開する「猿田興業」のグループ会社です。

【業績と対マーケット】
同社は20,000,000円の資本金を有し、経常利益や純利益を伸ばしています。また、地域での評判も高く、顧客からの信頼を得ています。

【社会貢献性と対マーケット】
同社は環境に配慮した施工を行い、持続可能な社会への貢献を目指しています。建設業での差別化を図り、顧客に選ばれる理由となる特徴を持っています。

【その他】
・同社は秋田県を中心に活動しており、地域社会への経済的な貢献も行っています。また、常に技術の向上や最新のトレンドへの対応に努め、競合他社との差別化を図っています。
・「株式会社道光産業」は、建設業界での豊富な経験と技術力を持ち、「人と自然と環境の調和」を追求することに情熱を注いでいます。顧客からの信頼を得るために、品質の向上と持続可能な社会への貢献に努めており、地域社会への貢献も忘れません。
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