【大阪市／転勤なし】新築分譲マンション営業（反響100%） 透明な評価制度／残業20h程／福利厚生 【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社フル・ステージ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2026/06/25 更新日:2026/06/25
仕事内容
【大阪市／転勤なし】新築分譲マンション営業（反響100%） 透明な評価制度／残業20h程／福利厚生
〜反響100%／週休2日・残業20h程・転勤なしで働き方 社内コミュニケーション活発で協働文化のある組織／福利厚生 〜
【仕事の内容】
新築分譲マンションを中心とした不動産の販売営業です。
・モデルルームに来ていただいたお客様に営業するので飛び込み・電話営業はありません！
・取り扱う物件は大手事業主並びに大手販売会社の販売物件です。
＜具体的な仕事内容（事業責任者）＞
事業の目標達成
事業目標達成に向けた営業活動を実施する。
事業数値の管理
マンション販売事業に関わる数値（売上・利益等）を管理し、定期の幹部ミーティングで進捗確認をする。
営業メンバーのマネジメント・進捗管理
他の営業メンバーと定期的にミーティングを開き、数値・案件の管理をする。
そのうえで各メンバーの課題を発掘し、解決に導く
事業主との折衝業務
定例会議での報告や広告戦略の提案他
【魅力】
新卒・第二新卒を含め20代が活躍している非常に活気のある会社です。
社員も素直で目標に向けてしっかりと行動するメンバーがたくさんいるのが特徴。
また、代表との距離が近いため、裁量権を持って、事業を変革していけるチャレンジできる環境が魅力です。
休日充実、各種手当充実の待遇を実施しています。
【入社後のサポート】
経験・スキルに応じて、入社後研修にて建築・不動産の知識やローンや金融関連の知識を基礎から学ぶことが可能です。また、外部のアドバイザーを通じて全国の成功事例や勉強会に参加もできます。
また社内制度により質問や相談もしやすい体制を整えています。
【評価・給与】
当社では、頑張るほどにキャリアアップ＆正当に評価されやすい体制を敷いています。
基本方針は年齢・性別を問わず、意欲と実績を正当に評価しています。
また、中途入社の方でも早期に管理職に昇進している社員も多く、月給は固定で安定しながら、成果と頑張りはインセンティブや賞与でしっかり反映しています。
【社風】
『一人の百歩より全員の一歩が大事』の考えに基づき、協働・協力を重視しているため、社内の風通しも良く働きやすい環境が整っています。社員同士で旅行やイベントを企画し楽しむなど、上司部下分け隔てなくとても 風通しが良い社風です。
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
必須要件：
マンション販売や不動産売買仲介の営業経験のある方
歓迎要件：
宅地建物取引士をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
400万円〜1,000万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：196,000円〜310,000円
固定残業手当/月：54,000円〜140,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
250,000円〜450,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給）資格手当（宅地建物取引士20,000円/月）
【モデル年収】
年収530万円／26歳 営業職／経験1年半
年収790万円／31歳 営業職／経験3年
年収880万円／36歳 営業職／経験3年半
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
＜勤務地詳細1＞
本社
住所：大阪府大阪市中央区道修町2-6-6 塩野日生ビル3F
勤務地最寄駅：大阪市営地下鉄御堂筋線／淀屋橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
京阪神地区のモデルルーム勤務
住所：京阪神地区のモデルルーム勤務(京都府／大阪府／兵庫県)
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
- 交通
- ＜転勤＞
無
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:30〜18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均残業時間20時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：(会社規定に基づき支給）
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
＜定年＞
65歳
＜教育制度・資格補助補足＞
先輩社員によるOJT
外部講師による能力開発
＜その他補足＞
・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・災害保険等）
・健康診断
・社員旅行
・慶弔休暇
・社内イベント（歓迎会・忘年会・BBQ・ボーリング大会等）
・結婚祝金・出産祝金
・中途社員向け研修
・幹部社員向け研修
・外部講師研修
・評価面談
・個人面談
・社長賞
・優秀社員賞
・新人賞
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日
(内訳） 週休二日制 年末年始3日
その他（シフト制になります。）
※休日例：水・木、火・水、水・日（所属部門による）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社フル・ステージ
- 業種
- 不動産
- 事業内容
- 事業内容：
・新築マンション販売代理事業
・中古マンション買取再販売事業
・中古マンション仲介＋リフォーム事業
事業の特徴：
顧客の立場に立った提案型営業（ライフスタイルプランナー）と、徹底したエリアマーケティングにより販売実績を1998年の創業以来積み重ねてきました。同社では分譲マンションを中心とした下記の事業を展開しています。
（1）新築マンション販売代理事業…顧客である売主・事業主と、同じく顧客である買主の間に入り、同社が事業主に代わって作り手の思いを顧客に伝え、顧客の立場で住宅購入のよりよい提案（ライフプラン）をする仕事です。結果として、事業主様の期待「早期完売と、お客様の夢マイホーム、夢の実現」をかなえていく仕事です。
（2）中古マンション買取再販売事業…中古マンションを同社で買取り、リフォーム・リノベーションを行い、顧客の満足度の高い商品を提供します。新築マンションでは予算が合わない、希望のエリアでの欲しいマンションがない、入居時期が合わない、希望の間取りがない、という顧客の要望に応える仕事です。
（3）中古マンション仲介＋リフォーム事業…豊富な中古物件市場から物件を検索し、物件の紹介とあわせて、顧客の好みの空間をアレンジするリフォームの提案を行います。「仲介＋リフォーム」は、顧客の希望エリア×リフォーム×希望予算にマッチしたベストな物件を提案する仕事です。
経営理念：
「買う喜び・売る喜び・人の喜び」1つでも多くの夢を叶えます。