【市原】未経験歓迎<塗料の製造作業>操作・搬入 残業10h・基本土日休・手当 120年超老舗メーカー【dodaエージェントサービス 求人】
川上塗料株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 千葉市、その他千葉県
掲載開始日:2026/06/25 更新日:2026/06/25
仕事内容
【市原】未経験歓迎<塗料の製造作業>操作・搬入 残業10h・基本土日休・手当 120年超老舗メーカー
〜創業120年超えの老舗塗料メーカー/住宅手当・食事手当あり 残業10h・休日多めでワークライフバランス 〜
業務内容:
120年を超える歴史に培われた先進的な技術を裏付けに、人と環境にやさしい塗料づくりを目指す当社にて、塗料の製造作業をお任せします。
業務詳細:
・作業指示書に基づき、原材料の仕込、機械操作・管理
・調色(色合わせ)、ろ過、缶への充填作業などの製造作業を行います。
・また、原材料の搬入やパソコンでの入力作業もあります。
※15〜25kg程度の原材料袋や缶を持つことがあります。
入社後の流れ・教育研修:
最初は先輩社員が一緒に作業を行い、丁寧に指導およびサポートを行いますので、初めての方も歓迎です。
職場環境:
事業所人数:31名/部署人数:31名 内男性30名・女性1名
当ポジションの魅力:
東京証券取引所スタンダード市場、創業から120年以上の老舗塗料メーカーです。
東南アジアでのバイクの需要増加に伴い、売り上げが増加しております。バイク塗装材は国内トップクラスシェアを誇ります。
住宅手当や家族手当、食事手当などの各種手当充実/賞与は年2回(昨年実績…計3.8ヶ月分/初回賞与)です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
〜業界未経験歓迎/職種未経験歓迎〜
必須条件:
・製造業務に興味がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜520万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):207,000円〜254,000円
その他固定手当/月:2,000円〜3,000円
<月給>
209,000円〜257,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
その他固定手当:社会保険手当
賞与:年2回(6月、12月/昨年計3.8ヶ月)
昇給:年1回(5月/昨年平均2.1%)
年収例:330万円(25歳/月給20万円)、400万円(30歳/月給22万円)、460万円(35歳/月給24万円)諸手当、賞与、時間外手当込
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 千葉市、その他千葉県
<勤務地詳細>
千葉工場
住所:千葉県市原市潤井戸2296−6
勤務地最寄駅:JR線/浜野駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
マイカー・バイク・自転車通勤可/ガソリン代相当の通勤手当支給。※遠方の方は賃貸物件に入居できますので、千葉工場近辺以外の方のご応募もお待ちしております。
<転勤>
当面なし
制度上ありますが事例は少ないです
- 特徴
- 未経験OK
- 募集人数10名以上
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:00 (所定労働時間:7時間30分)(交替制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<勤務パターン>
8:30〜17:00
6:30〜15:00
13:30〜22:00
21:45〜6:45
8:30〜17:00
<その他就業時間補足>
残業:平均10h程/月※希望により当面普通勤務(8:30〜17:00)のみも可
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:6ヶ月の定期代/通勤2km以上
家族手当:配偶者17,000円、子7,500〜12,000円
住宅手当:1,000〜15,000円
寮社宅:福利厚生欄に詳細記載
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)
<教育制度・資格補助補足>
OJT
<その他補足>
資格・役職手当
皆勤手当:1,000円
食事手当:130円×出勤日数
積立休暇制度/リフレッシュ休暇(勤続年数20、30年時付与)
制服貸与/ロッカー・更衣室/給湯設備
財形貯蓄制度
持株会制度
共済会制度
社宅制度(転勤時)遠方の方は賃貸物件に入居可能※通勤可能な方は利用不可
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、労働条件の変更なし
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
※年数日土曜日出勤あり(会社カレンダーによる)
夏季休暇、年末年始、GW、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、有給休暇(入社3ヶ月後付与/日数は入社月により変動:1〜10日)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 川上塗料株式会社
- 業種
- 化学・石油・ガラス・セラミック・セメント(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容:
各種塗料の製造・販売/塗装関連機器類の設計・販売/塗装工事の管理および請負
同社は創立100年をこえる長い歴史を持ち、塗料業界の先駆者として技術力・ノウハウを活かした事業を行っている企業です。
同社製品について:
同社は総合塗料メーカーとして幅広い分野の工業用塗料を取り揃えております。
また、特別な機能を付与した塗料は幅広い分野で使用され、品質向上・省力・省資源・省エネルギー・快適性・安全性などの面で社会の進歩とニーズにこたえています。
特徴・強み:
(二輪車塗料のトップクラスメーカー)…同社は車両、建築、産業機械用塗料メーカーとしてバイクなどの二輪車向けの塗料では国内トップクラスとなります。
(安定的な販路維持)…取得している特許の中には大手ユーザー企業と共同開発・共同出願したものもあり、共同開発成果が商品化され実績を上げております。
また工業用塗料を主に販売しており、様々なメーカーと安定的な販路を維持しております。
(環境対応型製品) …同社では、「有機溶剤不使用(低VOC)塗料」をはじめ、「無鉛・クロムフリー」、 「脱トルエン・キシレン」などの環境対応塗料で、
人と地球にやさしい環境作りを目指しています。