【大分／未経験歓迎】WEBマーケティング 土日祝休／年休123日／自立自走できる環境【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ｍｏｒｅＭｏｓｔ ［人材紹介求人］
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 大分県
掲載開始日:2026/06/15 更新日:2026/06/15
仕事内容
【大分／未経験歓迎】WEBマーケティング 土日祝休／年休123日／自立自走できる環境
未経験歓迎！／自立自走できる人を育てる会社／少数精鋭で裁量大／社員・会社と一緒に成長できる／フレックス制で働き方自由／転勤なし／年休123日
業務概要：
Webマーケティングや情報発信を軸に、セミナー運営、コンテンツ制作、ライティング業務などを幅広く担当していただきます。単なる作業担当ではなく、企画立案から発信、教育、ディレクションまで一貫して関わるポジションです。
≪具体的には…≫
業務内容
＜マーケティング・発信＞
・SNS運用、コンテンツ企画
・SEO記事制作、ライティング
・Webサイト改善、分析
・コンテンツ設計
・公告運用
＜セミナー・教育＞
・セミナー資料作成
・研修、講座の運営
・講師サポート、登壇（適性に応じて）
・企業、学生向けプログラム企画
＜企画・ディレクション＞
・クライアント課題の整理
・施策設計、提案
・プロジェクト進行管理
＼こんな方におススメ！／
当社では「できることを増やす」だけでなく、「価値を生み出せる人材になる」ことを重視しています！
・自ら考えて行動できる方
・成長意欲の高い方
・人や企業に価値を届けることに興味がある方
・将来的に企画、教育、コンサル領域にも挑戦したい方
特徴：
・フレックス制のため、その人に応じて自由な働き方が可能です。
・福利厚生自体を社員みんなで考えるなど、自由な社風です。柔軟に、かつ主体性を持って働きたいかたにおすすめです。
・飲み会やカラオケ、スノボなど社員同士の交流も盛んです。もちろん自由参加ですが、こんなことがやりたい！などあれば自由に意見を出していただけます。
同社の特徴：
当社は、「文化をつくる」ことを事業の根幹に据えています。日々の行動や仕事、サービスを通じて新しい価値を社会に届け、その積み重ねが次の時代の文化を形づくると考えています。個々の強みや個性を尊重し、チームとして掛け合わせることで一人では生み出せない価値を創出。共感・尊重・対話を大切にしながら、変化を前向きに受け入れ、本質を見極め、期待を超えるアウトプットを追求します。協調と挑戦を両立させ、誇れる未来を築くことを目指す、共創型のカルチャーが特徴です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
＼業界未経験・職種未経験歓迎！／
歓迎条件：
・SNS運用経験
・ライティング経験
・セミナー、研修経験
・人に教えることが好きな方
- 雇用形態
- 契約・嘱託社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
222万円〜258万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：185,000円〜215,000円
固定残業手当/月：14,000円〜16,000円（固定残業時間10時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
199,000円〜231,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
無
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与詳細はスキル・経験・実績によります。
※昇給に関しては毎年7月に査定あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大分県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：大分県大分市中央町2-5-24 クインビル4F
勤務地最寄駅：JR日豊本線／大分駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
無
補足事項なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
＜その他就業時間補足＞
試用期間後、経験・適正に応じてフレックス勤務への移行が可能！
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（最大15,000円）
住宅手当：家賃の半額（上限10000円）
社会保険：社会保険完備
＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし
＜契約期間＞
1年0ヶ月
＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
正社員と同じ
契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：有 通算契約期間上限5年0ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日
土曜、日曜、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇
※有休も取得しやすい環境です。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ｍｏｒｅＭｏｓｔ
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 【会社概要】
モアモストは「文化をつくる」をビジョンに掲げ、IT × マーケティング × 人材育成を軸に事業を展開しています。
単なる制作会社ではなく、課題の本質を捉え、価値を共創するパートナーとして、企業の成長と社会への価値提供に取り組んでいます
事業内容：
Web系サービス／システム開発において、設計・構築から運用・保守までを一貫して行っています。
CakePHP、LaravelなどのPHPフレームワークを活用したWebシステム開発（CMS開発等）を主軸に、これまで多くの受託開発案件に携わってきました。
現在は受託開発を基盤としつつ、自社サービスの活性化・価値向上を目指し、Webマーケティング支援や人材育成、セミナー事業なども展開しています。
単なるシステム開発に留まらず、技術・知見・人を掛け合わせた価値創出型の事業へとシフトし、クライアントや社会に長期的な価値を提供することを目指しています。
事業の特徴：
・受託事業…同社は大分県大分市を拠点とするウェブ系システム受託会社です。ニアショア開発という特性を活かして、顧客の限られた予算に、柔軟に対応します。ホームページの制作から、ウェブアプリ／iOS・Androidアプリケーション開発、システム開発、サーバ運用・保守の受託開発サービスを提供しており、予算と事業の成長スピートに合わせて、スケールする未来を見据えたシステム構築を提案します。
・サービス開発事業…同社は、ペット系のインターネットサービスを構築したいと2011年に創業しました。時間はたちましたが、第5期より自社サービスの開発に着手しています。これまで培ってきたシステム開発の技術、インターネットサービスの運営ノウハウを活かし、ワクワクするインターネットライフを提供します。
提供サービス：
ホームページ制作、HTMLコーディング、jQuery（JavaScript）、写真撮影、WordPress、baserCMS、EC・通販サイト、EC-CUBEカスタマイズ、会員・ポイント管理システム開発、業務管理システム開発、ウェブアプリケーション開発、スマホアプリ開発、PHPによるウェブシステム開発、システム運用・保守・監視、インフラ、メールサーバー