【港区】業界未経験歓迎！貸切クルーズ新規営業／企画〜提案・実行 メディア掲載多数 残業月20h以内【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社SPICE SERVE ［人材紹介求人］
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/06/29 更新日:2026/06/29
仕事内容
【港区】業界未経験歓迎！貸切クルーズ新規営業／企画〜提案・実行 メディア掲載多数 残業月20h以内
・残業月20時間以内 / 有給取得率ほぼ100％で働き方改善
・「目黒川お花見CHANDONクルーズ」「Anniversary Cruise船上バーベキュー」などを手掛けメディア掲載も多数
・現職で培った顧客折衝能力を活かし、今後の長期的なキャリアを築くことができます。
・ただの物売りの営業ではなく、企画提案から実行までサポートしますので幅広いスキルを身に着ける事が可能です。
採用背景
反響営業を中心に事業は安定していますが、さらなる事業拡大と売上向上を見据え、ホテル・旅行会社への新規提案に特化した営業体制を強化するため、新設ポジションとして募集します。
業務内容
ホテルや旅行会社などへ新規顧客メインの提案営業を担当します。
基本的にはアポイントを取得した上で訪問し、貸切クルーズを活用した宿泊プランやツアー企画を提案します。
例）
ホテル向け：クルーズを組み込んだ宿泊プランや、当日利用を想定したコンシェルジュ提案用商材を提案。
旅行会社向け：ディナー・ランチ・周遊クルーズなどをツアーの一部やオプションとして提案。
既存取引のある大手旅行会社との関係構築や、インバウンド向け商品、カスタマイズ提案にも関与。
決まった商材を販売するのではなく、顧客の利用シーンや課題に合わせて提案を組み立てる営業です。
働く環境
営業部門は少人数体制で、課長や現メンバーと連携しながら業務を進めます。
研修について：
・1か月目：社内ツールの使い方や業務の流れなど、基礎から少しずつ学んでいただきます。
・2カ月目〜6カ月目：OJTでの研修となります。実際の営業業務やサービス業務などを、実践を通して習得していただきます。
働き方
・残業時間：残業平均月20h以下（繁閑による）
※週1回ノー残業デー
・土日どちらか休みを取れることが多いです。
・有給取得率ほぼ100%（連続休みも可能で、実際に去年9連休取得した社員もおります。）
・閑散期の関係でお盆やGWに休みを取りやすい環境です。
企業魅力
首都圏（東京・横浜）で自社クルーザーや船舶リユースを活用し、貸切クルージング、屋形船、クルーズツアーなど海を舞台にした事業を展開しています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
〜業種未経験歓迎〜
必須条件：
・法人営業経験1年以上
- 雇用形態
- 契約・嘱託社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
450万円〜550万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：296,800円〜386,700円
固定残業手当/月：33,200円〜43,300円（固定残業時間15時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
330,000円〜430,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※月給はスキル・経験に応じて決定します。
昇給：年2回（※評価による）
賞与：年2回（6月・11月※固定＋業績連動）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区海岸3-18-21 ブライトイースト芝浦1F
勤務地最寄駅：ゆりかもめ線／芝浦ふ頭駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜勤務地補足＞
最寄り駅：芝浦ふ頭駅・田町駅・三田駅
＜転勤＞
無
補足事項なし
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜勤務時間＞
8:00〜23:00（シフト制）
＜勤務パターン＞
8:00〜17:00
9:30〜18:30
14:00〜23:00
＜その他就業時間補足＞
※上記就業時間の内所定労働時間8時間。クルージング乗船日の出勤時間は、開催および終了時間に準じます。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：定期代支給（上限3万円／月）
家族手当：扶養手当
住宅手当：自転車通勤圏内だと50,000円支給
社会保険：各種社会保険完備
＜定年＞
65歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度 ※条件あり
入社時研修
＜その他補足＞
扶養手当：配偶者：月1万円／子ども1人：月3,000円
健康促進手当（月3,000円）※条件あり
役職手当（月1万円〜10万円）
ドライバー手当（月3,000円）
自社クルーザー・会員制保養所・店舗の優待利用
客船クルーズ割引利用
私服勤務可
クルーズ乗船時は制服貸与
社内イベント
社員総会
バースデー会（月1回）
年間MVP表彰制度
リファラル紹介賞与制度
＜契約期間＞
0年6ヶ月
＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
※基本的には6か月後に正社員登用となります。※詳細は試用期間欄備考。
＜試用期間＞
6ヶ月
※基本的には6か月後に正社員登用となります。（実績として、退職以外は100％正社員登用となっています）
※正社員基準に満たなかった場合は1か月単位で契約社員更新を行ない、基準を満たしたタイミングで正社員登用します。
※試用期間中の給与は下記になります。
・月給：300,000円〜350,000円
・基本給：269,800円〜314,800円
・固定残業手当（15時間分）：30,200円〜35,200円
※超過分は別途全額支給します。
契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：無
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数111日
土日どちらか＋平日1日
年末年始休暇（5日）、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇
バースデー休暇（1日）、アニバーサリー休暇（1日）、5連休取得推奨制度（年2回）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社SPICE SERVE
- 業種
- 広告・デザイン・イベント
- 事業内容
- クルージング事業
海洋散骨・セレモニー事業
船舶・水辺施設マネジメント
店舗運営
出張BBQ＆餅つきイベント運営
旅行業事業
・全国海洋散骨船協会 理事監査役
・日本海洋散骨協会 東日本支部長
・一般社団法人日本旅行業協会（JATA）
＜9月6日はクルージングの日＞制定企業