【東京】企画営業（グループ横断／代理店パートナー） IT×宿泊・観光 アライアンス営業【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社アビリブ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/06/29 更新日:2026/06/29
仕事内容
【東京】企画営業（グループ横断／代理店パートナー） IT×宿泊・観光 アライアンス営業
〜グループの強みを束ね、代理店と成果を生み出す｜IT×宿泊・観光／Web制作実績累計6,000件以上を誇るIT企業／宿泊業界向けマーケティング支援で高いシェア〜
採用背景：
当社グループでは、宿泊・観光業界をはじめとした様々な分野に向けて、複数のITサービスを展開しています。
近年、代理店との協業による提案機会が拡大する中で、1社単位ではなく、グループ全体として代理店と向き合い、各社のサービスを組み合わせた総合的な提案・支援を行う営業体制の強化が求められています。
そこで今回、グループ各社と連携しながら、 主に代理店向き合いとしてご活躍いただける営業パーソンを募集いたします。
業務内容：
グループ各社と連携し、代理店との協業を通じて、
グループサービスを横断的に活用した提案・販売支援を行う営業をお任せします。
代理店と日常的に向き合いながら、どのサービスをどう組み合わせ、どう市場に届けていくかを一緒に考え形にしていく役割です。
業務詳細：
・代理店との関係構築・リレーション強化
・グループ各社のサービスを横断した提案企画・営業支援
・代理店向け営業戦略・販売施策の立案、実行
・代理店同行による顧客提案、導入支援
・グループ各社との調整・情報共有
・導入後のフォロー、活用促進に向けた提案
※代理店に対しては、グループの代表窓口として対応していただきます。
この仕事の特徴・魅力：
・1社単位ではなく、グループ全体の代表として代理店と向き合うアライアンス営業です。
グループ各社のサービスや強みを理解し、それらを横断的に活かしながら、代理店との協業を推進していきます。
・代理店とは「売る・売られる」の関係ではなく、パートナーとして並走し、共に成果を創出する役割を担います。
営業力に加え、調整力や企画力も活かしながら、IT×宿泊・観光という成長領域で中長期的な事業拡大に関われる点が、この仕事の魅力です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：以下いずれかのご経験
・IT系商材・サービスの営業経験
・代理店営業／パートナー営業／アライアンス営業の経験
歓迎条件：
・代理店でのご経験
・SaaS・クラウドサービスの提案経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
500万円〜800万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,600円〜473,800円
その他固定手当/月：104,400円〜176,200円
＜月給＞
385,000円〜650,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
昇給：実績・評価により年1回（10月）
※能力により随時昇給あり
賞与：年2回（6月または7月、12月）
※会社業績および個人評価により支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細1＞
東京本社
住所：東京都渋谷区神南1-6-5 SHIBUYA WayP 10F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
東京本社
住所：東京都渋谷区神宮前6-35-3 コープオリンピア7F
勤務地最寄駅：JR山手線線／原宿駅駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜勤務地補足＞
※出社／在宅勤務いずれも選択可能（ハイブリッド出社OK）
＜転勤＞
無
※会社都合による転勤はありません。
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜時短勤務＞
相談可
想定就業時間：6時間
＜その他就業時間補足＞
水曜日はノー残業デーです。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月2万円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続5年以上
＜定年＞
60歳
再雇用あり
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
資格制度
各種研修制度
＜その他補足＞
時差出勤制度・時短勤務制度あり（1日6時間〜相談可能）
役職手当
旅行宿泊費補助
各種表彰制度
慶弔制度
定期健康診断
私服通勤可
部活動
副業可（事前申請制／競業は不可）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件に変更なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日
年末年始休暇／有給休暇／旅休（入社2年目以降に付与）／リフレッシュ休暇（勤続5年毎に付与）／慶弔休暇／産前・産後休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社アビリブ
- 業種
- インターネット関連
- 事業内容
- 【事業内容】
・Webサイト制作事業
・Webシステム開発事業
・Webアプリケーション（自社サービス）事業
・Webマーケティング事業
・Web動画制作事業
・Webコンサルティング事業他
アビリブは宿泊観光業を中心に、20年以上のノウハウを活かし、Web/SNSマーケティング、Webサイト制作、Webシステムを展開している企業です。近年、インバウンド需要の高まりに伴い、Web/SNSマーケティング事業が急成長しています。
1）Web/SNSマーケティング：約1,000社に対するコンサルティング実績に基づく集客サポート
Webマーケティング
https://www.ab-net.co.jp/service/webmarketing.php
SNSマーケティング
https://www.ab-net.co.jp/service/sns.php
2）Webサイト制作：デザインや成果に徹底的にこだわり、6,000件以上の制作実績
Webサイト制作
https://www.ab-net.co.jp/service/design.php
3）Webシステム：自社サービスを100%内製化で開発
宿泊予約システム「予約プロクロス」
https://info.489pro-x.com/