【広島市】経理財務(管理職候補) 年休121日/転勤なし/安定した経営基盤 /自動車部品メーカー【dodaエージェントサービス 求人】
南条工業株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 転勤なし
- 広島市、その他広島県
掲載開始日:2026/06/29 更新日:2026/06/29
仕事内容
【広島市】経理財務(管理職候補) 年休121日/転勤なし/安定した経営基盤 /自動車部品メーカー
マツダTier1の安定基盤/金型製作〜成形まで一貫体制の自動車部品メーカー/資金繰りメインで経営に直結する財務ポジション
おすすめPOINT
・マツダのTier1として多くの車種に採用される自動車部品を製造し、金型製作〜試作〜成形〜組立・溶着まで一貫生産体制を持つ安定企業です。
・今回お任せしたいのは、単なる数値集計ではなく波のあるキャッシュの動きを予測し、経営へ繋げる動きが必要な重要なポジションです!
・年休121日、9期連続決算賞与支給、転勤なしといった魅力があり長期就業頂ける環境も整っております
職務内容:
既存の経理担当者と連携しながら、以下の業務を担当頂きます。
メインで担当いただきたい業務は「売上や仕入・投資のタイミングなどによるキャッシュの増減を先回りして捉え、経営層に必要な情報をタイムリーに提供することがミッションです。
《具体的な業務》
[1]財務・経営管理…資金繰り表の作成・管理(季節変動を見越したキャッシュの見立て)/金融機関対応、融資交渉、投資判断のサポート(金型投資など、金額の大きな案件における数値整理・シミュレーション)
[2]経理実務・改善業務…月次決算業務、請求書発行及び管理、業務フローの改善・DX推進
[3]給与計算…現在は取締役が担当。将来的にチームへ移管予定。
・現在は取締役が担当している業務を、将来的に経理財務チームへ段階的に移管していく想定です。
組織構成・働き方:
・経理財務は2名体制で、入社後は既存の経理管理職と連携しながら業務を習得いただきます
当社の特徴:
マツダの協力企業である南条装備工業から独立し、1971年に創業した当社は、マツダのTier1としてドアトリム・ダッシュボード等の自動車部品製造を主業としております。合成樹脂加工(押出・射出成型)製品の製造及び自動車用内・外装部品の製造加工を行っております。中でも、樹脂製品の製作にあたっては、金型製作〜試作〜成形〜組立・溶着の一貫生産体制を強みとし、大手自動車メーカーのほとんどの車種に当社の製品が採用されているため、一定以上の売上と収益を確保、安定した経営基盤があります。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須要件:※財務業務をメインに担当いただきます
・財務業務の実務経験者もしくは経理業務での実務経験者
・普通自動車運転免許(オートマ限定可)
歓迎要件:
・製造業における財務、経理の実務経験
<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):350,000円〜460,000円
<月給>
350,000円〜460,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年齢・経験・スキルを十分考慮の上、当社規定により優遇いたします。
昇給/年1回(4月)
賞与/年2回(7月、12月)前年実績 計4ヵ月分
※9期連続で決算賞与も支給しています。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 広島市、その他広島県
<勤務地詳細>
本社
住所:広島県広島市安佐北区三入4-7-43
勤務地最寄駅:可部線/河戸帆待川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:00〜17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当: (扶養内)配偶者1万円、子:2〜5千円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
※嘱託社員として70歳までの雇用継続も可能です
<教育制度・資格補助補足>
-
<その他補足>
資格手当
役職手当
社会保険完備
退職金制度
永年勤続表彰
育児休業制度
社員行事(年2回)
熱中症対策あり(飴、水の支給など)
ソフトボールチーム(会社が活動費を補助)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
年末年始休暇
GW休暇
夏季休暇
年次有給休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 南条工業株式会社
- 業種
- 自動車・輸送機器(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容:
自動車用内装部品の製造販売を行っています。
当社の特徴:
・マツダの協力企業である南条装備工業から独立し、1971年に創業した当社。以来、自動車用内、外装部品の製造、販売を手掛けており、顧客とは長期的な取引を継続し、安定的な経営基盤のもと、好調な業績を記録しています。40年以上に亘る実績、納期に対する意識の高さ、さらにはコストパフォーマンスへの信頼は厚く、大手自動車メーカー関連の新規取引も決定しました。
・大手自動車メーカーの車種のほとんどに、当社製品が採用されています。その数は年間生産台数に換算した場合、100万台以上です。日本国内はもちろんのこと、海外にも続々と販路を拡大しています。モノづくりの本質を味わいながらも、スキルアップを図り、会社とともに成長していくやりがいを体感できる会社です。多くの人々が利用する製品に関わる達成感を得られます。
企業理念:
人を育て、品質を向上させ、社会に信頼される優良企業に邁進する。
・当社は、人材育成を通じて、従業員がやりがいを実感しながら自己実現を果たせる企業となることを目指します。
・当社は、品質の更なる向上を創意と熱意と人の和で追求し続けます。
・当社は、製品を通じて社会に貢献できる優良企業に邁進し続けます。