【豊洲】UI・UXデザイナー ※Daiichi Lifeグループ／新組織の中心メンバーとして期待【dodaエージェントサービス 求人】
第一ライフテクノクロス株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/06/18 更新日:2026/06/18
仕事内容
【豊洲】UI・UXデザイナー ※Daiichi Lifeグループ／新組織の中心メンバーとして期待
具体的な業務内容
（1）案件ディレクション（メイン業務）
・クライアントとのコミュニケーション（要件整理・説明・調整）
・プロジェクトの進行管理、タスク設計
・QCD（品質・コスト・納期）のバランスを見ながら現実的な提案
・プロジェクト全体の進行サポート
・リードデザイナーの思想・判断軸を理解し、案件に反映する
（2）UIデザイン（メイン業務）
・Web/アプリのUIデザイン（Figma中心）
・ワイヤーフレーム作成、情報設計（IA）
・UIの最終品質を担保するデザインレビュー
・デザインシステムの整備・運用
（3）UX推進
・UXの価値をクライアントに伝えるための工夫・提案
・リサーチや仮説に基づき、体験価値につながるUI設計を行う
・チーム内でのUXプロセスの浸透・改善
（4）チームリード・育成
・新人デザイナーの業務を通じての育成
・制作物のレビュー、フィードバック
・チームのデザインプロセス整備
当チームは立ち上げから1年ほどの若い組織で、新人メンバーが多く在籍しています。
UI品質の安定化と、UXの価値を社内外に広めていく“基盤づくり”の真っ最中です。
私たちが大切にしているのは、「人に寄り添い、人のうれしいをデザインする」という姿勢です。デザインとデジタルの力で、顧客体験そのものを企画し、実装していくチームを目指しています。
このビジョンに共感し、案件ディレクションを主体的に担い、メンバーの育成を行いながら、現場をしっかり動かしてくれるディレクターを求めています。
就業環境：
・在宅頻度：週２〜３日可(詳細な運用は部門や業務状況によって異なります)
・フレックス制：子供の送り迎えや中抜けをしている人も多くいらっしゃいます
・服装自由
・所定労働：7時間20分
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・UIデザインの実務経験（Webまたはアプリ）5年以上
・ユーザーリサーチや課題整理に基づいたUX設計の実務経験
・案件ディレクションの経験（要件整理・進行管理）
・クライアントワークの経験
・Figmaなどのデザインツールの使用経験
・チームメンバーへの指導・レビュー経験
※上記をすべて満たしている必要はありません。
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
550万円〜960万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：253,500円〜417,000円
＜月給＞
253,500円〜417,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
当社は「専門業務型裁量労働制」を導入しており、対象となる場合にはご入社後にご説明をさせていただき、同意いただいた場合に裁量労働制適用となる場合がございます。
(1日あたりのみなし労働時間：9時間5分 標準的な勤務例：9:00~17:20)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
豊洲事業所
住所：東京都江東区豊洲3-2-3 豊洲キュービックガーデン
勤務地最寄駅：各線／豊洲駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 資格取得支援制度
- 服装自由
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
フレキシブルタイム：7:00〜10:00、15:00〜22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:20
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
寮社宅：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
65歳
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度（一部従業員利用可）、研修支援制度（一部従業員利用可）
＜その他補足＞
育児休業、介護休業
確定拠出年金、確定給付年金
副業可（一部従業員利用可）
時短制度（一部従業員利用可）
服装自由（全従業員利用可）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇14日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日
有給休暇（初年度14日※年度途中の入社は月数により按分、最高付与日数20日）、計画公休、フリーバケーション
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 第一ライフテクノクロス株式会社
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- Daiichi Lifeグループの唯一のIT戦略会社として、巨額の資産や大量の情報を取り扱う大規模システムを開発しています。内販9割、外販1割であり、内販中心に事業を行っています。
【事業内容】
第一生命向けのシステムソリューション事業
生命保険ビジネスは、保険の営業から加入手続、保険料の請求、保険金・給付金の支払いなどといった生命保険の基本的な業務に加えて、資産の運用や会計、人事処理など多岐に渡ります。それらを支える大規模システムを開発、運用しています。
例：保険システム、営業支援システム、資産運用・会計システム、基盤システムなど
Daiichi Lifeグループ外向けのシステムソリューション事業
Daiichi Lifeグループをシステム面から支えてきたことで培った知識・技術・経験をもとに、様々なお客さまに対してシステムソリューションを提供しています。生命保険、損害保険、信託などの各種金融系のシステム開発を中心に実績を残し、着実に評価を高めています。
事務サービス
生命保険は長期間にわたり契約が続くため、多くの手続きが発生します。当社の事務サービス事業では、これらの手続きに関する事務処理、使用する文書類のイメージファイル化、保管の事務など様々な業務を第一生命から受託しています。