【大阪】一般事務[商品管理] ブランド品リユース企業/プライム上場G/年休120日【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社サークラックス [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 管理職・マネジャー
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2026/06/18 更新日:2026/06/18
仕事内容
【大阪】一般事務[商品管理] ブランド品リユース企業/プライム上場G/年休120日
【東証プライム上場「オークネットG」/年商160億円&毎年年率20%の急成長企業/ワークライフバランス 】
業務概要:
ブランド品の買取・オークション事業を行う当社で、 商品データの登録や、出品準備などの事務作業をお任せします。
「オークション?」「ブランド品の知識がない…」という方もご安心ください!専門的な査定などは別のスタッフが行いますので、あなたにはそのサポート業務をお任せします。
まずは簡単なPC入力、作業からスタートしましょう!
【具体的な仕事内容】
オークション出品のサポート
商品を他のオークション市場に出品するための準備です。 「この商品をいつ出すか」の予約をしたり、商品に管理用のタグを付けたり、
リストの作成をお任せします。
データ入力・登録
買い取った商品や、他社オークションで仕入れた商品の情報を、 専用のシステムに入力します。キーボードで文字入力ができればOKです!
商品の仕分け・発送・データ入力(計上)
店舗で買い取ったブランド品を種類ごとに仕分けし発送します。 また、発送が終わったもののデータをシステムに入力(計上)します。?
イベントの運営サポート
自社で開催するオークションや入札会がスムーズに進むよう、運営サポートをお願いします。
【魅力
(1)ブランド業界ならではの魅力!
Hermes・CHANEL・Louis Vuitton・ROLEXなど、さまざまなブランド品を扱います。仕事を通じて自然と商品知識が身につきます。
(2)働きやすい環境!
残業は月10時間程度と少なめ。シフト制で予定も立てやすく、20〜40代が活躍する和やかな職場です。
(3)安定した経営基盤!
東証プライム上場「オークネット」グループで安心。福利厚生も整っており、長く働きやすい環境です。
魅力:
・育休産休復帰率100%
・プライム上場のオークネットGで安定かつ、第二創業期で若い会社
・店舗、卸、オークション、EC、海外事業で成長中/グループのシナジーを活かしてパンデミック下でも成長/事業拡大中
・海外展開を強化しており、これを足掛かりとして欧米、アジア圏にネットワークを拡大していきます。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
<応募資格/応募条件>
〜業界未経験歓迎/第二新卒歓迎〜
必須条件:
・大学、短大、専門卒以上の方
・事務職の実務経験(業界不問)
歓迎条件:
・リユース業界でのブランド品買取・販売経験
【求める人物像】
・コツコツ取り組むことが得意な方
・入力や整理など事務作業が好きな方
・人と話すことも苦にならない方
・安定企業で腰を据えて働きたい方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
333万円〜445万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円〜280,000円
<月給>
210,000円〜280,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
無
<給与補足>
※上記年収には役職手当を含みます。
賞与:年2回(3月・9月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
大阪本社
住所:大阪府大阪市西区南堀江一丁目7番4号 マルイト南堀江パロスビル
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 原則定時退社
- 管理職・マネジャー
- 研修制度充実
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <標準的な勤務時間帯>
10:00〜19:00
時間外労働有無:無
<時短勤務>
相談可
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限50,000円
寮社宅:借上社宅制度※福利厚生その他欄参照
社会保険:社会保険完備
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
研修支援制度
eラーニング
<その他補足>
出張手当
帰省手当
寮社宅(補足):会社の命令により採用時における主たる勤務地から転勤した場合のみ支給
時短勤務制度
出産・育児支援制度
社員割引購入制度
グループ持株会
予防接種代一部負担(インフルエンザ)
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件:条件変更なし
- 休日・休暇
- 月9休制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
休日:月9〜10日/シフト制
休暇:年末年始休暇、産前産後休暇・育児休暇・介護休暇・生理休暇・慶弔休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社サークラックス
- 業種
- 繊維・服飾雑貨・皮革製品(商社)
- 事業内容
- 事業概要:
(1)海外ブランド衣料雑貨・服飾雑貨の輸入及び販売
(2)上記品目の古物の買取事業、店頭販売事業
(3)EC通販事業
(4)オークションの開催・運営
事業詳細:
株式会社サークラックス ギャラリーレア事業本部(旧社名:株式会社ギャラリーレア) ・2025年7月 株ギャラリーレアと株デファクトスタンダード(屋号ブランディア)が合併し、始動(東証プライム上場株オークネットが、2020年に株ギャラリーレア、2024年にデファクトスタンダードを子会社化)
・ギャラリーレア事業本部は、エルメス・ロレックス・シャネルなど高価格帯を中心に、主に海外ブランド雑貨・服飾雑貨の販売および買取、 インターネット通販(EC)、BtoBオークション事業を展開。実店舗での専門性の高い接客を強みに高級化かつ趣味性の高い逸品の品揃えによりハイエンド層・コレクター層からの高い支持を受けています。
企業魅力:
【東証プライム上場オークネットグループ】
サークラックス(旧社名:ギャラリーレア)は、2025年7月より新たなスタートを切ったファッションリセール企業です。リユース業界での高い専門性と信頼を築いてきた「ギャラリーレア」「タイムゾーン」「ヴァルティーク・ヴィンテージ」「ブランディア」の4ブランドを統合し、第三創業期としてさらなる成長を目指しています。
【急成長するリユースマーケットにおける優位性】
当社は、東証プライム上場企業であるオークネットグループの一員として、国内外5,500社超のネットワークと、
年間取扱高520億円超のスケールを強みに、業界最大級のファッションリセールプラットフォームを構築。
高価格帯から中低価格帯まで、幅広いニーズに応える多様なチャネルを展開しています。
【当社が目指すところ】
新社名「CircLuxe(サークラックス)」は、“Circular(循環)”と“Luxe(上質・洗練)”を組み合わせました。
「サークラックス」は、単なる再流通ではなく、「次の人へと、想いごと受け継ぐ循環」をデザインするブランドとして、これからの社会に必要とされる存在を目指します。