【岡山／玉野】工務スタッフ※自社設備の保全、改善 業界注目の次世代型蓄電池メーカー／東証グロース上場【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社パワーエックス ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 岡山県
掲載開始日:2026/06/18 更新日:2026/06/26
仕事内容
【岡山／玉野】工務スタッフ※自社設備の保全、改善 業界注目の次世代型蓄電池メーカー／東証グロース上場
国内最大級の蓄電池製造拠点／「永遠に、エネルギーに困らない地球。」をビジョンにEVや蓄電池・電気運搬など再エネ分野で大注目／大企業やテック大手出身者が、ミッションに賛同して続々参画
募集背景／当社について：
日本の低いエネルギー自給率という課題に対して、私たちは「永遠にエネルギーに困らない地球」の実現を目指し、その切り札となる「蓄電型発電所」を製作しています。
今回募集するのは、この挑戦の核となる「国産蓄電システム」の工務部門（設備保全・生産準備）で、現場の実務を支える工務スタッフ（実務担当者）です。
工務グループの一員として、「安全・品質第一」の行動指針のもと、生産設備のメンテナンス、突発的なトラブル対応、現場の改善提案の形化など、最前線での実務を担っていただきます。
あなたの設備保全における確かな実務スキルやフットワークの軽さが、工場の安定稼働を直接支え、日本のエネルギーの未来を築く「礎」となります。
業務内容：
工務グループのメンバーとして、本社工場（PowerBase）における生産設備の安定稼働を目指し、日々の設備保全実務、トラブルシューティング、および生産準備のサポートを担当していただきます。
具体的には：
1. 設備保全・メンテナンス実務
生産設備・付帯機器の日常点検、定期保守、消耗品の交換、および修理対応
突発的な設備トラブル発生時における、迅速な一次対応および原因究明
設備保全に関する報告書などの文書作成
2. 生産準備・現場改善の実行
治具の製作・調整や設備の微修正
新製品や新ライン立ち上げにおける現地での設備据付・調整サポート
工場独自の簡易治具の内製（加工・組み立てなど）
3. 他部署との現場連携
製造現場と連携したトラブルの未然防止
チーム／組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須：以下の実務において、3年以上の経験
・工場向け設備保全、または機械・電気のメンテナンス
・ファクトリーオートメーション（FA）設備に関する基礎的な知識
・工具を使った機械の分解・組み立て、または電気配線
歓迎：
・機械保全技能士、第二種電気工事士、フォークリフト運転資格、クレーン操作資格、玉掛け資格
・安川ロボット、キーエンスPLC、サーボモーターなどを用いた設備の取り扱い経験
・ロボットティーチング経験
・蓄電池・電池業界、または自動車部品工場などでの設備保全経験
＜語学補足＞
【歓迎】英語力（社内コミュニケーション、将来的に月次資料で使用する可能性あり）
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
500万円〜700万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜303,000円
＜月給＞
250,000円〜303,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験やスキルを考慮して決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 岡山県
＜勤務地詳細＞
本社工場（PowerBase）
住所：岡山県玉野市田井6‐9‐1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：8:30〜15:00
フレキシブルタイム：7:00〜8:30、15:00〜20:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
＜その他就業時間補足＞
事業拡大に伴い、将来的にシフト勤務（早番・遅番）をお願いする可能性があります。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限15万円／月
社会保険：社会保険完備
＜定年＞
70歳
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
現場でのOJTが基本となります。
＜その他補足＞
社員持株会制度（少額から自社株を購入でき、奨励金も支給）
EV充電設備の利用が無料
在宅勤務（緊急時・申請制）
※怪我やご家族の感染症等、出社困難な場合に利用可能なセーフティネットとして完備しています。（原則は工場出社）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜12日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
休日：土日祝日、年末年始（12/29〜1/4）、その他会社が指定する日
休暇：有給休暇 初年度12日（入社時5日付与、６か月経過後残7日付与）
・慶弔休暇等
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社パワーエックス
- 業種
- 半導体・電子・電気部品(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容：日本のエネルギー自給率の向上を実現するため、蓄電地を用いた新たな送電のサプライチェーン構築にむけ、事業を展開しています。日本のエネルギー自給率はわずか12.6%（2022年時点）と低く、海外への依存が続いています。政府は再生可能エネルギーを主電源とする方針を掲げており、自給率を高めるには国産エネルギーの拡大と、それを支える蓄電池が欠かせません。私たちは蓄電池の普及と、電力の安定供給を支える技術を通じて、持続可能な未来の実現を目指しています。
事業への想い：私たちのビジョンは、『永遠に、エネルギーに困らない地球』です。そのビジョンを実現するため、次世代のエネルギーの新たなグリッドを構築し、蓄電池と電気運搬船のエンジニアリングタスクをプロジェクトに分け、それぞれ独自の事業として拡大していきながら、私たちのビジョンを長期的に実現させていきます。
社風・環境：東京オフィスは六本木のミッドタウンタワーの43階に構え、本社工場のある岡山県玉野市にて蓄電池を生産しております。東京オフィスの執務エリアは全社フリーアドレスで、部門間のコミュニケーションが活発になる工夫がされています。ダイバーシティもある環境の中で、なるべく情報をオープンにし、フラットなコミュニケーションを大切にしています。社員一人ひとりが効率的に働き、最大限のアウトプットが出せるよう、フレックスタイム制を採用しております。また、リモートワークを可能とし、自律的なワークスタイルで働くことができます。