【姫路／未経験歓迎】労務事務 勤怠・給与など／事務経験から専門性アップ／業績好調の安定基盤 【dodaエージェントサービス 求人】
キャリアリンクファクトリー株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 神戸市、その他兵庫県
掲載開始日:2026/07/02 更新日:2026/07/02
仕事内容
【姫路／未経験歓迎】労務事務 勤怠・給与など／事務経験から専門性アップ／業績好調の安定基盤
【業績好調による増員／安定した経営基盤／給与計算・勤怠管理／営業担当との連携／専門スキルを磨ける環境】
業務量増加に伴う増員募集です。派遣スタッフの勤怠管理から給与計算まで、労務領域の業務を担当。事務経験を活かしながら専門スキルを磨きたい方、給与計算経験を活かして即戦力として活躍したい方、どちらにも最適なポジションです。
採用背景：
業績好調により業務量が増加。既存メンバーの負荷軽減と体制強化を目的に、管理部 業務財形統括グループ 業務管理課で新たな仲間を募集します。
業務内容：
派遣スタッフの勤怠データ確認から給与計算、年末調整、有給管理、証明書発行まで一連の労務業務を担当します。営業担当との連携もあり、正確性とスピード、コミュニケーション力が求められるポジションです。
＜具体的には＞
勤怠情報のチェック・入力
給与計算システムへの反映
年末調整書類の取りまとめ
社会保険関連の証明書発行
有給残日数の管理 など
営業担当からの問い合わせ対応や、スタッフへの確認連絡も発生します。複数業務を並行して進めるため、優先順位を判断しながら効率的に処理する力が重要です。
給与計算や労務経験がある方は即戦力として活躍できますが、事務経験があれば未経験からでも学べる環境です。
業務の魅力：
労務領域の専門スキルを身につけながら、営業担当との連携を通じてコミュニケーション力も磨けます。給与計算や勤怠管理の知識を深めることで、将来的に幅広いキャリアに繋がる実務経験を積めます。
働く環境：
管理職を含む給与担当3名とパート2名のチームで協力しながら業務を進めます。40代女性が中心で、20代メンバーも在籍。質問や相談がしやすい雰囲気です。
当社について：
稼働率・定着率の安定度（稼働率98%）が高く、常に多くの派遣スタッフの就業機会を創出しています。中でも、派遣スタッフの半数以上は外国籍の方となっており、社員も1/3は外国籍の方が活躍しています。成長中の外国人派遣の提案を行っており、お客様からも非常に喜ばれる内容となっているので、提案しやすい内容です。
今後も引き続き、外国籍の方も就業できる派遣先・インターン先の開拓に力をいれていきます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞
【必須】事務経験1年以上
【歓迎】給与計算含む労務業務の経験、人材業界での就業経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
330万円〜370万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：203,000円〜238,000円
＜月給＞
203,000円〜238,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※前職、経験、スキルを考慮のうえ決定
昇給：年1回
賞与：年2回（昨年度実績あり）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 神戸市、その他兵庫県
＜勤務地詳細＞
姫路本社
住所：兵庫県姫路市豊沢町137 姫路センタービル2階
勤務地最寄駅：JR山陽本線／姫路駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業：20時間〜30時間／月
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限3万円／月（規定に基づき支給）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上
＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで）
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
書籍購入サポート
海外研修
資格取得支援制度（業務に必要な知識の習得、スキルアップを目指した資格取得を推奨）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日
GW休暇、年末年始休暇（6日）、リフレッシュ休暇（長期休暇推奨）、産前産後・育児・介護休暇（取得実績あり）、有給休暇（80％以上取得推進）、特別休暇等※休日出勤が発生した場合、振替休日を月内で必ず取得
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
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※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- キャリアリンクファクトリー株式会社
- 業種
- 職業紹介・人材派遣
- 事業内容
- 事業内容：
製造系人材サービス事業
・食品加工部門
・製造加工部門
・ビル及びホテル等の清掃業務部門
キャリアリンクファクトリー株式会社は、総合人材サービスのキャリアリンク株式会社（プライム市場上場）グループより、製造・軽作業系に特化した人材サービスとして2017年3月に設立の新しく勢いのある会社です。
当社では、今後の事業の拡大を見据えて、新卒・中途共に社員採用を推進しております。「すべての人に働く喜びよろこびを」をモットーに、求職者、取引先、そしてともに働く仲間に対して、常に「真面目」・「誠実」・「一生懸命」に全力を尽くせる方をお待ちしております！
＜当社サービスの強み＞
・1カ月の紹介数30名以上（留学生なら2週間で50名以上）を供給。
・業務内容や経験、資格の要望に対応可能な幅広い層の人材を保有。
・稼働率95％以上／定着率90％の高い水準を継続する運用体制を実現。
・工場内における安全ルールの徹底や、教育／研修を定期的に実施。
・当初は外国人活用の提案を中心に行っており、これから必要となるであろう外国人材の提案を行っています。様々な想いをもち日本へやってくる外国人の方の「想い」を共有しながら、仕事という面でサポートする社会的役割を果たす使命のもと営業活動をします。
事務系人材サービス事業を手掛け、北海道から沖縄まで全国規模で展開する、プライム市場上場『キャリアリンク株式会社』の子会社。
食品加工／製造加工、ビルやホテル等の清掃業務等、製造系人材サービス事業び特化した活動を行う専門会社です。
就業希望者が長期に安定して働ける修行環境を目指し、企業には真面目で信頼の置ける労働者を随時派遣。
アウトソーシング分野へスタッフ重視の視点を取り入れながら、「日本一親身な人材サービスカンパニー」の確立を目指しています。