【新神戸】経理担当〜リーダー(売掛・買掛) ANAクラウンプラザホテル神戸/...

株式会社新神戸ホールディング

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【新神戸】経理担当〜リーダー(売掛・買掛) ANAクラウンプラザホテル神戸/世界最大級ホテルグループ【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社新神戸ホールディング [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 外資系企業
  • 神戸市、その他兵庫県

掲載開始日:2026/07/02 更新日:2026/07/07

仕事内容

【新神戸】経理担当〜リーダー(売掛・買掛) ANAクラウンプラザホテル神戸/世界最大級ホテルグループ

<JR新神戸駅直結の大型ホテル><売掛・買掛の担当〜リーダーとして組織をけん引いただきます>
〜最高水準のホスピタリティを提供し、神戸のランドマークとして地域社会とお客様の豊かな体験に貢献〜

業務概要:
・財務経理部に所属し、経理マネージャーのサポートを担いつつ、経理実務を対応いただきます。

業務詳細:
お任せする業務
・ 仕訳入力の準備、仕訳、月末勘定調整、レポートの管理
・ 買掛金請求確認
・ 売掛金回収確認
・ 入出金管理
・ 派遣スタッフの業務管理
・ 日常の経理業務を効果的に行うために必要なプロセス改善を積極的に提案、実行する
・ 税務申告書類準備(状況により)

業務イメージ
・日常経理業務などからスタートします。
・その後は、ご経験に応じ担当〜リーダーとして、ご活躍いただきます。
・決算の締めはマネージャー以上が対応しますが、決算補助業務も将来的にチャレンジいただける環境です。

組織構成:
・人数:部長1名、派遣社員5名、パート1名
※部長直下のもと、リーダークラスの採用の方にはメンバーマネジメントの対応や実業務を担うプレイングマネージャーとして業務対応いただきます

働き方:
・変形労働時間制にて、月9〜10日のお休みとなります。
・転勤はなく、兵庫県に腰を据えて勤務ができる環境です。

キャリアパス:
・世界最大級のホテルグループのメリットとして、日本国内はもちろん、海外での就業機会もあります。
・結婚や引越しなどの環境変化にも、グループ内でのホテルチェンジで対応でき、それまでの努力、経験を活かすことができます。

\世界最大級のホテルグループを牽引しませんか?/
・同社は、グローバルホテルグループに所属し、ANAクラウンプラザホテル神戸」の運営を行っています。
・IHG・ANAホテルズグループジャパンの一員として、宿泊、レストラン、宴会、結婚式などのサービスを提供。
・決算実務やオーナー向けの英語レポートなども対応しており、様々な経験を積みたい方のご応募をお待ちしています。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎>

・ 経理経験者
・ 日商簿記3級(2級保持者は優遇します)
・ 日常業務におけるエクセル使用経験(vlookup,sumif,pivot、ショートカットキー等)
・英語に抵抗のない方(読み書き)
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
336万円〜799万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円〜571,000円

<月給>
240,000円〜571,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
年収補足:
・月額給与/240,000〜571,000円
※ご経験/スキル等により応相談
・賞与/あり。支給は会社業績および個人の勤務成績に基づく。
・時間外手当(残業、深夜等)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
神戸市、その他兵庫県
<勤務地詳細>
本社
住所:兵庫県神戸市中央区北野町1-1
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>


<オンライン面接>
特徴
  • 未経験OK
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 外資系企業
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:38時間45分
対象期間の総所定労働時間:160時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:45

<その他就業時間補足>
就業時間補足:・勤務時間/1ヶ月単位の変形労働制・所定労働時間/7.75時間(日平均)
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限有:220,200円/6ヶ月
社会保険:・社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
60歳
再雇用制度有※上限65歳迄(再雇用は有期契約)

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
・社内外研修制度(キャリアアップ支援)

<その他補足>
福利厚生が充実:
・産休育休制度
・IHGグループのホテル宿泊、レストランの従業員割引制度あり、従業員食堂あり
・IHGグループ国内外ホテルの従業員割引制度
・従業員食堂あり
・リフレッシュ休暇4日、私傷病休暇6日
・制服、ロッカー貸与
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
同条件
休日・休暇
月10休制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年間休日120日
内訳:公休116日+リフレッシュ休暇(4日含む)
※リフレッシュ休暇取得率100%

【変形労働時間制補足】
※休日は2、4、6、11月が9日、それ以外の月は10日。

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社新神戸ホールディング
業種
ホテル・旅行
事業内容
企業概要:・「ANAクラウンプラザホテル神戸<株式会社新神戸ホールディング>」は、世界100ヵ国で、20のブランド、約6,600のホテルを展開している、インターコンチネンタルホテルズグループの一員です。世界最大級のホテルグループのメリットとして、日本国内はもちろん、海外での就業機会もあります。結婚や引越しなどの環境変化にも、グループ内でのホテルチェンジで対応でき、それまでの努力、経験を活かすことができます。皆さんのホテリエとしての未来を、是非当ホテルからスタートしませんか?・クラウンプラザは、お客様の進化し続けるニーズを理解しています。40年以上の経験がある私たちは、信頼されるホスピタリティブランドであり、ブレンデッドトラベルの分野におけるパイオニアです。私たちがデザインするスペースやサービスは、意味のあるつながりを促進し、新しい可能性を模索する人々を後押しします。私たちは、お客様の誰もが大切に扱われ、理解されていると感じられるような、あたたかくて居心地の良い環境を育みます。私たちのマニュアル通りではないサービスと、お客様一人ひとりに合わせてお届けする体験は、現代の旅行者の多様なニーズと結びついています。

【事業内容】
・ホテル業
・ANAクラウンプラザホテル神戸の運営

インターコンチネンタルHOTELS&RESORTSについて:
・1946年の創業以来、インターコンチネンタル ホテルズ&リゾーツは優雅な旅を愛する方々をお迎えし、国際的な首脳会議や世界を変えるスピーチ、歴史に残るラブストーリーの誕生を見守ってきました。ここは、胸おどる冒険や新たな文化との出会い、旅を通して得られる世界的な視野を楽しめる場。ご滞在のたびに、イマジネーションを超えるご体験を楽しめます。
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