【総合職S】エリアマネジメント企画/運営 幅広い物件を手掛ける総合不動産ディベロッパー【dodaエージェントサービス 求人】
野村不動産株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/07/02 更新日:2026/07/02
仕事内容
【総合職S】エリアマネジメント企画/運営 幅広い物件を手掛ける総合不動産ディベロッパー
〜マンション・戸建・オフィスなどを手掛ける総合ディベロッパー/住まいの多様なニーズにこたえるブランド「PROUD」を提供/年休126日・フレックス〜
業務内容
当社の新規エリアマネジメント事業において、行政・地域・社外パートナーと 連携しながら、エリアマネジメント企画・運営業務をご担当いただきます。
具体的には以下のような業務をお任せいたします。
〇エリア外連携先を開拓・協業して街の価値を高める為の企画・推進
〇エリアマネジメント施設(当社保有)を活用した新規企画立案・推進 (当社他部門連携による新たな施策具現化、デジタル活用実証等)
〇新規開発物件におけるエリアマネジメント導入企画・支援
〇実際の現場運営を行う外部パートナーと連携しながら、エリアマネジメントを円滑 に進めるための運営統括
変更の範囲:オフィスビル事業、商業施設事業、物流施設事業、ホテル事業、エリアマネジメント等の都市事業に関わるマーケット調査、利用計画の企画、テナント営業、賃料改定、運営・保守・修繕管理、テナントサービスに関する業務全般
【野村不動産の職制について】
野村不動産では求める期待・役割により主に以下2種類の職制が
ございます。本求人の募集職制につきましては、求人タイトルに
表記しておりますので予めご確認下さい。
【総合職G】
幅広い領域における業務に従事し、高度な専門知識・スキルや創造力・企画力等を活かして組織に貢献いただく人材となります。
(1)勤務エリアは海外含めた全拠点。転居を伴う人事異動有り
(2)役職(ポスト)登用制度有り
(3)業務内容の変更・部門異動(各事業部門、スタッフ部門)有り
(4)退職金有り
【総合職S】
特定の領域における業務に従事し、高度な専門知識・スキルや創造力・企画力等を活かして組織に貢献いただく人材となります。
(1)勤務エリアは限定。転居を伴う人事異動は本人承諾要
(2)役職(ポスト)登用制度有り
(3)職務領域内の異動あり。(職務領域を変更する移動は本人同意必要)
※HD兼務、グループ会社への出向含む
(4)退職金として確定拠出年金制度あり
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
【必須】
不動産開発や企画に携わった経験
コミュニケーション力があり自ら問題解決に積極的に取り組める方
社内外と連携を取りながら業務を円滑に進めていくことができる方
【尚可】
エリアマネジメント業務のご経験がある方
商業・ビル等での施設運営業務のご経験がある方
新規事業の企画・立案に携わったご経験のある方
1級建築士資格
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
608万円〜1,190万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):315,000円〜475,000円
<月給>
315,000円〜475,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
ご経験に基づき職能等級V1又はV2ランク採用の可能性あり(固定残業45時間分/超過分別途支給)
V1手当:150,000円
V2手当:165,000円
ランク採用の場合:月給465,000〜640,000円(基本給315,000〜475,000円+V手当150,000〜165,000円)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
野村不動産株式会社・野村不動産投資顧問株式会社 本社
住所:東京都港区芝浦一丁目1番1号 BLUE FRONT SHIBAURA TOWER S
勤務地最寄駅:JR京浜東北線/浜松町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 資格取得支援制度
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:40
<その他就業時間補足>
所定労働時間:7時間40分(休憩60分)残業:有残業手当:有、残業時間に応じて別途全額支給
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:有り、補助の制度有り(会社規定有り)
社会保険:野村證券健康保険組合
退職金制度: 確定拠出年金制度あり
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度(一部従業員利用可)
研修支援制度(一部従業員利用可)
<その他補足>
【その他制度】
健保組合直営保養所、住宅融資制度、社員持株会
寮・社宅:有り、補助の制度有り(会社規定有り)
【退職金】
確定拠出年金制度あり
【制度】
在宅勤務(一部従業員利用可)
リモートワーク可(一部従業員利用可)
時短制度(一部従業員利用可)
出産・育児支援制度(一部従業員利用可)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間:有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇14日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
【休日・休暇】
年間休日:126日
※暑中休暇、年末年始休暇含む
有給休暇:入社直後14日
※入社時に付与。入社月により月割り
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 野村不動産株式会社
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- 事業詳細:マンション分譲事業、戸建分譲事業、投資・開発事業、ビルディング事業、建築・設計事業、資産運用事業など
同グループは、2019年4月に「中長期経営計画 〜New value,Real Value〜」を策定致しました。そのビジョンは、「豊かなライフスタイル・ワークスタイルの実現」、「『利便性』『快適性』『安心・安全』に優れた多機能な街づくり」、「地球環境・地域社会の未来を見据えた街づくりとコミュニティ形成」、「良質な商品・サービスのグローバル展開」の4つを掲げ、利益成長の実現を目指しています。
【野村不動産の職制について】
野村不動産では求める期待・役割により主に以下2種類の職制が
ございます。本求人の募集職制につきましては、求人タイトルに
表記しておりますので予めご確認下さい。
【総合職G】
幅広い領域における業務に従事し、高度な専門知識・スキルや創造力・企画力等を活かして組織に貢献いただく人材となります。
(1)勤務エリアは海外含めた全拠点。転居を伴う人事異動有り
(2)役職(ポスト)登用制度有り
(3)業務内容の変更・部門異動(各事業部門、スタッフ部門)有り
(4)退職金有り
【総合職S】
特定の領域における業務に従事し、高度な専門知識・スキルや創造力・企画力等を活かして組織に貢献いただく人材となります。
(1)勤務エリアは限定。転居を伴う人事異動は本人承諾要
(2)役職(ポスト)登用制度有り
(3)職務領域内の異動あり。(職務領域を変更する移動は本人同意必要)
※HD兼務、グループ会社への出向含む
(4)退職金として確定拠出年金制度あり