【埼玉・桶川】経理アシスタント(日次業務中心) マイカー通勤OK/ブランクO...

医療法人財団聖蹟会

情報提供元

【埼玉・桶川】経理アシスタント(日次業務中心) マイカー通勤OK/ブランクOK!/残業ほぼ無し【dodaエージェントサービス 求人】

医療法人財団聖蹟会 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 埼玉県

掲載開始日:2026/07/02 更新日:2026/07/02

仕事内容

【埼玉・桶川】経理アシスタント(日次業務中心) マイカー通勤OK/ブランクOK!/残業ほぼ無し

【地域密着&安定の病院勤務/日次業務・一般事務をお任せ/残業ほぼなし/時短4H〜OK/勤務日数も週4日〜OK!】

業務内容:
医療法人財団の本部にて、経理を中心とした事務業務をお任せします。
・日常経理業務(現金出納、PCA会計ソフトへの仕訳入力、経費精算)
・支払業務(振込データ作成/確認など)
・入金管理(入金チェック、消込、残高確認)
・現金関連業務(釣銭の準備、各部署からの現金回収、残高照合、現金預け入れ※週1回程度で銀行へ)
・電話対応、ファイリングなどの一般事務
毎朝の残高合わせなど、基本的な経理ルーティンを正確に進めていただくポジションです。税理士とも連携しており、専門的な相談がしやすい環境です。

組織構成:
経理担当は2名体制で、少数精鋭の落ち着いた職場です。業務は分担しながらも、協力して進めるスタイルのため、周りに確認しやすく、ブランクのある方や経験浅めの方も馴染みやすい雰囲気です。

入社後の流れ:
まずは先輩社員の指示のもと、現金出納や経費精算、電話対応など、比較的取り組みやすい業務からスタート。
PCA会計ソフトの使い方や、法人内での経理ルールはOJTで丁寧にお教えします。業務に慣れてきた段階で、支払業務や入金管理、銀行対応なども徐々にお任せしていきます。分からない点はその場で確認しながら進められますので、医療法人での経理が初めての方も安心してスタートいただけます。

当社・当求人の魅力:
地域医療を支える本部経理として、救急から在宅まで幅広い医療・介護サービスを支える「やりがい」のあるポジションです。
税理士が関与しているため、実務を通じて会計・税務の知識を深められ、スキルアップにつながります。
仕事と家庭の両立に理解があり、子育てや介護と両立したい方にも配慮のある職場です。
少人数体制のため、自分の仕事が組織の安定運営に直結する実感を得やすく、コツコツと正確な仕事が評価される環境です。

変更の範囲:無

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
必須条件:
・経理経験(日次業務ができればOKです!)
歓迎条件:
・簿記3級のスキル以上をお持ちの方
・N2レベル以上の日本語力
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
301万円〜343万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):206,000円〜236,000円
その他固定手当/月:9,000円

<月給>
215,000円〜245,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
その他手当:資格手当9,000円
昇給制度:あり ※1月あたり3,000円〜(過去実績)
賞与制度:年2回 ※計2.00ヶ月分(過去実績)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
埼玉県
<勤務地詳細>
埼玉県央病院
住所:埼玉県桶川市坂田1726
勤務地最寄駅:JR線/桶川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
交通
<勤務地補足>
JR桶川駅より無料送迎有(ワンボックスワゴン/曜日により4〜8便程度)
マイカー通勤可(駐車場無料)


<転勤>
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • マイカー通勤可
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:50〜17:50

<時短勤務>
相談可
想定就業時間:4時間

<その他就業時間補足>
残業:5時間
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限あり)月額30,000円
家族手当:配偶者1万円、第1子4千円、第2子以降2千円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続5年以上

<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
マイカー通勤の場合、片道km×600円で交通費支給
皆勤手当:5,000円
休出手当:2,000円/回
職務給制度:各職種/資格による制度があります
復職制度あり(ジョブ・リターン制度)
法人病院、介護施設の医療費還付/介護費還付制度あり
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の労働条件:同条件
休日・休暇
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数108日

休日:日曜日、祝日、その他(日祝以外については、固定曜日の休みではございません。)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
医療法人財団聖蹟会
業種
医療・福祉関連
事業内容
埼玉の中心から、日本の医療を牽引する:
・「たしかな医療で地域の健康を支えたい」「埼玉県央病院から、日本の医療に新しい風を吹き込みたい」——私たち医療法人財団聖蹟会埼玉県央病院は、そんな想いのある総合病院です。こちらでは、私たち埼玉県央病院についてご案内します。

ご挨拶/病院概要:
〜私たちが大切にしている“想い”〜
・医療法人財団聖蹟会の「聖蹟」には“後世にまで残るような偉業”の意味があります。私たちは現状に満足することなく、つねに未来を見据えて、地域の皆様の健康のため尽くすことを目的に聖蹟会を設立しました。“医療人”として日々の自己鍛錬に励み、情熱をもって患者様と共に果敢に病に立ち向かいたいと思っています。

地域連携の取り組み:
〜県央地域の中核病院としてできること〜:
・埼玉県央病院には、二次医療機関として地域医療を牽引する役割があります。また桶川市内唯一の二次救急指定病院として、365日/24時間体制で患者様を受け入れています。埼玉県央地域の中核病院として、システムを活用することで近隣の医療機関との連携を密にはかり、地域の皆様に愛される総合病院でありたいと願っています。

これまでの歩みと、これから:〜埼玉県央病院が目指す未来〜
・埼玉県央病院の名称は、当院のある桶川市が埼玉県の中央に位置することから名付けられました。地域の皆様に満足いただける医療をご提供するため、大学病院や地域の医療機関、当法人の医療・福祉施設との連携を深め、歯科医療までも含めた高度な総合的な医療体制を創りあげてまいりました。こちらでは、当院がこれまで歩んできた道のりと、今後の目指す未来についてお届けします。

事業内容:
・一般病床、療養病床、外来、手術室、透析室
・診療科目:内/外/整/脳外/泌/腎/皮/小児/歯/口外

外科系の専門医制度と連携したデータベース事業(NCD)への参加について:
・わが国における外科系医療の現状を把握し患者様に最善の医療を提供するため、臨床に関連する多くの学会が連携した『一般社団法人National Clinical Database』(以下、NCD)事業が設立されています。
・当院では、このNCD事業に参加して、より質の高い医療を提供するために診療情報の提出を行うことを患者様にお知らせします。
情報提供元:

「気になる求人リスト」を使うには、無料会員登録が必要です。

会員登録