【滋賀/大津】住宅設備の提案営業(既存・反響メイン) マイカー通勤OK/関西トップシェア/土日祝休み【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ダイセン工業 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 残業が少ない
- 滋賀県
掲載開始日:2026/07/02 更新日:2026/07/02
仕事内容
【滋賀/大津】住宅設備の提案営業(既存・反響メイン) マイカー通勤OK/関西トップシェア/土日祝休み
顧客ニーズに沿った提案営業/提案〜製作〜納品まで一気通貫/遅くとも19時には全員退社!社員を大切にする社風
業務内容:
当社の第二営業部にて、住宅設備機器の営業および施工の提案をお任せします。新規開拓や飛び込み営業はほとんどありませんので、未経験の方でも安心してスタートできます。
※案件は、既存:新規=9:1の割合
具体的な業務:
ビルダーなどから新しい物件情報を収集し、新物件に住宅設備機器(キッチン・バス・トイレ等)の使用をしていただくように提案を行います。見積から簡単な施工図の作成や職人管理まですべての工程をお任せいたします。顧客からの信頼も得ることができるやりがいのある仕事です。地区によって担当をわけており、メインは滋賀・京都となります。リモートオフィスも活用して効率的に働けます。
特徴:
業績安定性
サッシだけに特化している企業があまりなく、オーダーメイドに対応しているため業績も安定しております。また、独自開発したITシステムを導入することにより、情報共有と業務の効率化を図っております。
働きやすい環境
毎日19時には全員退社、働き方改革に努めております。サテライトオフィスの設置、IT化を推進などで働きやすい環境を実現しております。
資格支援
1つの資格に対して、最大3回までの受験料を会社が負担。4割の社員が資格取得に成功。社員の意識の底上げにも繋がっています。
当社について:
17期連続増収しているアルミ建材で関西トップクラスの売上を誇る建材商社です。コロナ禍や業界不況の際においても増収を達成し、関西エリアでトップクラスの実績と安定した経営基盤を確立しています。
当社が手掛けるのは、一社一社のニーズに合わせたオーダーメイドの設計・施工です。単なる販売ではなく、現場での打ち合わせや人間関係の構築、専門的な技術力が必要とされるため、AIによってなくなることのない、人間ならではの介在価値が高い仕事です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:<業種未経験歓迎・職種未経験歓迎>
〜下記いずれかに該当する方〜
・法人営業経験をお持ちの方
・建設業界での業務経験(営業、施工管理など)
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円〜360,000円
固定残業手当/月:30,000円〜56,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
270,000円〜416,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。賞与は年3回(過去実績3〜4ヶ月分)支給。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 滋賀県
<勤務地詳細>
本社
住所:滋賀県大津市大石中6-2-43
勤務地最寄駅:京阪石山坂本線/石山寺駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給※上限2万円
家族手当:子ども手当3,000円/人
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
OJTや社内研修(ダイセンアカデミー)、資格取得報奨金制度あり
<その他補足>
リモートワーク相談可(週2日)、育休制度(取得実績あり)、社内表彰、新メンバーサポート制度、THANKSパートナー制度、OJT、ダイセンアカデミー(社内研修)、資格取得報奨金制度、社内イベント(家族参加OKの社員旅行年2回など)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も労働条件に変更なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年間休日120日、土日祝休み、年末年始・夏季休暇あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ダイセン工業
- 業種
- 住宅・建材・エクステリア(商社)
- 事業内容
- 事業内容:
アルミ建材業界のリーディングカンパニーとして、ビルや住宅におけるインテリアやエクステリアの施工によって街や環境づくりに貢献しています。
ビル建材事業では、積算部門・営業部門・設計部門・生産部門・施工部門・アフターメンテ部門の、自社の一貫した体制により、コンサルティングアドバイザーのプロとしてご満足のいく対応を実現しております。
住宅建材事業では、提案営業/主要アルミメーカーは見積もりから手配を直結システムにて運用/自社工場にて加工組立/専属職人による納品と取付及びメンテナンス対応まで、より短納期でのサービス提供を実現しております。
グループ会社の「(株)ダイセンソリューション」では、ダイセン工業で培ったIT施策を基に、ITコンサル事業も行っております。
ダイセン工業の特徴・強み
・自社開発ITシステムによる総合管理(自社SE4名在籍)
・一貫体制による現場対応力
・プロフェッショナルなスタッフ陣
・生産性向上のための環境・機器強化
ダイセン工業が大切にしていること
顧客の満足度だけでなく、社員の満足度・幸福度も非常に大切にしております。
社長は「社員が『いい会社』と想えるようにしたい」を常々社員に発信し、経営ミッションとしても「働く充実感『満足度・幸福度』業界No.1」を掲げており、職場環境・人事評価・研修・福利厚生など日々改善・向上に努めています。