【江東区／在宅】社内SE DX推進・IT企画 キャリアパス ／残業月20h／年休120日・土日祝休【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社日の丸リムジン ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/07/02 更新日:2026/07/02
仕事内容
【江東区／在宅】社内SE DX推進・IT企画 キャリアパス ／残業月20h／年休120日・土日祝休
〜社内のDX推進企画・ベンダーコントロールをお任せ 在宅メイン・残業月20h以内・土日祝休み 福利厚生充実／タクシーやハイヤーサービスを展開〜
業務概要
情報システム部門にて、社内IT基盤の整備とDX推進を中心に、IT戦略・プロジェクトマネジメント・ガバナンス整備等を担い、組織のIT強化に貢献いただきます。将来的には、マネジメントや育成にも携わっていただきます。
業務詳細
入社後
・IT企画・DX推進：業務システムの改善やデジタル化の推進、配車・営業・管理業務の効率化、ECサイトや外部サービスとの連携企画
・ITプロジェクトマネジメント：システム導入・改善プロジェクトの推進、要件整理、ベンダーコントロール、品質管理
・IT戦略・ガバナンス：中期・年間IT計画の策定、投資優先順位整理、情報セキュリティポリシーの整備
・IT資産・契約管理：クラウドサービス（AWS/Azure等）やソフトウェア保守、ベンダー契約管理
・社用携帯、PCキッティング作業
ゆくゆくお任せ予定
部門運営のサポート、社内IT課題の調整、将来的な部下育成・人事評価等の組織マネジメントもお任せします。
課長職への昇格や経営企画部門へのキャリア展開など、IT分野で幅広い成長機会が広がっています。
扱うサービス
クラウドサービス（AWS/Azure等）、業務システム、EC連携システム等
組織構成
情報システム部門は2名体制で surrounded by外部パートナーと連携し、企画・管理業務に特化しています。
働き方
年間休日120日、土日祝休みと、多忙なイメージがあるエンジニアですが働きやすい環境です！
業務の魅力
経営に近い立場でIT戦略立案やDX推進に携わり、ITを通じた業務変革や組織強化をリードできます。自ら提案した施策が会社全体に大きな影響を与えるやりがいのある環境です。
企業の特徴
タクシー・ハイヤーサービス業を軸にIT活用・業務改革を推進する成長企業です。国内を代表するハイヤー会社として、高級ホテルや官公庁、国内外の要人や企業のトップ、海外セレブからも厚い信頼を獲得しています。 国際的なイベントも増えていく中でニーズが拡大する中、業界のリーディングカンパニーとして今後とも成長が見込まれます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
必須条件 ＜業界未経験歓迎＞
・社内情報システム部門またはIT部門での実務経験
・ベンダーコントロールのご経験
歓迎条件
・業務システムの導入プロジェクト経験
・情報セキュリティまたはITガバナンスの整備経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
421万円〜541万円
＜賃金形態＞
月給制
基本給、役割給、役付手当、固定残業代（20時間分）を含む月給制です。
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：130,000円〜150,000円
その他固定手当/月：149,000円〜210,000円
固定残業手当/月：41,000円〜53,000円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
320,000円〜413,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定手当て補足：
固定手当てには、「役職手当」「役割給」を含みます。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
HLC扇橋ビル
住所：江東区扇橋1-2-17 HLC扇橋ビル
勤務地最寄駅：半蔵門線／清澄白河駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
対象期間の総所定労働時間：2058時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
＜その他就業時間補足＞
【月曜日】9:00〜18:00（休憩60分）【火〜金】9:00〜18:30（休憩60分）
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限35,000円/月
家族手当：子のみ：7,000円/月
住宅手当：最大15,000円/月
退職金制度：正規雇用から2年以上が対象
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
＜その他補足＞
社会保険完備（入社日より加入）
慶弔給付制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
入社後三カ月は、試用期間（正社員）
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
原則カレンダー通り、年末年始休暇あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社日の丸リムジン
- 業種
- 運輸・倉庫
- 事業内容
- 事業内容：
（1）ハイヤー事業
（2）タクシー事業
（3）自動車運行管理請負事業
（4）民間車検整備工場、部品、アクセサリー販売
（5）不動産賃貸営業
（6）ガソリンスタンド事業
（7）旅行企画販売事業
主要サービス：
（1）ハイヤー
・高品質な移動時間の提供…車内での電話会議、同伴者との打ち合わせ、ひと時の休息など、移動時間を有効に使えるよう、安全運転、時間厳守、秘密厳守を約束します。
・ドライバーへの教育…ドライバーはプロとしての最高水準の教育を受けています。運転技術はもちろん、接客態度、マナー、言葉使いなど、全てにおいて行き届いたサービスを提供します。
・豊富な車種と高いスキル…快適な移動空間として大切なクライアントの接待に最適です。海外からの顧客には英語に堪能なドライバーが対応します。365日24時間、シーンに合わせた車両とドライバーで顧客の様々なニーズに応えます。
（2）リムジンタクシー…ワンランク上のハイヤーサービスを行います。空港送迎サービスは、成田空港、羽田空港から顧客の宿泊先のホテルや目的地までDoor to Doorで送迎を行います。重い荷物を持っての移動や乗り換えに煩わされることなく、雨の日も暑い日も寒い日も楽々、しかも、定額サービスで通常運賃よりも安い料金で利用できます。さらに通訳システムサービス（オプショナルサービス）もあるため、日本語が話せない方でも安心して利用できます。
（3）観光バス…ドイツ・ベンツ社の大型バスや 各種最新の装備をした長距離用サロンバスなどを導入し、顧客の旅のプランに利用しています。楽しい思い出や忘れられない感動、明日への活力、そして新たな自分の発見。そのような旅を望んでいる方に、身近な旅のコーディネーターとして、その真価を発揮しています。