【神奈川県横浜市】CADオペレーター（機械製図／図面管理／設計シミュレーション／試作補佐）【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社BREXA Technology ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2026/07/02 更新日:2026/07/02
仕事内容
【神奈川県横浜市】CADオペレーター（機械製図／図面管理／設計シミュレーション／試作補佐）
〜業種未経験歓迎・職種未経験歓迎です／エンジニアの定着率90%以上／定年65歳〜
職場詳細：
（1）CADを用いた機械設計の製図業務：
・3D-CAD／2D-CADを用いた機械部品のモデリング／製図
・支給データをもとにした図面作成、仕様変更に伴う修正対応
・図面精度、形状／寸法、公差、各種指示記入のチェック
・設計担当者との連携によるレイアウト調整／整合性確認
（2）図面管理システムの運用／操作指導：
・図面管理システム（PDM等）の操作／運用
・図面登録、改訂管理、履歴管理
・社内メンバーへの操作方法レクチャー／運用ルール説明
・システム利用時の問い合わせ対応
（3）CADを使った設計およびシミュレーション：
・CADモデルを活用した簡易的なシミュレーション（解析準備／条件設定補助）
・モデル干渉チェック、レイアウト検証
・材質／形状変更時の影響確認サポート
※高度なCAE解析までは想定せず、CADレベルでのチェック／補助が中心
（4）試作評価の補佐：
・試作品の確認、採寸、外観チェックなどの基本的評価業務
・評価データの記録、まとめ、報告補助
試作部門との連携、簡単な作業補助
使用ツール：
・Creoparametri
・AutoCad
エンジニアの組織について：
・エンジニアが声を出して組織化されました。請負受託業務も行っているBTECですが、在籍人数がTOPクラスで約20年を迎えてる現在成熟期を迎えてるも、立ち上げ時の勢いを維持したままエンジニアの気持ちにも寄り添い組織を大きくしております。
・中にはリーダー制度があり、SL、GLなどエンジニアのTOPに立ち働き方の相談や技術の継承を行ってくれます。
当社の特徴：
・キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。
・長く活躍頂ける環境：定年は65歳となっており、その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・3D-CAD：Creoparametric
・2D-CAD：AutoCad
・機械設計製図の知識
・組図、バラシ作業、BOM作成の経験（業界は問わず）
歓迎条件：
・Windchill使用経験
・シミュレーションソフト（種類問わず）
・設計した試作品の評価経験（寸法測定など）
・実験／評価経験（種類問わず）
・3D-CAD：SolidWorks
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
360万円〜550万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円〜330,000円
＜月給＞
220,000円〜330,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
上記想定年収
月収（経験や能力によって変動あり）
※上記金額に関しては、今までの社会人経験、面接結果等、当社内規定にともない、考慮の上決定します。
※残業手当／休日出勤手当100％支給
※通勤手当、住宅補助、資格手当等別途支給
賞与年2回（7月／12月）
昇給年1回（4月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
＜勤務地詳細＞
勤務地
住所：神奈川県横浜市
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 資格取得支援制度
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:45〜17:30 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業：平均月30時間ほど
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：住宅補助（家賃の50％／最大3万）
寮社宅：補足事項なし
社会保険：社会保険完備
＜定年＞
65歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
教育／研修：
・有（入社後3日間弊社実施の研修あり。それ以外にもイーランニングやアカデミー制度あり）
資格取得支援制度（受験費用負担、祝い金）
CAD等各種研修
勉強会支援
＜その他補足＞
・時間外、深夜、休日出勤、出張手当（全額支給）
・家族、赴任、帰省旅費
・地域手当、役職手当
・産休／育児休暇制度（取得率100％）
・介護休暇
・慶弔休暇
・確定拠出年金制度（401k）
・引越補助
・慶弔金制度
・定期健康診断
・メンタルチェック、キャリアプラン支援
・自社保養施設、えらべる倶楽部（JTBベネフィット）利用可
・労働組合あり
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
条件変更無し
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日
休日：夏季休暇、年末年始休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社BREXA Technology
- 業種
- その他サービス
- 事業内容
- 人材派遣・SES・構内派遣・受託開発事業
機電・IT・建設・医薬など幅広い分野のエンジニアを育成・派遣しています。
イノベーション支援事象
企業のDX推進を支援するため、DX人材の派遣や先端技術導入の支援を行っています。
開発請負
システム開発や機械・電気製品開発などの受託事業も展開しています。
教育研修
未経験者やキャリアチェンジを目指す人材向けの研修制度が充実しています。資格取得支援制度も豊富です。
【同社の強み】
＜豊富なエンジニア数と実績＞
2024年時点で18,676名のエンジニアが在籍し、5,100社の取引実績があります。国内でも有数の技術者派遣企業です。
＜幅広い技術領域への対応＞
機械、電気・電子、IT、化学・バイオ、建設、医薬など多様な分野に対応できるエンジニアを擁しています。