【嘱託採用】60代活躍 企業向け安全衛生コンサルタント 年休120日・土日祝休／SOMPOグループ【dodaエージェントサービス 求人】
ＳＯＭＰＯリスクマネジメント株式会社 ［人材紹介求人］
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/07/02 更新日:2026/07/02
仕事内容
【嘱託採用】60代活躍 企業向け安全衛生コンサルタント 年休120日・土日祝休／SOMPOグループ
【定年前の転職歓迎！／60代のシニア世代も多く活躍中／現場常駐なし 企業向けの安全管理コンサルタント／現場経験が活かせるセカンドキャリア／在宅勤務・フレックス制導入／年休120日・土日祝／再雇用制度有】
＼＼この求人のオススメポイント／／
SOMPOグループの安定基盤×企業の労災低減・安全文化に直接貢献できるコンサルタント職
まだまだ現役で活躍できる＜嘱託採用＞経験を活かして、年齢を気にしないセカンドキャリア！
企業向けに安全衛生を指導するレアポジション！現場常駐が無く、在宅勤務も可能
業務概要
当社は、製造業・建設業・化学工業など労災リスクの高い業界を対象に、企業の労働災害リスク低減と安全管理レベル向上を支援しています。保険グループとして蓄積した災害データやノウハウを活かし、経営層・現場責任者と連携しながら、現場調査、安全教育、レポート作成、新規サービス立ち上げまで一貫して担当します。
業務詳細
・現地訪問による労働災害リスク調査（安全状態・行動分析・ヒアリング等）
・企業の安全管理体制・施策の立案支援、現場改善提案
・安全大会・リスクアセスメント研修の企画・講師
・災害データ分析、マニュアル作成、法令情報提供
・官公庁調査研究事業への参画
・AI・IoT等を活用した新サービス企画・事業化推進
現場経験が直接武器となり、経営層とも直接対話し社会的意義の大きい提案が可能です。
組織構成
賠償・労災グループは9名体制（リーダー1名、コンサルタント7名、スタッフ1名）で、全員が製造業・建設業・鉱業などの産業界出身の中途採用者です。
30代から60代半ばまで幅広い年齢層が在籍し、現場経験豊富なメンバー同士が知見を共有しながら、共通の使命感を持って取り組む風通しの良い組織です。
就業環境
・年休120日・土日祝・在宅勤務可・フレックス制。
・転勤も無く、ワークライフバランス重視の環境(全国出張あり)
企業の特徴
損保グループの一員として、長年蓄積してきた豊富な事故・災害データと現場に根差した知見を強みとするリスクマネジメント会社です。
保険会社ならではの分析力と現場力を活かし、企業の労働災害リスク低減や安全管理向上を支援する、社会貢献性の高いコンサルティングを提供しています。
変更の範囲：本人の適性により全ての配属先への配置転換およびグループ会社内外への出向も含めた兼務の可能性あり
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：以下すべて
・労働安全衛生分野に類する実務経験（目安10年以上）
・新たな領域へのチャレンジ意欲
・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint）
・全国出張に対応可能な方
歓迎条件
・設備対策や安全活動の経験、安全管理体制の構築・運用経験
・労働災害リスクの高い現場での経験
・AI・DX・デジタル技術の活用に関心のある方
・リスクアセスメントの実施経験
・英語力（海外出張の可能性あり）
＜語学補足＞
英語は、まれに海外出張が生じる可能性があるため、英語の読み書きに関して抵抗感のない方
- 雇用形態
- 契約・嘱託社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
500万円〜550万円
＜賃金形態＞
年俸制
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：5,000,000円〜5,500,000円
固定残業手当/月：101,385円〜111,150円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
413,885円〜454,900円（16分割）（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
賞与：無し
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー28階
勤務地最寄駅：東京メトロ丸の内線／西新宿駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜勤務地補足＞
※2026年6月頃、住友不動産新宿オークタワーへオフィス移転予定
＜転勤＞
当面なし
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- フレックス勤務
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：5:00〜22:00
休憩時間：60分（11:45〜12:45）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：社会保険完備
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT有、各種研修有、資格補助有
＜その他補足＞
特別連続休暇5日、時間単位休暇、慶弔休暇
ビル内喫煙可能場所あり
＜契約期間＞
1年0ヶ月
＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
嘱託採用を想定。※入社初年度は入社年度末までの契約となりますので、1年は最大期間になります。
契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇4日〜15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
年末年始休暇、年次有給休暇（初年度4〜15日、以降23日）、特別連続休暇、時間単位休暇、慶弔休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ＳＯＭＰＯリスクマネジメント株式会社
- 業種
- ビジネスコンサルタント・シンクタンク
- 事業内容
- 事業概要
デジタル事業
お客様のビジネスを取り巻くリスクに対して、
SOMPOグループ各社と連携してデジタル技術を駆使したソリューションを提供します。
・自然災害リスクの定量評価
・ニューリスクに対する保険商品やリスクソリューションの開発
・リスク起点でのビジネスモデルの構築
リスクマネジメント事業
リスクの洗い出し・評価・体制構築・運用チェックから監査支援まで全てのステップにおけるリスクコンサルティング・サービスを提供しています。
・サステナビリティ、ESG、SDGｓコンサルティング
・自然災害リスクソリューションサービス
・リスクマネジメント体制構築支援
・事業継続計画（BCP）策定・見直し・訓練
・医療・介護リスクマネジメント
サイバーセキュリティ事業
サイバー攻撃に対し、脆弱性診断からインシデント対応までサービスを提供しています。
・脆弱性診断
・セキュリティ強化・対策 ・攻撃監視・検知／インシデント対応