≪年休127日／フレックス・在宅可≫カスタマーサクセス／サステナビリティ×企業交流コミュニティ【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社エスプールブルードットグリーン ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/06/22 更新日:2026/06/24
仕事内容
≪年休127日／フレックス・在宅可≫カスタマーサクセス／サステナビリティ×企業交流コミュニティ
【サステナビリティ×企業交流コミュニティのCS/イベント企画運営/在宅・フレックス可】
Boyadgeとは
環境を中心としたサステナビリティの最新動向や基礎知識に加え、他社の先進的な取り組みをキャッチアップできるコミュニティサイトです。企業のサステナビリティ担当者様は、コミュニティでの交流を通して相互に知識を高め合うことができます
部門やポジションの役割
「Boyadge（ボヤッジ）」のCSとして、企業の活用促進・コミュニティ活性化を担い、会員価値の最大化を推進します。
業務内容:
顧客の参加体験を向上させ、継続利用と紹介拡大を実現します。
・会員企業のフォローおよび活用促進支援
・オフライン/オンラインイベントの企画・運営（半期2〜3回）
・参加率向上施策の立案・実行
・コラムなど情報発信コンテンツの企画
・「Boyadge」サイトの行動データ分析、改善提案
・「PivottAサステナ」とのクロスセル提案
組織構成：
CSチームは20〜30代中心で、少人数ながら連携の強い組織です。互いにサポートし合う文化とコミュニケーションの取りやすさが特徴です。
やりがいや魅力
企業同士の対話を通じて社会課題解決に貢献できる点が魅力です。環境経営対策など単独企業では解決しづらいテーマに対し、コミュニティを通じて価値提供でき、影響範囲の大きさを実感できます。イベント企画やコミュニティ設計など多様なスキルを習得可能です。
キャリアパス
コミュニティマネジメントの専門性を高めるほか、サービス企画や事業開発へのキャリア拡張が可能。今後700社規模を目指す成長フェーズのため、中核人材としての活躍を期待しています。
働き方
フレックス・リモート制度（週1〜2日）も可能です。
お子さんのいる方はフルリモートで就業されていたりと柔軟な働き方が実現できます。
※試用期間中（3か月間）は出社ベース。
※入社1か月後からフレックスタイムの利用が可能。
同社の特徴：
コンサル支援企業740社以上の実績の中で、コミュニティ参加企業350社以上の基盤を持ち、毎年100社規模の成長を目指す拡大事業。サステナ領域という成長市場において、コミュニティ×サステナコンテンツの独自モデルを展開しています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎！＞
必須条件：※いずれかの経験2年以上
・営業経験（法人・個人どちらも歓迎です！）
・カスタマーサクセス業務経験
歓迎条件：
・コミュニティの企画・運用経験（企画立案から施策実行まで携わった経験）
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
450万円〜600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：278,450円〜335,560円
固定残業手当/月：21,550円〜64,440円（固定残業時間10時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
300,000円〜400,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験やスキルを踏まえて決定します。
賞与：年2回
昇給：年2回
社員の年収例：
年収650万円／入社4年目
年収500万円／入社2年目
年収450万円／入社1年目
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区外神田3-12-8 住友不動産秋葉原ビル11F
勤務地最寄駅：JR山手線／秋葉原駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
無
※補足事項なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 残業が少ない
- 平均年齢20代
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜16:00
フレキシブルタイム：6:00〜11:00、16:00〜22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:30〜18:30
＜その他就業時間補足＞
平均残業：20時間程度／月
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：※補足事項なし
退職金制度：自社株奨励金制度
＜定年＞
65歳
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
活躍中のメンバーの多くが未経験からのスタートです。
入社後1〜2ヶ月間は、先輩社員による手厚いOJT研修を実施。専門知識をイチから学べるオリジナル資料も完備しており、着実にスキルを身につけられます。
＜その他補足＞
プライム市場上場 エスプールグループの福利厚生が受けられます
ビュッフェスタイルの社員食堂（1食500円で食べ放題）
従業員持株会（奨励金100％、年間最大80万円まで補助あり）
キャリアカウンセリング制度
ブーメラン制度（当社を退職後も希望により復帰できる制度）
指定飲食店・施設等の優待
永年勤続賞（勤続5年ごとに5万円支給）
トレーニングルーム
フリードリンク
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
※補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の待遇に変わりはありません
※入社後1ヵ月間は固定時間勤務（9：30〜18：30）での就業となります。翌月よりフレックスタイム制度の適用対象となります。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日
年末年始休暇／夏季休暇（5日）／慶弔休暇／有給休暇（気軽に取得OK！）／産前・産後休暇（取得実績あり）／育児休暇（取得実績あり）／リフレッシュ休暇（勤続5年、10年ごとに付与）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社エスプールブルードットグリーン
- 業種
- その他専門コンサル
- 事業内容
- CO2排出量の可視化や、気候変動対策に向けたシナリオ分析、CDPやTCFD等の各枠組みに沿った情報開示など、企業の皆様とともにサステナブルな社会を創造していくために、環境経営支援コンサルティング／カーボンオフセット支援を行っております。
TCFD/TNFD開示支援
CDP回答支援
GHG排出量算定
LCA/CFP算定支援
環境価値証書プロバイダー
SBT認定取得支援
環境経営スタートアップ支援
当社はこれまで変化の激しい国内外の環境政策や市場動向をいち早くキャッチアップをし、専門的な知見を活かしたコンサルティングサービスを通じて、お客様の環境経営をサポートしてまいりました。
2020年からは株式会社エスプール（東証プライム上場）のグループに加わり、現在はその完全子会社として、より強固な体制で皆さまの脱炭素への挑戦をサポートしています。