【仙台】製造技術(工程設計、業務改善) 土日休み/半導体製造装置の組立で安定経営【dodaエージェントサービス 求人】
内外エレクトロニクス株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 残業が少ない
- 仙台市、その他宮城県
掲載開始日:2026/06/22 更新日:2026/07/22
仕事内容
【仙台】製造技術(工程設計、業務改善) 土日休み/半導体製造装置の組立で安定経営
〜住宅手当、家族手当あり/製造現場の経験を活かし、製造技術へスキルUP/日勤のみ/東証スタンダード上場企業のグループ会社で働く(安定性 )〜
業務内容:
半導体製造装置の組立現場における工程設計、および生産性向上への改善業務全般
具体的には:
・工程設計・最適化:作業手順の検証、作業指示書・標準書の作成
教育手順の整備
・現場改善活動:治工具の検討・製作、簡易自動化(省人化)推進
・物流、レイアウト改善:製造と物流の役割分担見直し、部材供給
フローや動線の最適化(レイアウト検討含む)
・スマートファクトリー化の推進:タブレットによるペーパーレス
化、データ活用による現場の「見える化」と課題抽出
・外部折衝:顧客との技術打合せ、改善提案の実施 など
当社の強み・魅力:
当社は半導体製造の組立や修理をメインに事業を展開し、景気に左右されない安定した事業基盤を誇ります。
自社開発、製造機能強化のため、工場の新設、増設、人員の増員も図っています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件>
歓迎条件:
・製造現場での実務経験3年以上(職種不問)
※組立・検査、品質、工程管理、改善活動など
・工程設計経験
・生産工程の改善(IE改善)やレイアウト変更の経験
・治工具のデザインや製作経験
・製造現場へのITツール導入やデータ活用による改善経験
・普通自動車運転免許をお持ちの方
・PCを利用した実務経験
※Excel、Word、PowerPointなど
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
300万円〜430万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):180,000円〜252,000円
その他固定手当/月:9,000円〜18,000円
<月給>
189,000円〜270,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
昇給:年1回※前年度実績…0.04%〜20.17%
賞与:年2回※前年度実績…計2.50ヶ月分
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 仙台市、その他宮城県
<勤務地詳細>
仙台事業所
住所:宮城県仙台市泉区明通3-22
勤務地最寄駅:地下鉄南北線/泉中央駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
・無料送迎バスあり(泉中央駅〜事業所間)
・車通勤OK(駐車場無料)
<転勤>
当面なし
転勤範囲:当社事業所間 (福島・岩手)※転勤実績としてはほぼなし
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 残業が少ない
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
休憩:60分(昼45分、午後15分) 平均残業時間:20時/月
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限50,000円/月 ※就業規程による
家族手当:補足事項なし
住宅手当:9,000円・18,000円
寮社宅:他県の事業所へ異動時にのみ適用(家賃の一部補助)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続満2年以上で対象
<定年>
60歳
再雇用制度あり(上限65歳)
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
各種研修制度
<その他補足>
作業着、安全靴、帽子貸与
無人売店、フリードリンクコーナーあり(コーヒー、お茶)
昼食(弁当)会社補助あり(上限あり)
残業代は1分単位で支給。
人間ドック費用を全額会社負担(回数・対象年齢制限あり)
脳ドック費用を全額会社負担(対象年度・対象年齢制限あり)
会社負担の団体保険で業務外の入院、手術、通院等の補償あり
確定拠出年金、持株会あり。会社補助あり
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の雇用条件相違:なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇1日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数118日
休日補足:祝日は会社カレンダーによる
休暇:GW、年末年始休暇、お盆休み
有給休暇は入社日に1〜10日間付与(入社月に応じて)
※1時間単位での取得も可能です(年間上限5日分まで)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 内外エレクトロニクス株式会社
- 業種
- 重電・産業用電気機器(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容
・半導体製造装置関連事業 :半導体製造装置(前工程)の組立作業を行っております。おもに仙台事業所、福島事業所が担当しております。
・保守メンテナンス事業 :半導体関連設備機器(真空ポンプ、バルブ、チラーなど)のメンテナンスを行っております 。長崎、熊本、広島、三重、福島に拠点があります。
・開発、設計業務 :半導体製造装置及びこれに関連する治工具の設計を行っております
・部材調達 :自社で使用する部材の調達管理業務を行っています
事業の特徴:
同社は、半導体製造装置組立を中心とした装置関連事業、半導体製造設備の保守点検およびオーバーホールを中心としたメンテナンス事業を展開しています。内外テックグループとして、M.D.M.S.機能(メカトロニクス デザイン マニュファクチュアリング サービス=顧客への設計、製作、保守まで一貫した受託製造機能)の取組みを行っています。今後めまぐるしく変化する経営環境のなか、組織および機能の強化ならびに意思決定のスピード化を図るための経営革新、新たな付加価値の獲得を図るための事業革新、ものづくりの原点に立ち返りコアとなる技術強化を図るための技術革新を行ない、新たな価値の創造を目指します。
内外テックグループの企業理念:
内外テックグループは、知恵と創造力を最大限に発揮して、「価値のある商品と情報の提供」「受託製造」「自社開発」「保守・メンテナンス」「加工」の5つの事業を通して夢のある社会に貢献いたします。