【和歌山】人事労務(リーダー候補) 労務・給与管理等/世界をリードするニット...

株式会社島精機製作所

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【和歌山】人事労務(リーダー候補) 労務・給与管理等/世界をリードするニット編み機のトップ級メーカー【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社島精機製作所 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 和歌山県

掲載開始日:2026/06/22 更新日:2026/06/22

仕事内容

【和歌山】人事労務(リーダー候補) 労務・給与管理等/世界をリードするニット編み機のトップ級メーカー

【ニット×最新機械で家具や産業資材、航空・宇宙分野にも挑むメーカー|平均勤続年数20年】

業務内容
入社後は人事労務関連業務をお任せします。
【具体的には】
・制度設計
・給与、保険関連
・勤怠管理
・組合対応等
将来的にはグローバル人事に携わっていただくことを期待しております。また、チームのマネジメントもお任せします。

組織構成:
人事総務部はチームで業務が分かれており、人事労務チーム、採用研修チーム、給与厚生チーム、企業広報IRチーム、設備安全チーム、法務チーム、総務チームで構成しています。チーム間でのローテーションもございます。

働く環境:
社員が仕事と育児を両立させるための社内保育園も用意されているほか、女性社員のみならず男性社員の産休・育休取得率向上の取り組みも行っています。

当社の特徴:
ユニクロなどで人気の着心地がいいニット。実は「1本の糸からニット全体を編み上げる、魔法のような編み機」で縫い目が無いからこその着心地だと知っていましたか。
そんな魔法のような技術を実現しているのが、当社の最先端の「ホールガーメント」という技術です。
従来の編み機では各パーツを別々に編み、その後縫い合わせる必要がありましたが、ホールガーメントでは全てが一体化され、シームレスで美しい仕上がりを実現します。
これにより、製造コストの削減や生産速度の向上、そして環境負荷の軽減が可能となりました。
ファッションから宇宙産業まで、多岐にわたる分野で新たな可能性を追求するこの技術。あなたもこの革新の一翼を担い、未来を創造しませんか。


変更の範囲:ご本人の適性により、当社業務全般に変更の可能性があります。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
必須条件:
・労務業務(給与計算/社会保険/規定管理/労働組合等)の経験
・人的マネジメント経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
750万円〜900万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):450,000円〜540,000円

<月給>
450,000円〜540,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
賞与:年2回(7月・12月)
業績配当制度:3月(業績により支給できない場合があります)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
和歌山県
<勤務地詳細>
本社
住所:和歌山県和歌山市坂田85
勤務地最寄駅:わかやま電鉄貴志川線/神前駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:当社拠点全般に異動の可能性があります。
交通
<勤務地補足>
わかやま電鉄わかやま電鉄貴志川線「神前駅」より徒歩10分※マイカー通勤可(和歌山市中心部より車15分)

<転勤>

U・Iターン歓迎
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • マイカー通勤可
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
残業平均月9.1時間
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:マイカー通勤は距離換算(会社規定に基づき支給)
家族手当:配偶者16,000円、子一人目・二人目6,000円
住宅手当:福利厚生その他欄参照
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度
研修支援制度
研修センター
通信教育制度…受講後に費用の半額補助
技能検定…合格後に受験費用の半額補助
語学研修(英語・中国語)…受講費用の一部補助


<その他補足>
時短制度
出産・育児・介護支援制度
継続雇用制度(再雇用)
社員食堂・食事補助
社内保育園・保養所(白浜)
従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可)
持株会制度/GLTD制度/慶弔金制度
表彰制度(改善提案表彰・発明審査表彰・チャレンジ表彰)
社内公募制度
財形貯蓄
制服貸与
社員食堂(1食270円)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件面等に変更はありません。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇11日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

その他(社内カレンダー)
有給休暇(入社3ヶ月経過後11日〜最高20日付与)


完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社島精機製作所
業種
重電・産業用電気機器(メーカー)
事業内容
【東証プライム/ニット機最大大手企業】
創業以来、横編機などの"世界初"の開発を重ね、グローバルに活躍している総合メカトロニクス企業
事業内容:
コンピュータ横編機、デザインシステム、自動裁断機、手袋靴下編機等の開発、製造、販売
*アパレル関係の製造機械、システムの開発、販売をメインとしています。

世界発の独自技術「ホールガーメント」技術とは(事業優位性)
縫製の要らない全自動ニット編み機。例えばセーター。普通なら、前身ごろ、後身ごろ、袖などを別々に編み、縫い合わせることで1つのセーターに仕上げます。しかし、この機械を使えば、無縫製で立体的なニットが作れる。縫い目によるごわつきがないので、シルエットが美しく軽くて着やすい。糸の素材を変えれば、ドレスなどのしなやかなシルエットも表現できるとあって、新しいニット製品を模索する世界のアパレルメーカーに導入していただいています。

島精機製作所の歴史
創業者である島正博が手袋の自動化という課題をもって1962年に株式会社島精機製作所を設立。
全自動手袋編機の開発に成功し、世界で初めて完全無裁縫型のコンピューターニット機を開発するなどアパレル業界に変革を起こしてきた企業です。
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