募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・PL,PMのご経験をお持ちの方

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
413万円〜738万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：229,440円〜389,760円
固定残業手当/月：57,360円〜97,440円（固定残業時間15時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
286,800円〜487,200円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
昇給：年1回4月
賞与：年2回7月・12月※昨年3.5ヶ月
※PMの場合は別途管理職手当(3万円)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

福岡市、北九州市、その他福岡県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：福岡県福岡市博多区住吉2-2-1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

交通

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• 残業が少ない
• 研修制度充実
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
一部プロジェクトでは就業時間が異なります。残業月平均8時間、労務管理を徹底しております。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限3万円まで実費支給
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
70歳

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後のOJT研修 ヒューマンスキル研修(コミュニケーション能力の育成) リーダー研修(リーダー候補者・昇格者の育成) 情報セキュリティ研修 Eラーニング 資格取得補助制度

＜その他補足＞
手当（時間外、出張他) 成果報奨金 慶弔金(出産・就学等) 入社祝金（試用期間後10万円） 懇親会全額補助（参加完全自由） 産休・育休（男性社員も取得済） 半日有給取得 服装はビジネスカジュアル（社内は私服OK） 社内作業効率化（PC、モニタ複数貸与） 資格取得費補助 産業医の衛生管理・メンタルヘルスチェック、産業カウンセラー在 無料保養所（タワー／リゾートマンション） 趣味活動補助（趣味に補助金） エンタメ補助金プレゼント 副業応相談 テレワーク導入 フリーアドレス座席
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、待遇に変動はありません。

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

ゴールデンウィーク休暇 夏期休暇 年末年始休暇 アニバーサーリー休暇 特別休暇(慶弔・出産・育児) 有給休暇(昨年実績11日／1人) 半日有給取得可※有給最大保持数40日、産休・育休の男性取得実績有

完全週休2日制

注意事項

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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社ニップスシステムセンター

業種

ソフトウェア・情報処理

事業内容

事業内容
棚卸業界トップ級『エイジス』を核とした国内13・海外11の企業グループの一員です。
前身は(株)ニップスのシステム開発事業部門で、地元福岡を拠点に29年間システム開発を行っており、
会社事業拡大に伴い、2020年にシステム開発専門の会社を新設しました。事業所や社員、お取引先様に変わりはありません。
グループ企業だけでなく、一般企業をお客様として最先端技術やインフラ、自社パッケージなど幅広い開発を行っています。

【受託・請負開発】お客様からシステム開発のご要望を受け、要件定義・基本設計等の上流工程から、導入サポート、保守・運用まで弊社を中心に行います。
【ニアショア開発】システム開発や運用保守などを首都圏より調達し福岡で開発を行います。オフショア開発とは異なり、同じ文化と言語で開発を行うことができるため高い品質を維持できます。
【システムエンジニアリングサービス】ソフトウェアやシステムの開発はもちろん、保守・運用などの業務運営に必要なエンジニア（技術者）を、必要な期間ご提供します。
【技術者派遣】弊社は派遣事業認可を受けており、所属する豊富で多様な人材の中からお客様のニーズに対応できるエンジニアを派遣いたします。
【自社パッケージ】Web給与明細くばるタイ、労務管理サービスささえタイ

ビジョン
現在弊社は九州の各グループ企業と協力して、グループ全体のIT化・DXを推し進めています。
そのため自社内での開発が急増しており、またそれらに必要な自社パッケージの開発にも力を入れて行く必要があり、今のままでは今後開発メンバや営業職社員が不足する見込みです。
今まで培った開発ノウハウを生かす事はもちろん、グループとしての安定した基盤を生かして、さらに大きく成長する機会と考え、今後一緒に活躍して頂ける方を募集しています。