【厚木市/未経験 】産業用マスクの製造・工程改善/リーダー候補<年休120日...

新三光マスク株式会社

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【厚木市/未経験 】産業用マスクの製造・工程改善/リーダー候補<年休120日:土日祝/モノタロウG>【dodaエージェントサービス 求人】

新三光マスク株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 横浜市、川崎市、その他神奈川県

掲載開始日:2026/06/22 更新日:2026/06/22

仕事内容

【厚木市/未経験 】産業用マスクの製造・工程改善/リーダー候補<年休120日:土日祝/モノタロウG>

【マイカー通勤可能!未経験・第二新卒歓迎/産業用保護具(マスク)製造の次世代リーダー候補/MonotaROグループの新拠点でキャリアを築く】

業務概要
当社は、産業用保護具(マスク)を中心とした製品を製造する専門メーカーです。2025年よりMonotaROグループの一員として新たなスタートを切り、働く人々の安全を守るための高品質なマスクを世界に提供しています。本ポジションでは、防毒マスク・防じんマスクなどの製造工程全般を担い、将来のリーダー候補として成長しながら、製造現場の改善活動にも積極的に参画していただきます。

業務詳細
・製造実務:マスク本体や吸収缶の組立、充填、包装作業を行い、製造設備の操作・管理も担当します。
・工程内検査:厚生労働省の基準に基づいた製品検査や、試験データの記録・管理を行います。
・入出荷業務:製品の荷積みや荷下ろし、在庫管理、物流のサポートを担当します。
・工程改善:現場のデータを活用し、不合理やムダを見つけて作業効率や品質向上のための提案・実行を推進します。

扱うサービス
産業用防毒マスク・防じんマスクおよび関連製品の製造・品質管理・出荷まで一貫して対応します。

組織構成
製造チーム:3名体制(部長、メンバー2名)
モノタロウ社からの出向者を含む、多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍し、誠実なコミュニケーションを重視しています。

業務の魅力
データドリブンな現場改善や新しい製造ラインの立ち上げに関わり、社会貢献性の高いものづくりを経験できます。未経験からでもしっかり成長できる環境です。

教育体制
OJTやマニュアル完備、工程ごとに丁寧な指導があり、未経験の方も安心してスタートできます。
就業環境
完全週休二日制や各種休暇制度、充実した福利厚生が整い、働きやすさとワークライフバランスを両立できます。
想定されるキャリアパス
現場スタッフから工程責任者、将来的にはリーダーやマネジメントポジションへのキャリアアップが目指せます。
企業の特徴/魅力
MonotaROグループの一員として安定した事業基盤と成長性を持ち、創業から受け継がれる技術力と新しい発想で、業界のリーディングカンパニーを目指しています。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!
必須条件
・主体的に行動できる方
・多様なメンバーと誠実にコミュニケーションが取れる方
・基本的なPCスキル(Excel等への入力、メール・チャット利用)

歓迎条件
・製造現場での実務経験
・製造機器の効率改善経験
・5Sや改善活動への興味
・フォークリフト運転ができる方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
400万円〜600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜400,000円

<月給>
250,000円〜400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
ご経験・現年収に準ずる

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県厚木市長谷307-2
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
特徴
  • 未経験OK
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可

<その他就業時間補足>
残業時間:15〜20時間程度
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
住宅手当:規定有
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
賞与あり(年2回)・昇給(年2回)・慶弔金規程あり
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はございません。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休あり。有給休暇制度も整っています。

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
新三光マスク株式会社
業種
繊維・服飾雑貨・皮革製品(メーカー)
事業内容
事業内容: 呼吸用保護具(防じんマスクなど)の製造および販売
2025年に東証プライム上場の株式会社MonotaROの子会社として新たにスタートした「産業用保護具(マスク)」の専門メーカーです。
同社は、長年防毒・防じんマスクなどの製造を手がけてきた三光化学工業の設備や無形資産を譲り受け、産業用マスクの製造を行っています。
製造された製品はMonotaROブランド商品として販売されており、主に現場や工場で働くプロフェッショナル向けの安全衛生保護具として供給されています。
70年以上の歴史を持つ三光化学工業の技術を継承し、働く人の命を守る高品質な製品を、MonotaROのプライベートブランド(PB)として世界へ届ける重要なミッションを担っています。
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