【厚木市/未経験・理系卒 】産業用マスクの品質管理・新製品開発<年休120日:土日祝/モノタロウG>【dodaエージェントサービス 求人】
新三光マスク株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2026/06/22 更新日:2026/06/22
仕事内容
【厚木市/未経験・理系卒 】産業用マスクの品質管理・新製品開発<年休120日:土日祝/モノタロウG>
【マイカー通勤可能!産業用保護具メーカーで品質評価・技術開発に挑戦/未経験・第二新卒歓迎/世界水準の製品づくりに貢献】
業務概要
当社は産業用保護具(マスク)の専門メーカーとして、MonotaROグループのプライベートブランド製品の開発・品質管理を担っています。本ポジションは、マスク製品の品質評価や国家検定対応、新製品開発、製造部門との連携による改善活動など、製品の信頼性と安全性を確保する中心的な役割です。入社後はベテラン技術者による研修を通じて、基礎からしっかり学ぶことが可能です。
業務詳細
・専用装置を使い、マスクの通気抵抗や除毒能力など、性能試験を実施
・厚生労働省の国家検定に対応した申請書類の作成や、検査官立ち会い時の補助業務
・品質不良発生時には製造部門と協力して原因究明、再発防止策の立案と実行
・新技術や新素材を積極的に取り入れた新製品の開発立案
・生産現場と連携しながら、品質管理体制の構築と継続的な改善活動を推進
扱うサービス
産業用保護マスク全般(現場作業用/医療・研究用途など)、グループPB製品の品質評価・開発
組織構成
製造チーム:3名体制(部長、メンバー2名)
モノタロウ社からの出向者を含む、多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍し、誠実なコミュニケーションを重視しています。
業務の魅力
社会の安全を守る製品の品質評価・開発を通じて高い社会貢献性が実感できます。新しい技術や素材に触れながら専門性を高めることができます
教育体制
入社後はOJTやベテラン技術者による研修を通じて、未経験からでも着実に技術を習得できます。基礎から段階的に学べる体制です
就業環境
完全週休二日制・年間休日120日以上・各種福利厚生充実で、働きやすさと安定したキャリアを両立できます
想定されるキャリアパス
技術者として製品開発や品質評価を極める道、将来的には管理職やマネジメントへのステップアップも可能です。ゆくゆくは同社の工場長としてご活躍いただくことも期待しています。
企業の特徴/魅力
70年以上の歴史を持つ技術力を継承しながら、MonotaROグループの一員としてグローバルな製品展開に挑戦できる環境です!
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!
必須条件
・社会人経験1年以上(業種・職種不問)
・基本的なPC操作スキル(Excelへのデータ入力など)
・誠実な姿勢でルールを守り、細かい変化に気づける方
歓迎条件
・製造現場での実務経験(業界不問)
・化学の基礎知識
・QC検定3級程度の知識
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜450,000円
<月給>
250,000円〜450,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
ご経験・現年収に準ずる
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県厚木市長谷307-2
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業時間:15〜20時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
住宅手当:規定有
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
入社後はベテラン技術者から製品知識や検査手法を学べる研修あり
<その他補足>
賞与あり(年2回)・昇給(年2回)・慶弔金規程あり
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はございません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
完全週休二日制(土・日、祝日)、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 新三光マスク株式会社
- 業種
- 繊維・服飾雑貨・皮革製品(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容: 呼吸用保護具(防じんマスクなど)の製造および販売
2025年に東証プライム上場の株式会社MonotaROの子会社として新たにスタートした「産業用保護具(マスク)」の専門メーカーです。
同社は、長年防毒・防じんマスクなどの製造を手がけてきた三光化学工業の設備や無形資産を譲り受け、産業用マスクの製造を行っています。
製造された製品はMonotaROブランド商品として販売されており、主に現場や工場で働くプロフェッショナル向けの安全衛生保護具として供給されています。
70年以上の歴史を持つ三光化学工業の技術を継承し、働く人の命を守る高品質な製品を、MonotaROのプライベートブランド(PB)として世界へ届ける重要なミッションを担っています。