【渋谷】マーケティングプランナー(リーダー候補) リアルイベントの戦略立案/...

株式会社フロンティアインターナショナル

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【渋谷】マーケティングプランナー(リーダー候補) リアルイベントの戦略立案/体験価値を創るPR会社【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社フロンティアインターナショナル [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2026/07/06 更新日:2026/07/06

仕事内容

【渋谷】マーケティングプランナー(リーダー候補) リアルイベントの戦略立案/体験価値を創るPR会社

【マーケティング戦略立案/分析力を活かす/デジタル施策推進/裁量ある環境/成長フェーズ】

広告・販促領域で培った経験を活かし、ニーズを引き出し企画を提案するポジションです。
リアルイベントや広告業界で分析を担っていた方、メーカーで販売促進に携わっていた方に最適。
チームマネジメント、デジタル施策も一部担当しながら、戦略設計力を磨けます。

採用背景
会社規模拡大に伴う組織体制強化のための増員募集です。

業務内容:
チームマネジメントをしていただきながら、下記業務に従事していただきます。
・プロモーションのマーケティング戦略立案
・マーケティングプランの企画・提案
・プロモーション活動の進行管理および効果測定
・デジタルマーケティング(SNS、ウェブ広告等)の実施

業務の魅力
戦略立案から実行まで関われるため、意思決定のスピードと達成感を実感できます。リアルとデジタル双方の施策に触れながら、分析力と企画力を高められる点が魅力です。

当社について:
体験価値を軸にしたプロモーションを提供。単なる広告や販促ではなく、ブランド体験を創出する企業です。
東証グロース上場企業で、2025年4月期売上高203億円超(前期比20%増)。
2028年には 連結売上高500億円を目標とする成長フェーズを迎えています。
大手広告代理店や有名企業の案件を多数手掛けるほか、自社主催イベントも展開しています。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
必須条件:
・マーケティング部門で2年以上のプランニング経験
・プロモーション施策の立案経験
・チームもしくは案件自体のマネジメントの経験がある方

歓迎条件:
・プロモーションの実務経験
・デジタルマーケティングの知識もしくは実務経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
600万円〜900万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):275,900円〜412,118円
固定残業手当/月:127,462円〜190,393円(固定残業時間60時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
403,362円〜602,511円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※超過分は追加で支給いたします。
賞与:あり(年2回)
昇給・昇格:あり(年1回)※評価に基づく

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区渋谷3-3-5 NBF渋谷イースト1F
勤務地最寄駅:JR山手線/渋谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>


<オンライン面接>
特徴
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<労働時間区分>
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:8時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00〜19:00

<その他就業時間補足>
※全社平均残業時間は20〜30時間/月
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限35,000円/月まで
家族手当:こども手当 ※諸条件あり/2万円もしくは1万5千
住宅手当:家賃手当 ※諸条件あり/2万円もしくは1万5千
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJT等
制度:研修制度/自己学習支援制度

<その他補足>
各種イベント(周年パーティー、忘年会、社員旅行 他)
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※試用期間中も待遇・業務に変化はなし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇・育児休暇(社内規定あり/取得実績あり)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社フロンティアインターナショナル
業種
広告・デザイン・イベント
事業内容
当社は体験価値を軸にした総合プロモーション企業として、戦略立案から企画・制作・運営、PR、デジタル領域まで一気通貫で提供できる強みを持っています。
年間2,500件以上の体験創造ソリューションを手がけ、大手広告代理店や官公庁、ナショナルクライアントから厚い信頼を獲得しています。

事業内容:プロモーションの企画・制作・運営
・イベントプロモーション
・デジタルプロモーション
・スペースプロモーション
・PR
・オンラインイベント
・事務局
・人材派遣
・セールスプロモーション
・海外プロモーション

当社の特徴:
当社は創業以来、セールスプロモーションの企画・制作会社としてイベントやキャンペーンを中心としたプロモーション事業を展開し、発展してまいりました。
一方、企業の広告・マーケティング活動の急速な変化に伴い、クライアントのニーズも多様化・高度化しております。
こうした変化するクライアントの課題を解決し、クライアントの成功を支援するスピーディーでフラットな組織を構築し、さらにはプロモーション機能を常に拡充させ、専門的な幅広いサービスを提供し続けてまいります。
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