【富士電機特約店】【岡山】ルート営業※人柄重視/安定して長くはたらきやすい環...

木原興業株式会社

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【富士電機特約店】【岡山】ルート営業※人柄重視/安定して長くはたらきやすい環境/年休124日【dodaエージェントサービス 求人】

木原興業株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 残業が少ない
  • 岡山県

掲載開始日:2026/06/25 更新日:2026/06/25

仕事内容

【富士電機特約店】【岡山】ルート営業※人柄重視/安定して長くはたらきやすい環境/年休124日

業務概要
岡山本社では、造船メーカー関係の営業に携わっていただきます。
岸壁クレーン・受電設備等の産業用の電機品を主に取り扱います。
お客様のニーズに応えるため、様々なご提案を行っています。

営業の特徴
電気機器の商社営業は、お客様により提案する商品が異なります。
様々な商品を扱う当社では、営業部門を「造船メーカー」・「鉄鋼/プラントメーカー」「盤/セットメーカー」の3部門に分けています。
さらに、部門によって商談の仕方や営業スタイルが変わってきます。
プラントメーカーは何十年単位で設備を導入するため、長年にわたって関係性を築き上げます。その結果、大きな契約に繋がります。
制御盤メーカーにはスピード重視で、いくつものお客様先に細かく対応していきます。
製鉄所のお客様とは本音で意見を出し合い、価値ある提案を生み出すなどそれぞれに面白みがあり、人との関わりを通じた貴重な経験が出来ます。
トップクラスの重電機メーカー『富士電機』をはじめ、多くのお客様を通じて応えてきた基盤があります。

当社の特徴:
120年の歴史がある電気・電子機器の専門商社です。ビルや工場などの受配電・変電・計測制御機器など電気に関するインフラ整備を手掛けています。
様々な業種の工場をはじめ、病院や大学などのビル・建物における電気設備を組み上げ、
施設・設備が誤作動すること無くコンスタントに稼働するよう最適なシステムを作り上げるなど、なくてはならない重要な役割を担っている、いわば ”縁の下の力持ち”です 。
また、専門商社として産業や社会のあらゆる分野にかかわる様々な電気・機械設備関連のニーズに応え、幅広く膨大な機器の中から最適なものを選びシステム化・販売するのはもちろん、既存設備のメンテナンスや改良・更新の提案、さらにはお客様の抱える問題点をいち早く把握し、解決に導くトータルソリューションカンパニーを目指しています。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
必須条件:
・営業経験
・普通自動車免許(AT限定可)
※素直に業務を学ぶ姿勢、顧客に対しての誠実な対応ができるかどうかを重視いたします。
信頼関係を構築して、成果を残されてきた方からのご応募を歓迎いたします。

歓迎条件:
・メーカーまたは商社での営業経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
350万円〜500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):243,000円〜350,000円
その他固定手当/月:45,700円〜65,600円

<月給>
288,700円〜415,600円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
賞与:有(2回/年)
昇給:有(1回/年)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
岡山県
<勤務地詳細>
本社
住所:岡山県岡山市北区田町1-4-15
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
当面なし
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 残業が少ない
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:15 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:45分(12:00〜12:45)
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
時間外勤務11.3時間/月(2025年実績)
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:最大50,000円(但し、
家族手当:子供1名15,000円(満22歳未満、扶養に限る)
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:特定退職金制度

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率50%)

<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
社員旅行、新人歓迎会、インフルエンザ予防接種、社内交通安全講習他
福利厚生プラン(ベネフィット・ワン)
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
同条件
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

土曜、日曜、祝日、他:有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
木原興業株式会社
業種
重電・産業用電気機器(メーカー)
事業内容
電機事業部門
 コンピュータ応用のFA・PAシステムの販売 / 電子・電気機器、計測制御機器の販売
 自動制御・メカトロニクスシステムの販売
不動産部門
 不動産賃貸 / 有料駐車場
情報システム部門
 AI開発等のシステムコンサルティング・PMサポート
情報提供元:

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