【境港市/転勤無】経理財務 管理職候補/もずくなどの海産物/女性活躍 /福利厚生 /年休111日【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社海産物のきむらや [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 管理職・マネジャー
- 鳥取県
掲載開始日:2026/06/25 更新日:2026/06/25
仕事内容
【境港市/転勤無】経理財務 管理職候補/もずくなどの海産物/女性活躍 /福利厚生 /年休111日
〜経営に近いポジションで“お金”の流れを支える〜
将来的には管理部門の中核へステップアップできるポジション!
職務内容:
経理・財務を中心に会社運営を支える業務を担当いただきます。
金融機関向けの資料作成など、比較的取り組みやすい業務からスタートし、徐々に専門性の高い業務へチャレンジいただきます。
<具体的に>
(1)財務・資金管理(メイン業務)
・銀行提出用の資料作成
・資金繰りの管理・チェック
・金融機関とのやり取り(融資対応・収支説明)
(2)経理業務(数字管理)
・日次・月次・年次の財務資料作成
・経費・原価・棚卸の管理
・現金の入出金管理
(3)給与・支払い関連
・給与・賞与の計算、データ作成
・振込処理(インターネットバンキング)
・海外送金などの対応
(4)経営サポート業務
・経営陣との打ち合わせ
・経営計画書の作成サポート
・会社全体のアクションプラン管理
(5)対外折衝(外部とのやり取り)
・会計事務所との連携
・金融機関・保険会社・電力会社などとの対応
・株主総会・会社説明会などへの参加
(6)総務的な業務
・各種契約・保険・車検などの期日管理
・会社印の管理
・稟議書・各種報告書の作成(行政・金融機関向け)
・郵送物・FAX対応
(7)グループ会社管理
・関連会社の試算表・資金状況の確認
組織構成:
5名体制(部長・課長・係長・主任・一般職)
落ち着いた職場環境で長期就業者も多数
事務出身者が多く、未経験でも馴染みやすい環境!
特徴:
“会社経営”に近いポジション
→ 経営陣と直接やり取りしながら仕事を進める
専門スキルが身につく
→ 財務・経理・資金管理など市場価値の高いスキル習得
段階的にステップアップ可能
→ 未経験でも基礎からスタートし、徐々に業務範囲を拡大
キャリアパス:
財務・経理の担当者→管理部門の中核メンバー→総務部(経理・総務・人事)の取りまとめへ!
会社概要:
「食を通じて“いのち”をはぐくむ」を理念に、海藻惣菜などを全国に展開する食品メーカーです。
充実の福利厚生
・職場つみたてNISA奨励金制度
・食事補助(設置型社食)
・社員割引購入制度
・保養所あり(大山)
・健康診断
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:
一般事務のご経験がある方
歓迎条件:
・金融機関での融資経験
・経理財務経験(決算書作成)
・人事経験
・総務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):400,000円〜450,000円
<月給>
400,000円〜450,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※提示年収には賞与計2.0ヶ月分を含んでいます。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 鳥取県
<勤務地詳細>
本社
住所:鳥取県境港市渡町3307
勤務地最寄駅:境線/馬場崎町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 管理職・マネジャー
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:38時間10分
休憩時間:70分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:30
<その他就業時間補足>
※実働7時間50分
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費:全額支給 上限2万4000円まで
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険: 社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
62歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
OJTによる研修をおこないます。
<その他補足>
社員登用あり
制服貸与
研修制度あり
社員割引あり
交通費支給
バイク・車通勤OK
職場つみたてNISA奨励金制度
白衣貸与
食事補助(設置型社食)
社員割引購入制度
保養所あり(大山)
健康診断
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数111日
日曜定休
土曜日の休日は確実ではなく、業務都合などにより変動がございます。(土曜出勤の場合は代わりに平日で代休を取得いただきます。)
誕生日休暇
年末年始、夏季、GW
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社海産物のきむらや
- 業種
- 食料品(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容:
もずくを主とした水産加工製品販売、高分子もずくフコイダン開発製造
ビジョン:
「食を通じて”いのち”をはぐくむ」当社がこれまで社業を通じてお客様、取引先、地域そして従業員に対して果たしてきた役割は、この一言で表されるのではないかと思っております。
家族に毎日食べてもらいたいと思える商品づくり。
生産者、お取引先様との信頼関係の中で商売をつづけていくこと。
産地の子ども達、そして海の環境を守る活動を支援すること。
労働人口の減少が著しい地方都市で、働き続けたい会社として、一人ひとりが輝ける職場環境の構築も進めていきます。
当社が立地する境港市の子ども達とメイン商品の一つであるもずくの産地沖縄県伊平屋島の子ども達との交流事業は1996年より始まり、これまで長きに渡って支援しつづけてきています。
また、お取引先と共に3つの環境基金を設立し、販売数量に応じた寄付を行っています。
食は全ての“いのち”の源です。人が幸せに生きるには、まず健康でなくてはなりません。
当社は美味しくて、身体に良い食品を素材や製法にこだわりを持って製造しています。
これからも当社はいつまでも変わらぬやさしい味を皆様にお届けし続けていきます。
経営理念:
(1)毎日の食卓から健康を作る
(2)産地の自然環境を守り、その恵みを大切にする
(3)地域を担う子ども達の未来を応援する
(4)社員ひとりひとりが輝ける職場環境をつくる
行動理念:
(1)お客様
「毎日家族に食べてもらいたいと思える商品づくり」
(2)地域・取引先
「地域・取引先と共に歩み、発展していく」
(3)社員
「働くことに誇りとやりがいが持てる会社」