【岐阜/関】設計で終わらない ドクターと創る医療機器開発<自社製品&time...

メイラ株式会社

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【岐阜/関】設計で終わらない ドクターと創る医療機器開発<自社製品×上流工程へ挑戦>年休121/土日【dodaエージェントサービス 求人】

メイラ株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 残業が少ない
  • 岐阜県

掲載開始日:2026/06/25 更新日:2026/07/03

仕事内容

【岐阜/関】設計で終わらない ドクターと創る医療機器開発<自社製品×上流工程へ挑戦>年休121/土日

「設計だけでは物足りない方へ」
ドクターと直接対話しながら、医療機器を形にする開発職です。

メディカル事業部にて、骨折治療に使用される医療機器(ボルト等)の開発業務をお任せします。
本ポジションの特徴は、単なる設計業務に留まらず、ドクターへのヒアリングから企画・設計・評価まで一貫して関われる点です。


業務概要
ドクターのニーズをもとに、製品の仕様検討から設計、評価までを担当いただきます。
社内の品質・製造部門と連携しながら、開発プロジェクトを推進していきます。

具体的には
・ドクターへのヒアリング(1〜4回/月)
・製品仕様の検討・企画立案
・機械設計業務
・試作・評価・改良
・他部署(品質・生産など)との調整
・手術立会い(開発フェーズに応じて対応)

業務の特徴
・企画:設計:評価:調整=10:30:30:30
・新規開発が約8割
・出張:月1〜4回程度

本ポジションの魅力
・ドクターと直接対話しながら製品を開発できる環境
・仕様検討など上流工程から一貫して関われる
・「指示待ちではなく、自ら考えて進める設計」が可能
・自社製品の開発に携わることができ、医療現場へ価値貢献できる

組織構成
配属課は16名(20代〜50代)が在籍しており、
同様の業務を担当するメンバーは5名です。
わからないことがあれば先輩にすぐ相談できる環境です。


変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他製品・プロジェクト事例

利用するツール・ソフト等

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
アウトソーシング系企業・派遣出身者歓迎!安定メーカー勤務が叶う/UIJターン歓迎

必須要件:以下いずれかに該当する方
・理系学部出身の方
・何かしらの機械設計経験 (製品問わず)
機械設計のご経験があれば、出身学部は問いません!


#業種未経験歓迎#第二新卒歓迎#土日休
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
450万円〜600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):243,000円〜300,000円

<月給>
243,000円〜300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
昇給:年1回
賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
岐阜県
<勤務地詳細>
関第二工場
住所:岐阜県関市新迫間65番地1
勤務地最寄駅:名鉄線/新鵜沼駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
当面なし
転勤はほぼないものの、将来的に国内・国外拠点へ転勤いただく可能性があります。
特徴
  • 未経験OK
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 残業が少ない
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:15

<その他就業時間補足>
時間単位の年次有給休暇可能
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給
家族手当:世帯主扶養手当(詳細は福利厚生欄をご参照ください)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度有(65歳まで)

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
教育制度:OJT
資格取得支援制度:(要)相談


<その他補足>
【福利厚生】
世帯主扶養手当
配偶者15,000円、子ども5,000円、子ども2人目:3,000円
財形貯蓄制度
慶著見舞金制度 等

【育児休暇取得率】
女性100%、男性52%
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
2ヶ月
※試用期間中の給与条件に変更なし
休日・休暇
週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇(永年勤続等)、時間単位の年次有給休暇可能
※会社カレンダーあり
※入社2ヶ月後より有給取得が可能です。

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
メイラ株式会社
業種
自動車・輸送機器(メーカー)
事業内容
自動車用ボルトや精密ネジ部品をはじめ、航空・宇宙分野や医療業界で使用される金属部品の製造を行う会社です。

事業概要:
輌機事業部:岐阜県にある関工場をマザー拠点とし、FEM解析の活用による金型の設計・製造。
航機事業部:幅広いバリエーションの製品を手がけており、高い品質と信頼性で、ボーイング787などに採用されています。また、国際宇宙ステーションきぼうや宇宙ステーション補給機こうのとりをはじめとする宇宙関連事業でもメイラの製品は活躍し、高い評価をいただいています。
メディカル事業部:航空・宇宙分野で長年培われたチタンの加工技術をベースに多くの製品を製造しています。
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