【栃木】生産管理×新会社 まず機械作業から/先輩が丁寧に指導 土...

押谷フエルト化成株式会社

情報提供元

【栃木】生産管理×新会社 まず機械作業から/先輩が丁寧に指導 土日祝休※フォークリフト資格お持ちの方【dodaエージェントサービス 求人】

押谷フエルト化成株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 栃木県

掲載開始日:2026/06/25 更新日:2026/06/25

仕事内容

【栃木】生産管理×新会社 まず機械作業から/先輩が丁寧に指導 土日祝休※フォークリフト資格お持ちの方

職種未経験からものづくりに挑戦 /加工・工程管理・在庫管理まで幅広く担当/改善活動にも関われる環境

業務概要
〜現場からスタートし生産管理へ成長できるポジション〜
当社が100%出資する新設加工子会社、株式会社栃木押谷加工(栃木県)へ在籍出向いただき、生産管理業務をお任せします。
※押谷フエルト化成株式会社にて採用、株式会社栃木押谷加工へ出向していただきます。

はじめは機械作業からスタートし、徐々に生産計画立案や進捗管理などにも携わります。ものづくりの現場を支え、安定した生産体制構築に貢献できるポジションです。生産管理未経験の方でも先輩社員が丁寧に指導しますので、安心して新たなチャレンジが可能です。

出向先の事業内容:
車両・家電関連向けなどの各種フェルト・不織布・樹脂製品の加工

業務詳細
・製品の加工機械操作(材料のセット、製品の加工・検品、簡単なメンテナンス等)
・生産計画の作成および工程管理(納期・品質・コストを意識した進捗管理)
・資材や部品の発注、在庫管理
・現場スタッフとの連携や調整業務
・生産実績のデータ入力、報告書作成
・納期管理や出荷準備、物流部門との連携
・業務改善活動(生産効率向上・不良削減の取り組み等)

商材
主にフェルト加工製品や工業用素材

業務の魅力
ものづくりの現場に深く関わりながら、職種未経験から生産管理のプロフェッショナルを目指せます。

企業の特徴/魅力
老舗安定企業が母体。昨年度の賞与実績5ヶ月分、福利厚生も充実 新子会社の立ち上げフェーズで活躍できる貴重なタイミングです。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他製品・プロジェクト事例

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
〜職種未経験歓迎・必須資格があれば生産管理職が未経験の方でもOK〜
必須条件:
・文字入力程度のPC操作スキル
・普通自動車第一種運転免許
・フォークリフト資格
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
396万円〜497万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):199,700円〜250,700円

<月給>
233,000円〜292,500円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。
昇給:年1回(5月)
賞与:年2回(7月、12月※昨年度実績:計5ヶ月分)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
栃木県
<勤務地詳細>
株式会社栃木押谷加工(子会社)
住所:栃木県栃木市大平町北武井514
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<勤務地補足>
※8月設立の子会社の株式会社栃木押谷加工へ在籍出向となります。マイカー通勤OK(駐車場完備)

<転勤>
特徴
  • 未経験OK
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 研修制度充実
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • マイカー通勤可
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
残業:20時間以下/月
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:補足事項なし
社会保険:企業年金への加入あり
退職金制度:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
必要に応じて外部研修等も実施

<その他補足>
出張手当
役職手当
教育手当
財形貯蓄
企業年金制度
ベネフィット・ステーション
社員持株制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数129日

夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、1時間単位で有給・看護休暇(2親等以内に適用)取得可、産休、育休、リフレッシュ休暇など
*有給休暇は入社時より最大10日付与、以降毎年11/16に付与

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
押谷フエルト化成株式会社
業種
化学・石油・ガラス・セラミック・セメント(メーカー)
事業内容
事業内容:
「熱、音、空気、水」に関わる様々な産業分野を対象に、多彩な製品・素材を提供しています。

主要商品、サービス:
・車両関連:鉄道車両向け断熱吸音材、自動車向け断熱吸音材
・家電関連:エアコン室外機用制振・吸音材、冷蔵庫の断熱材
・住宅生活関連:住宅用防水材、断熱材、緩衝材
・スポーツレジャー:ビート版、陸上競技用具
・医療関連:医療機器用マット・梱包資材

特徴:
・当社は1951年の創業以来、半世紀以上にわたり、あらゆる産業分野に向けて、独自の素材、加工技術、豊富な情報とグローバルネットワークを持って、付加価値のある製品を提供し続けてきました。快適な環境社会の礎となるよう、常に研鑽に努めています。
・あらゆる産業分野で活用されるモノとモノの「間」に入る素材、部品(自動車、鉄道、家電、住宅、医療、スポーツ用品など)を取り扱っており、グローバル化に対応した品質コーディネートの実現が可能です。国内外における豊富な経験とネットワークを通じて、設計、試作から量産段階まで、一貫した品質コーディネートを行っています。
・モノとモノの「間」というものを考え続け、大切にし、素材、製品開発のコンセプトとしています。近年、各分野で省エネ、リサイクル、地球環境の問題がクローズアップされていますが、同社では早くからこの問題に着目し、「熱・音・空気・水」に関連するあらゆる産業分野に向けて、断熱材、吸音材、緩衝材、防振材、フィルター等、多くの製品、素材を供給し、地球規模のエネルギーの省力化と環境保全に寄与することを誇りとしてきました。今後も「間」を見つめる優しい繊細な感性を磨き続けながら、新しい可能性を追求し、歩み続けていきたいと考えています。
情報提供元:

「気になる求人リスト」を使うには、無料会員登録が必要です。

会員登録