募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
必須要件：
・新規事業企画、事業企画に携わった経験のある方（業界不問・経験年数不問）

歓迎要件：
・ホテル業界経験

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
480万円〜550万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：265,724円〜294,686円
固定残業手当/月：44,276円〜50,314円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
310,000円〜345,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※求人票の記載年収は業績連動賞与込みでの年収となります。
※ご経験やスキルを選考内で判断して年収提示するため、求人票記載年収は参考までにご認識ください。
・賞与年2回（6月・12月）、業績賞与年1回（5月）※業績による

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー17F
勤務地最寄駅：JR各線／新宿駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 社会人経験10年以上歓迎
• 学歴不問
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• フレックス勤務
• 残業が少ない
• 資格取得支援制度
• 年間休日120日以上
• 社宅・家賃補助制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜15:00
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00〜19:00

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円/月まで支給
住宅手当：社宅制度利用者のみ（弊社管理物件に入居の場合のみ）
寮社宅：自社管理物件に月2万円の補助あり
社会保険：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度あり。合格時には講座受講費用を負担。

＜その他補足＞
子ども休暇やベビーシッター補助、資格手当、資格取得支援制度（合格時講座受講費用負担）、全社で残業抑制、フレックスタイム制、週1回リモート勤務可
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月
条件変更なし

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

土日祝／年末年始休暇／GW／夏季休暇（※有給取得促進期間）／産休・育休／介護・子ども休暇（※学校行事や看護などに使用できる休暇制度）／アニバーサリー休暇（※誕生日や結婚記念日などに使用可能／年1回）

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社インヴァランス

業種

建築・土木・設計

事業内容

当社は大東建託グループのマンション開発・販売会社です。

〜変化こそが唯一の不変〜
私たちは、過去にとらわれず 挑戦を繰り返す中で変わりつづけ、 成長してきました。
先が読めない世界。
昨日の常識が、今日覆される時代にこそ より速度を上げて変化を繰り返すことが 求められています。
今日より豊かな明日のために。
未踏へ挑戦し、常識を覆し、 新たな価値を創造しつづける。
私たちは、そのフロントランナーとして 社会を前進させていく原動力でありたいと思っています。