【東京】財務・経理担当 財務・経理経験者歓迎/オフィス家具の総合メーカー/残業少な目/土日祝休み 【dodaエージェントサービス 求人】
共栄工業株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/06/25 更新日:2026/06/25
仕事内容
【東京】財務・経理担当 財務・経理経験者歓迎/オフィス家具の総合メーカー/残業少な目/土日祝休み
【未経験歓迎!/安定した顧客基盤を持つ当社で経理をお任せ/創業70年以上のオフィス家具のパイオニア企業/大手企業との取引実績多数/年間休日126日】
業務内容
・日々の経理処理
仕訳処理、EdgeTracker経費処理、invox伝票処理、経費処理、買掛金確認処理、出納業務等
・月次処理
送金手配、データ送信、送金処理、伝票処理、請求書処理等
・年間業務
決算資料作成、法定調書、税務関係、株主総会関係等
・その他経理に係わる業務全般
会計システムはMJS使用(未経験者は指導します)
組織構成
財務部:2名※財務部長(60代/男)課員1名(20代/女)
キャリアパス
・まずはOJTやメンバーのフォローのもと日次業務などから担当。ゆくゆくは決算の取りまとめなど経理業務の範囲を広げていただきます!
・将来的には経理だけでなく、資金繰りや外部との交渉、材料のコストダウンの計画など財務や管理会計の領域などゼネラルにご対応ができるよう当社で教育を行っていきます!
・滋賀県に工場があるため、将来的には工場とのやり取りや指導・指示などもお任せする予定です。
ポジション魅力
当社は少数精鋭の組織であるため、縦割りの環境ではなく経理の日次業務から決算の取りまとめなど一連の流れを経験することができます。また年間を通じた外部講習への参加の機会を取り入れており、経理・財務の知識を深めて、キャリアアップをすることが可能です。
働き方
1年単位の変形労働制を導入。繁忙期と閑散期に合わせて労働時間を調整しています。繁忙期(3月末決算期、9月末中間決算期)は多少忙しくなりますが、システムを活用して効率化を図っており、基本的に残業時間は少なく働きやすい環境。
当社について
大手顧客との取引実績も多数あり、安定した顧客基盤を誇っています。京都工場では素材の加工から溶接、塗装、組宛、検査まで一貫した生産体制のもとで行っています。また世界40ヶ国、100社以上のセキュリティ関連会社を持つフィンランドの「ABLOY」の日本代理店としての販売を行っており、マンションや設計、官公庁、JR、自衛隊等幅広いシーンにおいてドアロック、南京錠等のセキュリティに活用いただいています
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
<業界未経験・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎>
財務・経理として活躍をしたい方を歓迎いたします!
今後のキャリアとして、ただ経理のみの業務だけでなく、財務や管理会計などゼネラルにキャリアアップしていけることも魅力です!
必須条件:以下いずれかで応募可能です
・簿記資格をお持ちの方
・財務・経理業務経験をお持ちの方
歓迎条件
・財務、経理経験者
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
300万円〜490万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円〜350,000円
<月給>
220,000円〜350,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都品川区南大井3-28-15 祐ビル4F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
当面なし
原則として、本社勤務(東京)とします。
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 退職金制度
- 勤務時間
- <労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:37時間00分
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30〜18:00
<その他就業時間補足>
繁忙期等はありますが、原則定時間を前提としています。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:当社規程による
家族手当:当社規程による
社会保険:補足事項なし
退職金制度:企業型確定拠出年金制度(勤続1年以上が対象)
<定年>
60歳
65歳迄の継続雇用制度有
<教育制度・資格補助補足>
OJT、専門教育セミナー参加
<その他補足>
財形貯蓄制度、継続雇用制度(65歳まで)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
試用期間3ヶ月間あり
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日
会社ワーキングカレンダーによる(1年単位の変形労働時間制を導入しています)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 共栄工業株式会社
- 業種
- その他メーカー(その他)
- 事業内容
- 事業内容:
鋼製事務用機器の製造、販売、セキュリティ関連機器の輸入販売
概要:
1948年に創業し、オフィス家具業界のパイオニアとして、快適な空間の創造に取り組んでまいりました。
企業は社会に生かされ、社会と共に発展すると考え、社名を「共栄工業」と命名し、共存共栄の精神を表現しました。
創業以来、企業理念である「社訓」を基に、日々の仕事に対する価値観、仕事に対する姿勢と行動力、人との交わりを通して社会に責任を果たします。
また、常に時代を先取りする視点に基づいた事業展開の中で培ってきた市場ニーズをカタチにする開発技術。そして、一貫した生産体制は国内外のお客様から高い評価をいただいています。
これからも時代の一歩先を見つめ、「環境」「安全」「健康」をキーワードに蓄積してきたコアとなる技術を中心として、
最新の素材や技術を取り入れながら、オフィスをはじめとする様々なシーンに新たな価値をご提供してまいります。
共栄グループで実現できること:
共栄工業はオフィス家具から培ったノウハウに基づく総合技術メーカーとして、企画から開発、設計、製造、供給まで、ワンストップサービスでご提供いたします。
お客様のニーズをもとに、スチール、樹脂、ガラス、木、等の素材をデザインや機能の特色に合わせて利用し、さらに他社にはないオリジナル開発部品を使用した、満足度の高い特注品のご提案も可能です。
また、お客様の安心を確かなものとするため、設計段階から環境に配慮した商品開発を行い、品質や安全性を確保するための厳重な検査・試験を徹底して実施します。(ISO14001・ISO9001 認証取得)
お客様からの信頼は、オフィス、教育、医療、行政、寺社等の様々な施設への納入実績が証明していると自負しております。
東日本、西日本の2か所の生産拠点とフレキシブルな生産ライン構成のため、小ロット、大量生産、短納期、コスト、品質の悩みもご相談頂けます。
私たち共栄工業は、これからもお客様が本当に必要なものをご提供し続けていきたいと思います。