【天神】人材派遣営業※既存顧客メインでお任せ 日本郵政グループ 年休120日...

日本郵政コーポレートサービス株式会社

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【天神】人材派遣営業※既存顧客メインでお任せ 日本郵政グループ 年休120日・土日祝休・残業20h【dodaエージェントサービス 求人】

日本郵政コーポレートサービス株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 残業が少ない
  • 福岡市、北九州市、その他福岡県

掲載開始日:2026/06/25 更新日:2026/06/25

仕事内容

【天神】人材派遣営業※既存顧客メインでお任せ 日本郵政グループ 年休120日・土日祝休・残業20h

【日本郵政グループのシェアードサービス会社/新規架電・飛び込み営業なし、既存顧客メインでお任せ!/年間休日数120日・土日祝休み】

業務内容:
・人材派遣に関する一連の業務全般をご担当いただきます。
・まずは既存顧客のフォローから初めていただき、ゆくゆくは新規顧客の開拓にもチャレンジしていただきます。(割合としては既存60%、新規40%です。)
・営業職が初めての方もしっかりと育成・フォローを行いますので、安心して新たなキャリアをスタートしていただけます。

業務詳細:
人材派遣の既存顧客フォロー
・依頼内容のヒアリング
・提案書および見積書の作成
・請求書の提出 等

人材派遣の新規開拓営業
・お問い合わせいただいた企業様への訪問・提案
※アポイント獲得業務については外部企業へ委託しているため、テレアポや飛び込み営業などは発生いたしません。
・企業紹介およびニーズの聞き取り
・案件獲得に向けた定期的なフォローの実施

人材派遣のマッチング業務
・お仕事紹介

スタッフ対応
・職場見学同行
・就業開始に係る各種対応(契約内容説明/研修実施/初日同行)
・就業後の派遣社員の定期巡回と相談、フォロー

その他関連する業務
・人材紹介
・請負業務の運航管理補助業務

組織について:
・3名で構成される少数精鋭の組織です。
└支社長1名、マネージャー1名、チームリーダー1名
※人材サービス事業部における他拠点について
└札幌支社/仙台支社/東京支社/名古屋支社/大阪支社/福岡支社/熊本支社(総合職採用のため将来的には全国転勤が発生する場合がございます。)

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
必須条件:
・人材業界における営業職のご経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
480万円〜570万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):256,000円〜338,000円
その他固定手当/月:15,360円〜20,280円

<月給>
271,360円〜358,280円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与は経験、能力、スキル等を考慮し、当社規定により決定します。
※上記年収は月20時間分の平均残業手当を含んだ場合です。
その他固定手当:地域調整手当
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(7月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
福岡市、北九州市、その他福岡県
<勤務地詳細>
福岡支社
住所:福岡県福岡市中央区天神1-12-1 天神ビル本館7F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<転勤>

総合職での採用のため、将来的には全国転勤の可能性があります。

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 残業が少ない
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月55,000円
家族手当:扶養手当
住宅手当:上限27,000円
寮社宅:借上げ社宅制度(転勤時)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJT中心

<その他補足>
福利厚生サービス(人間ドッグ補助、カフェテリアプラン等)
社員持株会
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
勤務条件に変更はありません。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇3日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年次有給休暇(最大20日/採用時から規程に則って付与)、夏季休暇(最大3日)、年末年始(12月29日〜1月3日)、慶弔休暇 等

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
日本郵政コーポレートサービス株式会社
業種
その他サービス
事業内容
事業概要:
同社は、日本郵政グループ100%出資の民営化第1号グループ会社として、シェアードサービス・人材サービスを中心とする事業を行っています。
(1)BPOサービス(請負事業)
(2)総合人材サービス
   一般労働者派遣事業(派)13-303102/有料職業紹介事業 13・ユ・302595
(3)ヘルスケアサービス
事業詳細:
(1)BPOサービス
   日本郵政グループを中心に、企業のバックヤード業務を受託し、経営の効率化等に貢献しています。
   労働集約的な間接業務の受託はもちろんのこと、コア業務についても、構想〜設計・構築〜運用といった
   プロセスに沿い支援を行っています。具体的には、給与計算、経理業務、社宅管理、メールセンター運営等の業務を行っています。
(2)総合人材サービス
   企業の一般事務、コールセンター等を中心に、人材派遣・人材紹介等、求職者のニーズと希望するキャリアに応じた仕事を紹介しています。
   取引先はグループ各社が中心ですが、事務系、コールセンター系の他、営業系、技能系、医療系の職種にも強みを持っています。
(3)ヘルスケアサービス
   日本郵政グループ社員の健康診断等のヘルスケアサービスを提供しています。
   全国をカバーする45個所の拠点に医師・保健師等を配置し、健康診断、保健指導、健康相談など、幅広いヘルスケアサービスを提供しています。
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