【上場企業でキャリアアップ】財務課長(マネージャクラス)募集!/週休二日制【dodaエージェントサービス 求人】
トレイダーズホールディングス株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/07/09 更新日:2026/07/09
仕事内容
【上場企業でキャリアアップ】財務課長(マネージャクラス)募集!/週休二日制
東証スタンダード上場のトレイダーズホールディングスは、グループ会社に金融システム「みんなのFX」を提供しているトレイダーズ証券、外国為替証拠金取引システムおよび、暗号資産証拠金取引システム等の金融システムのパッケージを開発し、金融系の事業会社様に納品、運用しているシステム会社の株式会社FleGrowth があります。
今回の募集は体制強化による採用となります。
スタンダード市場上場会社(ホールディングスカンパニー)の当社及びグループ子会社における財務課長として、決算業務から監査法人対応、決算説明会資料作成など幅広く対応いただきます。
このポジションの魅力
業績が急成長している上場企業において、財務課長として経営陣および財務管掌役員を実務面から支え、企業価値のさらなる向上に貢献できるポジションです。単なるオペレーションではなく、経営判断に直結する財務情報を扱いながら、意思決定の質を高める役割を担っていただきます。
金融デリバティブを専門に扱うネット証券会社と、グローバル展開するシステム開発会社を傘下に持つ企業グループの持株会社として、専門性の高い財務知識・分析力を存分に発揮できる環境です。事業特性の異なる複数会社を横断的に見ることで、財務スペシャリストとしての視座を大きく高めることができます。
また、実務責任を担う中核人材として、将来的にはグループ全体の財務戦略立案に関与する機会もあり、経営に近いポジションへのステップアップが可能です。
キャリアステップ
財務課長として、グループ全体の資金管理・会計実務全般を主導し、財務管掌役員および財務部長を実務面からサポートしていただきます。
本ポジションは財務部門の実務全般を担うと同時に、将来的に財務部長としてグループ全体の財務戦略立案や資金調達方針の策定を主導するポジションへの登用が期待されるポジションです。
業務内容
下記業務をお任せします。
・日常仕訳のチェック業務
・海外子会社の財務諸表の換算業務
・月次決算業務 四半期決算業務(四半期短信、四半期報告書)
・年度決算業務(決算短信、連結計算書類、計算書類、有価証券報告書)
・税理士対応
・監査法人対応
・年度予算作成
・決算説明資料作成
・取締役会提出資料作成
・その他上記に付随する業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
必須要件
・上場企業における有価証券報告書および計算書類の作成経験
・連結財務諸表作成会社での月次・年次決算業務の実務経験
・以下いずれかに該当する方
- 日商簿記1級資格保有者
- 税理士試験(簿記論・財務諸表論)科目合格者
- 上記と同等の専門知識・実務能力を有する方
歓迎要件
・公認会計士資格保有者
・税理士試験(所得税・法人税・消費税いずれか)科目合格者
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
900万円〜1,260万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):700,000円〜900,000円
<月給>
700,000円〜900,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
無
<給与補足>
※ご年収についてはご経験・スキル、前職実績に応じて決定します。
※昇給:あり
※業績によって賞与(年2回)の支給あり
基礎賞与+業績賞与:最大4.5ヶ月分(個人評価により変動あり)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区恵比寿4丁目20番 恵比寿ガーデンプレイスタワー28階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <転勤>
無
- 特徴
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:30
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給※月額10万円まで
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
70歳迄の再雇用有
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度
<その他補足>
・持株会制度(奨励金率30%)
・健康診断/インフルエンザ予防接種補助制度
・ストックオプション制度
・コミュニケーション補助制度
(1回あたり1,500円を上限に月2回ランチ補助、1回あたり7500円を上限に年3回飲食代
を補助)
・勤続功労報奨制度
(勤続5年で休暇5日と50,000円の手当支給、勤続10年で休暇5日と100,000円の手当支
給。以降5年毎に休暇5日と100,000円の手当支給)
・育児休暇(5日を上限に育休有給制度あり)
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇3日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
・育児介護休暇、産前産後休暇、慶弔休暇等
・有給休暇:入社日有給休暇付与(入社日3日、試用期間終了後7日付与)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- トレイダーズホールディングス株式会社
- 業種
- 証券・投資銀行
- 事業内容
- 日本初!外国為替証拠金(FX取引)をオンライン化した金融商品取引企業〜業界内での成長率はトップクラスです
最先端の投資環境を提供し続けるという経営理念の下、透明性が高く、安心して取引できる投資環境の提供を目指しております。業界の競争が激化する中、取引コストを極限まで下げることで、最高クラスの商品スペックを実現。業界屈指の高機能ツールはグループ会社に内製化することで、使いやすさや投資情報の質に徹底的にこだわっております。当社はトレイダーズグループ全体の本部機能を有しており、経営戦略の立案や各事業会社の管理等をメインに行っております。
<ブランドステートメント>
・ロゴコンセプト:社会をより良くしていくという決意を表現
・タグライン:金融を、もっと面白く。個人の方でも安心して投資がしやすい環境づくり。
・ミッション:新しい価値を創造し続ける
・ビジョン:お客様から最も頼される "FinTech"グループとなり、誰もが未来に投資できる社会を実現させる
<バリュー>関わるすべての人を大切にしながら、コンプライアンスとダイバーシティ(多様性)を尊重した経営で、変革にチャレンジし続ける。
<代表メッセージ>
・金融サービスを通じて、社会・経済の発展に貢献する。
・金融サービスにおける革新者を目指す。
・健全な事業活動を通じて、関わるすべての人を大切にする。
トレイダーズグループ中期経営計画<2024年度〜2026年度>
・FX業界のTOP3へ:新たな商品の導入により新規顧客層へのアプローチを図ることで預り資産目標1,450億円を目指し、FX業界TOP3を目標としています。具体的には「大口顧客(ロイヤルカスタマー)戦略」や「カバー先金融機関の強化」を施策に掲げています。また、将来的にはプライム市場上場も視野にいれ、社内管理体制の強化や人員強化を進めています。