※未経験歓迎【二本松／転勤無】樹脂製品の製造スタッフ 正社員 賞与4.6か月分 残業10h【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社サンライト ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 福島県
掲載開始日:2026/07/09 更新日:2026/07/09
仕事内容
※未経験歓迎【二本松／転勤無】樹脂製品の製造スタッフ 正社員 賞与4.6か月分 残業10h
【大手との取引有／業績好調による増員採用／ＵＩＪターン歓迎！転勤無し／週休2日・残業10時間程度とプライベートも大事にできる環境】
業務概要：
自動車用内装部品やOA機器向けのプラスチック成形事業を展開する当社にて射出成形スタッフとして、専用の機械を操作し、高品質なプラスチック製品を製造する業務をお任せします。
業務詳細：
プラスチック製品の射出成形スタッフは、「射出成形機」という専用の機械を操作して、樹脂を溶かし、金型に流し込み、冷やし固めて製品を量産する仕事です。
【射出成形製造工程】
（1）製品の目視検査
・成形機から出てきた部品に、キズや汚れがないか「良品見本」と見比べて
チェックします。
（2）箱詰め／梱包作業
・検査に合格した製品を、決められた手順で専用の箱やトレーに丁寧に並べます。
（3）材料の補充／準備
・成形機のタンクへ原料（プラスチックの粒）を補充します。設備による補助もあり、作業負担は少なめです。
（4）機械停止時の再稼働操作
・安全装置などが作動して機械が停止した際に、画面の表示を確認し、手順に沿って再スタートさせます。
（5）製造データの記録（成形条件／保全記録）
・成形機の画面に表示される数値（温度や圧力など）や、日々の点検結果を用紙やPCに記録します。
・射出成形で型を作ったあとは、塗装、レーザーによる印刷、接着、検査を行います。ご希望や経験に応じていずれかの工程を担当いただきます。
組織構成：
社員は90名（男性54名／女性36名）在籍しております。
射出成型スタッフは6名在籍しており平均年齢は38歳です。
働く環境の魅力：
・年間休日110日、残業は月平均10時間程度と働きやすい環境が整っています。
・全面禁煙の職場でクリーンな環境です。交代制勤務で、生活スタイルに合わせた働き方が可能です。
企業について：
株式会社サンライトは、1974年の創業以来、自動車関連機器やOA機器のプラスチック部品を一貫生産するメーカーとして地域社会に貢献してきました。高品質な製品を提供し、地域に根ざしたものづくりを行っています。また、社員の成長を支援し、働きやすい環境を整えることに力を入れています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
≪業界未経験／職種未経験歓迎！≫
必須条件：
・不問
歓迎条件：
・基本的なPCスキル（ワード、エクセル）
・チームワークを大切にできる方
・製造業での経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
300万円〜400万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：170,000円〜230,000円
＜月給＞
170,000円〜230,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
年収補足：
・昇給：有
・予定賞与：年2回／前年度支給実績（5.5カ月分／年）
・交替手当：40,000円／月
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 福島県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：福島県二本松市渋川字蛇森1-2
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：無
- 交通
- ＜転勤＞
無
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：39時間10分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜勤務時間＞
8:40〜17:30（交替制）
＜勤務パターン＞
8:40〜17:30
16:40〜1:30
0:40〜9:30
＜その他就業時間補足＞
就業時間補足：・所定労働時間：7時間50分・時間外労働：月平均10時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：20,000円（上限あり）
家族手当：被扶養者：1人当たり10,000円
社会保険：社会保険完備
退職金制度：中小企業退職金共済制度
＜定年＞
65歳
再雇用制度（68歳まで）
＜教育制度・資格補助補足＞
教育制度及び資格補助：
・社内研修あり／業務によっては社外研修あり
＜その他補足＞
・再雇用制度あり
・中小企業退職金共済制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
雇用期間：無期
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日
休日休暇補足：
・シフト制による週休二日制
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社サンライト
- 業種
- 機械関連(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容：
・当社は、自動車関連機器／OA機器／AV機器等のプラスチック部品を一貫生産するメーカーです。金型製作から成形、塗装、印刷、レーザー加工、接着、測定／検査まで社内で完結できる体制が強みです。高級車のオーディオ操作パネルなど身近な車載部品にも採用される高品質な製品を提供し、地域に根ざしたものづくりでお客様と地域社会の発展に貢献しています。
社長あいさつ：
【持続的成長と社会的価値をつなげて、未来を創造していく。】
・サンライトは、創業以来、プラスチックの素材を中心に様々な部品（自動車関連部品、電気機器関連部品）を製造してまいりました。世の中の進化と共に、製造する部品も多様化（塗装／印刷／レーザー加工等）しています。現在事業が継続出来ているのも、お客様との信頼関係を継続し、お客様の要望、要求に果敢に挑戦し、お答え出来た結果だと思います。今後に関しましても、「継続する力／人財育成をする力／変化する力」をキーワードに、品質を向上させ、生産性を追求し、知識技能の向上を図り、世の中の進化と共に、お客様の要望、要求にお答え出来るよう、邁進してまいりたいと思います。また、企業の役目としまして、お客様、地域社会、社員をはじめとした、すべての関係者の皆さまと信頼関係を結び、共に幸せになれることが大切だと思います。今後も様々な困難があるとは思いますが、地場にしっかりと根ざし、今後も継続して事業をすることにより、社員一人一人が成長し、ものづくりを極め、地域社会の発展に貢献し、輝く明日を創造してまいりたいと思います。
経営理念：
・事業継続を通じて地域社会に貢献し、お客様、社員、地域社会と共に信頼関係を結び、共に幸せになり、社員全員が挑戦する姿勢を持った、前向きで明るい会社を目指す。