募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・JAVA言語による開発経験がある方

歓迎条件：
・後輩の教育・指導の経験をお持ちの方

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
500万円〜650万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：273,000円〜353,460円
固定残業手当/月：63,000円〜81,540円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
336,000円〜435,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・スキルを考慮し、社内規定により決定します
賞与：年2回（7月・12月）※2年目から支給・賞与実績3カ月
昇給：年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

神戸市、その他兵庫県
＜勤務地詳細＞
神戸オフィス（本社）
住所：兵庫県神戸市東灘区魚崎浜町27-21 神戸印刷センター本館4階
勤務地最寄駅：阪神線／青木駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
無
マイカー通勤可／バイク・自転車通勤可（無料駐車場あり）

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 社会人経験10年以上歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• 残業が少ない
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
残業：平均月20時間

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月10万円まで
家族手当：家族手当（月2万円） 、子ども手当（月1万円）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
資格手当（月2,000円〜1万円）
原田メソッド研修
理念浸透研修
アメーバ研修
新入社員研修
内定者研修
東北ボランティア研修
知覧研修
社外研修


＜その他補足＞
社内表彰
社内懇親会、懇親会補助金、社員旅行
車両購入補助金
時差出勤
育児休業制度、介護休業制度
バースデープレゼント、母の日プレゼント
結婚お祝い金、出産お祝い金
健康診断、インフルエンザ予防接種
オフィスカジュアル
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、給与・待遇に差異はありません

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

祝日休み 年末年始休暇 GW休暇 夏季休暇 慶弔休暇 有給休暇
産前・産後休暇／育児休暇（取得実績あり） 介護休暇
5日以上の連休取得も可

完全週休2日制

注意事項

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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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企業情報

社名

株式会社アーリア ※行政書士法人きずなグループ

業種

その他専門コンサル

事業内容

事業内容：
アウトソーシング、物流事業などを自動車業界に特化した行政書士法人グループを中心に展開しています。

きずなグループのサービス：
（1）OSS電子申請…2007年11月より始まった、ハイブリッドOSS申請は書類とネットの併合での申請です。自動車を保有するために必要な手続きと税・手数料の納付をオンライン申請により、 一括して行うことが可能になり、新車登録時の業務の効率化を図ることができます
（2）大量電子申請…登録識別情報制度を利用した一括電子申請により、原因日から15日以内に登録申請を終了させるという法令遵守は元より、顧客の負担無く、自動車検査証の所有者情報内容を一括で変更することが可能です。
（3）書類申請…自動車販売業界は、従来の売上優先の考え方から、確実に利益を生み出せる経営体質への転換が求められています。ムダな経費を省き、経営効率を高めて行かなければ、厳しいコスト競争を勝ち抜くことはできません。同グループでは、自動車の登録、検査更新に伴う事務手続きの一切を代行しています。ムダなコストが削減され、限られた人員をコア業務に集中的に投入することによって、経営体質の改善を実現し、業務の効率化とコスト削減を手伝います。
（4）車庫証明申請…自動車販売の現場で、新車の登録とともに手間のかかるのが車庫証明の取得です。専任の調査員を各地域に配置し、現地調査まで代行しています。顧客へのサービスを考えれば、一日でも早く車庫証明を取得して納車につなげたいところ。無駄な経費と時間を大幅にカットし、顧客サービス向上をサポートします。
（5）継続検査申請…車検更新の為に各指定工場のサービススタッフが支局へ走っている現状を解決いたします。車検更新業務処理をするためにスタッフが支局へ出向いては、経営効率の点からも大きなロスです。同社では、車検更新業務に関する支局への代行手続きに関わる全ての業務を対応いたします。
（6）コールセンター…自動車業界に特化したテレコールで、ユーザー様の声をフィードバックします。
（7）物流…グループ会社の「アーリア物流有限会社」と連携して自動車の車庫申請・登録から輸送・納車までを一貫して行うトータルサービスを提供します。