【大阪/南森町】社内SE ※ITインフラ運用担当 教育大手ECC 124休日 原則定時退社【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ECC ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2026/06/29 更新日:2026/07/03
仕事内容
【大阪/南森町】社内SE ※ITインフラ運用担当 教育大手ECC 124休日 原則定時退社
＼ＥＣＣ外語学院などの運営企業×長期的に働きやすい環境でワークライフバランス ／
同社の情報システム部ジュニア事業部*担当として、社内ITインフラの運用・管理をお任せします。
社員が安心して業務を行える環境を維持するため、PC・サーバー・ネットワークの運用を中心に、アカウント管理や情報セキュリティ対応、問い合わせ対応など幅広い業務に携わっていただきます。部署内で相談しながら業務を進めるため、経験が浅い方も安心してご活躍いただけます。
*ジュニア事業部…全国にある「ＥＣＣジュニア教室」を管轄している事業部です。全国に約8,000人の先生がおり、多くの教室を支える縁の下の力持ちの部署になります。
※日本語での業務になりますので、英語力は不要です。
業務内容
〇ITインフラ運用・管理
・PC、サーバー、ネットワーク（L3スイッチ、無線LAN機器）の運用・保守
・社員が利用するPC、スマートフォン等の導入、設定、管理（MDM）
・Active Directoryを用いたアカウント管理、アクセス権限管理
・グループポリシーの設定、運用
〇ITサポート業務
・社内利用者からの問い合わせ対応
・PCや各種システムのトラブルシューティング
・端末のセットアップ、入替対応
〇IT資産・セキュリティ管理
・IT資産、ソフトウェアライセンス、貸出機器の管理
・情報セキュリティ対策の運用、定期点検
・ベンダーとの調整、各種手配
〇運用改善
・IT環境の改善提案
・運用業務の効率化推進
・社内ITサービスの品質向上に向けた取り組み
組織構成
スタッフ5名
基本的には全員で部署内の業務に取り組んでいます。
中途入社の方もおり穏やかな社員が多いです。
求める人物像
・社内利用者の立場に立ち、丁寧な対応ができる方
・チームで協力しながら業務を進められる方
・ITインフラや情報セキュリティに興味を持ち、主体的に学べる方
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須要件：以下全てを満たす方
・PC/サーバー/ネットワークの運用管理に関する基礎知識をお持ちの方
・ITに関する課題について自ら調査し解決に向けて行動できる方
・社内利用者の要望や課題を理解し円滑に対応できる方
歓迎条件：
・情報システム部門におけるインフラ運用管理の実務経験
・ヘルプデスクやユーザーサポートの経験
・情報セキュリティ運用及び策定に関する経験、情報処理安全確保支援士
・MDMや資産管理ツールを利用した端末管理経験
・クラウド（AWS等）に関する実務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
345万円〜375万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円〜248,000円
＜月給＞
230,000円〜248,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記給与詳細は、経験・スキル・年齢を考慮の上、当社規定により決定いたします
賞与：年2回（おおよそ3か月分／年）
昇給：年1回
モデル年収：
入社3年目 ※主任級 年収450万円（28歳/チーフ）
入社5年目 ※係長級 年収520万円（30歳/リーダー）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市北区東天満1-10-20 ECC本社ビル
勤務地最寄駅：谷町/堺筋線／南森町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 交通
- ＜勤務地補足＞
地下鉄南森町駅／JR大阪天満宮駅より徒歩スグの距離です。
＜転勤＞
無
同じビル内（異なる事業部）の異動が発生する可能性があります。役職者になれば稀に東京への転勤の可能性があります。
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
10:00〜19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業:月10時間程度※プロジェクト時期など繁忙期は少し多くなる傾向があります。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：正社員のみ
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
＜その他補足＞
グループ各校の割引受講制度
健康食品等割引制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
1ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
平日に祝日がある週は土曜出社
年に約2回社内イベントで休日出社あり（振替休日取得）
夏季休暇10日・年末年始休暇10日・慶弔休暇・個人指定休日あり（毎月0〜2日自分で休日を指定して休む制度）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ECC
- 業種
- 教育
- 事業内容
- 事業内容：
総合教育・生涯学習機関として、語学スクールの運営・語学研修の提供など、様々な教育活動を展開（2024年5月31日現在）
ECC外語学院（142校）、ECC英語キャリア育成（6校）、ECCエアライン学院（15校）、ECC海外留学センター（3オフィス）、ECCジュニア・BS教室（13,995教室）、ECCシニア教室（5,061教室）、ECCの個別指導塾ベストワン（206校）、ECC英語塾（1校）、ECC編入学院（5校）、ECC日本語学院（3校）、ECC学童スクール（3校）、ECC法人向けサービス、法人事業部（4オフィス）／幼児教育推進部（12オフィス）／保育事業課（2オフィス）、ECCオンラインレッスン、ECCウェルネス（通信販売）
ECCの建学の理念：
本学は外国語教授を通じて、近代的なセンスと国際的な感覚を持った社会に実際的に活躍でき得る有用な人材を育成しようとするものである。以って国際間の人々の交流と相互理解を促進し、世界の文化向上とその恒久平和樹立に寄与したい。
ECCのMission：
「教育」とは、世界をつなぐさまざまなコミュニケーション活動を円滑にするために必要不可欠なもの。言葉も知識も、わかることからわかりあえることができ、それが国際平和につながっていくものとECCは確信しています。その想いは、1962年のECC外語学院の設立以来変わることなく受け継がれ、英会話教育を基盤に多様な教育のあり方を探究し、広く社会に提供してきました。地域社会に、日本社会に、さらに全地球社会に向けてのコミュニケーションを通じ「社会共同体」精神を強固にしながら、文化の向上と世界平和に貢献していきたいと考えています。