【福岡】電気保安管理(高圧受変電設備) 売上200%成長/扇港電機G 年休125日/高水準待遇【dodaエージェントサービス 求人】
ユニバーサルエコロジー株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 三重県、福岡市、北九州市、その他福岡県
掲載開始日:2026/06/29 更新日:2026/06/29
仕事内容
【福岡】電気保安管理(高圧受変電設備) 売上200%成長/扇港電機G 年休125日/高水準待遇
業務内容:
お任せしたいのは、工場・商業施設・太陽光発電所といった高圧受変電設備の保安点検・試験業務を完遂することです。現場での違和感を見抜き、最適な処置を施す。その一連のプロセスを、プロフェッショナルとして進めていただけます。
業務詳細:
・保安管理実務:高圧受変電設備の月次・年次点検、試験業務、電子申請。
・不具合対応・トラブル分析:異常発生時の原因究明および技術的な応急処置。
・技術品質の担保:担当現場における、高品質なメンテナンスの完遂。
・緊急対応:遠隔監視システムのアラート対応(24時間監視センターと連携)。
組織構成:
配属先は計12名で、幅広い年齢層のメンバーが活躍中です。
職場は落ち着いた方が多く、感情的な衝突や、無理なコミュニケーションを強いる風土はありません。
メンバーの多くが「効率的に働き、定時で帰る」「プライベートを大切にする」という価値観を共有しているため、人間関係に余計なエネルギーを割く必要がありません。あなたのこれまでの経験を、ストレスのない安定した環境で存分に発揮してください。
魅力:
〜実務経験を活かして現場を牽引するエース候補〜
キャリアアップの好機
豊富な実務経験を活かして現場を牽引。公正な評価制度でキャリアアップを目指せます。
高水準の待遇
年収700万円スタートも可能。賞与や手当を含め、納得の年収をご提示します。
安定と成長の両立
扇港電機グループの安定基盤に加え、3年間で売上が200%成長中。
働きやすさ
残業少なめ、年間休日125日。直行直帰も推奨しています。
「電気保安法人」への登録完了
2026年3月、自社で直接受託できる体制を構築。外部委託に頼らない、裁量の大きな業務が可能です。
当社の強み:
EPC、O&M、保安、電力小売りをワンストップで展開しているため、上流の設計段階から保安の視点で関わることも可能。全国でも稀なビジネスモデルにより、非常に高い競争力を持っています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・第三種電気主任技術者
・実務経験3年以上
・普通自動車第一種運転免許(AT限定可)
歓迎条件:
・電験二種をお持ちの方、または取得を目指している方
・再生可能エネルギー業界でのご経験
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種、電気主任技術者第1種、電気主任技術者第2種、電気主任技術者第3種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):259,250円〜405,050円
固定残業手当/月:60,750円〜94,950円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
320,000円〜500,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与は経験・スキル・年齢等を考慮の上、当社規定により決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 三重県、福岡市、北九州市、その他福岡県
<勤務地詳細1>
福岡営業所
住所:福岡県福岡市南区高木1-2-1 オフィスパレア髙木Ⅰ
勤務地最寄駅:JR九州 鹿児島本線線/竹下駅駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
株式会社でんきかんりみらい
住所:三重県津市芸濃町椋本3666−2
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
JR鹿児島本線「竹下駅」から徒歩11分
※三重県津市のグループ会社(株式会社でんきかんりみらい)での勤務となる場合もございます。
<転勤>
当面なし
※将来的に転勤の可能性はありますが、当面は想定していません。
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 資格取得支援制度
- 年間休日120日以上
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:5,000円×扶養人数(就労者除く)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度(受験費・教材費補助、合格祝い金、資格手当)
営業スキルアップ研修
リーダー・幹部候補者研修
太陽光発電システム設計・施工研修
<その他補足>
永年勤続表彰:勤続10年→10万円相当の報奨金など
健康診断
予防接種:インフルエンザ
慶弔見舞金制度(結婚祝金、出産祝金、弔慰金など)
ウォーターサーバー
社員旅行
社内懇親会(忘年会、BBQ大会など)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の労働条件は本採用と変更ありません。
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
※年3回土曜日出社あり(会社カレンダーに基づく)
夏季休暇、年末年始休暇、産前産後休業、育児・介護休業(取得実績あり)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ユニバーサルエコロジー株式会社
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- 【ワクワクする、みんなの生活の役に立つ、未来型のビジネスが詰まっている会社】
事業内容:環境・省エネ事業
・太陽光発電設備を活用した自家消費システムを起点とする「省エネソリューション」の総合提案
・発電所の企画、開発、施工、販売、保守メンテナンス
・環境省エネ製品機器の製品の開発、製造及び販売、施工、保守メンテナンス