【新宿／在宅可】経理※連結・開示からM&A・経営企画まで挑戦可／グロース上場／フレックス有【dodaエージェントサービス 求人】
Ｂ−ｆｉｒｓｔ株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/06/29 更新日:2026/08/04
仕事内容
【新宿／在宅可】経理※連結・開示からM&A・経営企画まで挑戦可／グロース上場／フレックス有
【連結・開示・IFRSに加えM&AやPMI、経営企画領域まで挑戦可能／実務を担いながらキャリアアップできる環境／フレックス・リモート活用可能で働きやすさも充実】
募集背景
出店拡大とグループ会社増加に伴い、経理機能の強化が急務となっております。連結決算や開示体制の高度化、業務効率化を進める中で、実務を担いながら将来的に組織を牽引できる人材を募集しています。
業務内容
急成長するグループの経営判断を支えるため、複数会社の決算・連結・開示業務を担い、経理体制の構築や業務改善を推進することで、事業拡大に伴う財務課題を解決します。
・グループ会社の単体決算
・連結決算、IFRS対応
・有価証券報告書、決算短信作成補助
・銀行対応、支払承認
・予実管理、年度計画補助
・監査法人、税理士法人対応
・業務フロー改善、DX推進
組織構成
経理部門はグループ全体で約24名、30代中心で男女比は1：3。配属の直営経理チームは約10名で、フラットな組織風土のもと協力しながら業務を進めています。
入社のサポート体制
入社後は既存メンバーのサポートのもと、まずは単体決算など経験領域から担当いただきます。業務理解を深めながら徐々に連結や開示へと業務範囲を広げるため、段階的にキャッチアップ可能です。周囲への相談もしやすい環境です。
業務の特徴
単なる決算担当ではなく、連結・開示・IFRSに加え、M&Aや事業譲渡、予算策定、経営企画、財務領域まで携われる点が特徴です。成長企業ならではの変化の大きい環境で、仕組みづくりや業務改善にも主体的に関与できます。
ポジションの魅力
・上場グループの経理として、連結決算や開示、IFRSなど市場価値の高いスキルを実務で習得できます。部分的な経験からでもチャレンジでき、専門性を高めたい方に最適です。
・今後も継続予定のM&AやPMIに関わる機会があります。買収先の業務統合や事業譲渡など、一般的な経理職では得られない経験を積むことができます。
・将来的には経営企画や財務領域への挑戦も可能です。予算策定や事業計画、資金調達など経営に近い業務へキャリアを広げられるため、経理としての市場価値向上を目指せます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須条件
・上場会社（子会社含む）またはIPO準備会社の経理財務での実務経験
・月次決算及び年次決算の実務経験
・会計ソフトおよびMicrosoft Office（Excel、PowerPoint等）の実務スキル
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
500万円〜700万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：290,300円〜406,400円
固定残業手当/月：66,900円〜93,600円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
357,200円〜500,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
年収は目安、スキル、ご経験に応じて決定
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都新宿区新宿2-16-6
勤務地最寄駅：都営線／新宿三丁目駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅）
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：6:00〜21:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
10:00〜19:00
＜その他就業時間補足＞
残業月平均20-30時間程度、繁忙期30時間超過の可能性あり
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
65歳
＜教育制度・資格補助補足＞
経理筆記・PCスキルテスト、適性検査、定期的な勉強会あり
＜その他補足＞
ウォーターサーバー、エスプレッソマシン完備（フリードリンク）・従業員持株会・人間ドック・婦人科健診補助・インフルエンザ予防接種・自社美容室従業員割引・服装、髪型自由・ホテル宿泊割引制度・オフィスグリコ
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件の変更 無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日
年間121日＋夏季休暇（最大3日）、年末年始休暇あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- Ｂ−ｆｉｒｓｔ株式会社
- 業種
- 理容・美容・エステティック
- 事業内容
- 事業内容：
美容室「Agu.」のフランチャイズ運営
事業の特徴：
当社はAB＆Company（持株会社）の事業会社として事業を展開しており、フランチャイズ本部として、FC加盟店に必要なルールの策定や人事・経理業務のアウトソーシングを受けています。さらにAgu.グループ内で教育カリキュラムを内製化し、FCを越えた相互教育の促進にも取り組んでいます。また、Agu.グループ独自の独立方法の1つに、直営店舗の売却があります。設備を含めた店舗、スタイリスト、顧客を現状のまま譲ることで、多店舗展開を後押ししています。
AB＆Companyについて：
AB&Companyは日本全国に『Agu.』のブランドで美容室を展開しています。Agu.グループは2009年に誕生しました。美容室業界の低賃金、長時間労働など業界の課題を解決したいと考え、 業界に先駆けてFC展開、業務委託モデルなどを導入し、 グループ内には美容室の運営企業、FC本部企業、店舗の内装に携わる企業を有し、独自の進化を続けてきました。今後は美容室業の海外展開の他に、お客様にとって私たちのサービスを生活の一部としてより身近に感じて頂けるように 美容室を起点にした新規事業領域への展開を進めていきます。