募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・法人営業のご経験をお持ちの方

歓迎条件：
・顧客／社内外の関係者と連携して成果を出した経験
・社内プロジェクト推進、プロジェクトマネジメントの経験
・自組織の改善に取り組んだ経験

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
425万円〜586万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：243,800円〜381,000円
固定残業手当/月：32,200円〜44,400円（固定残業時間15時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
276,000円〜425,400円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
昇給：年2回（6月、12月）
賞与：年2回（5月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区虎ノ門1-2-8 虎ノ門琴平タワー7F
勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／虎ノ門駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

交通

＜勤務地補足＞
※リモートワーク：月12日以上出社（顧客先への訪問なども含む）

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 社会人経験10年以上歓迎
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• フレックス勤務
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 産休・育休取得実績あり
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：7:00〜22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30〜18:30

＜その他就業時間補足＞
残業平均月20時間

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月3万円まで
社会保険：社会保険完備

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
自己学習支援、英語学習支援制度
定期的な勉強会：担当が違う営業コーディネーター同士で集まり、現場の手配、クライアント・ネットワークの広げ方など、情報を共有しています。

＜その他補足＞
時間外手当
ウォーターサーバー利用可能
時短勤務制度、介護休暇制度等
コワーキングスペースの利用に費用補助あり
書籍購入代全額補助（上限なし）
出社時のランチ代に費用補助あり
セルムグループ従業員持株会
サークル活動
全社イベント（キックオフ、創立記念イベント 等）
ノートPC、iPhone貸与

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件変更はなし

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇（取得実績あり）、育児休暇（取得実績あり）、介護休暇
有休と土日をつなげて5連休以上も取得可能（案件の状況による）


完全週休2日制

注意事項

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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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企業情報

社名

株式会社ＫＹＴ

業種

その他専門コンサル

事業内容

概要：
同社は1979年9月、パルプ・紙製品を取り扱う貿易商社として設立しました。1991年、貿易商社の強みを活かし、翻訳・通訳・コンファレンスサポート（事務局代行）部門を設立。当時はまだめずらしかったITに特化した通訳エージェントとして事業を開始しました。現在もIT分野での通訳・翻訳業務では、ライバル社を大きく引き離しトップクラスの成長を誇っています。またITのみならず、金融、医学、薬学、法律、エンターテイメントなどさまざまな分野に進出し、多様なニーズに応える通訳、翻訳サービスに注力しています。

事業内容詳細：
・通訳／翻訳業務
・事務局代行業（展示会・セミナー運営、スタッフ手配および管理など）
・人材サービス／一般労働者派遣事業（厚生労働大臣許可：般13-04-0267）
・パルプ、紙製品、その他の輸出入

特長：プロフェッショナルを引き出すプロフェッショナル
何万人もの人々が集まり華やかに開催される国際的なイベント、また世界中の英知が集結する国際会議。日々進化し続けるビジネスや国際的なシーンにおいて、そこで活躍するプロフェッショナルな人材はより高度な専門性を求められています。しかし仕事のやり方や考え方は多様化し、どんなに優秀な人材であっても適切な能力を引き出すためには高度なマネジメントが必要です。同社では、「言語サービス」のみならず、人材が持つ卓越したスキルを必要なときに最大限発揮させる「マネジメント＝コンサルティングコーディネーション」も提供し、グローバルに活躍する多くの方々のビジネス成功へ貢献しています。