【福岡】労務・総務・採用アシスタント／DX推進・働きやすさ ／土日祝休み／転勤なし／資格取得支援あり【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社Ｇｏｏｄ不動産 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 福岡市、北九州市、その他福岡県
掲載開始日:2026/06/29 更新日:2026/06/29
仕事内容
【福岡】労務・総務・採用アシスタント／DX推進・働きやすさ ／土日祝休み／転勤なし／資格取得支援あり
【福岡を拠点に不動産総合サービスを展開／ITで業務効率化を実現／社長直下で成長できる環境／働きやすさも抜群】
業務概要
当社経営企画部にて「総務・労務・採用」領域の実務をお任せします。ITを活用した申込手続きWeb化、電子署名、業務効率化システム（kintone等）を導入し、業界内で先進的なDX化を推進しています。また、個人の適性やご希望を基にジョブローテーションを実施しているため、個人への負担を軽減することができており、様々な業務にチャレンジできる環境になっています。
「総務業務・労務業務・採用アシスタント業務」を経験や適性を考慮の上ご担当いただきます。
※適性等を考慮して、メインでお任せする業務を決定します。
業務詳細
【労務】
・グループ会社含めた社員の給与計算補助業務 ※給与計算自体は外部委託
・勤怠管理、社内規程改定、保険手続き、許認可
・申請手続き、社員入退社の手続き等
【総務】
・請求書処理、備品管理、健康診断手配・管理
・社内イベント準備
・PC初期設定、システム関連業務など幅広い社内インフラの運営管理を担います。
【採用アシスタント】
・人材会社とのやりとり、面接日程調整、面接対応
・新卒採用イベントの運営、新卒向けプレゼン資料作成
・内定者フォロー等
組織構成
経営企画部は20〜40代の正社員4名体制。社長との距離も近く、風通しの良い職場環境です。
業務の魅力
福岡を中心に拠点拡大中の成長企業で、幅広い業務を経験しつつご自身のスキルを高められます。ジョブローテーションや定期面談もあり、キャリアの幅を広げることができます。
教育体制
資格取得支援や勉強会、実務を通じたOJTが充実。未経験業務にも積極的にチャレンジできる環境です。
就業環境
土日祝休み／年間休日125日以上、平均有給取得日12日、残業月20時間未満。産休・育休やリフレッシュ休暇など福利厚生も充実しています。
想定されるキャリアパス
希望や適性に応じてジョブローテーションや他部門へのチャレンジも可能。実力次第で早期昇格も実現できます。
企業の特徴/魅力
“誠実さ”と“テクノロジー”を融合し、不動産業界の新しい価値を創造。社員の声を活かした働き方改革も積極的に進めています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜ジョブローテーションで働き方 スキルアップも ＞
必須条件：
・労務関連の業務経験がある方(経験年数や業務範囲は不問です)
・9月1日までに入社可能な方
・PCスキル（PowerPoint、Excelでの資料作成）
・自発的に考え行動できる方、円滑なコミュニケーション力
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
354万円〜394万円
＜賃金形態＞
月給制
賞与は年2回（昨年度実績4ヶ月分）、インセンティブなし。
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：180,000円〜257,000円
その他固定手当/月：45,000円〜47,500円
固定残業手当/月：45,000円（固定残業時間32時間0分/月〜31時間11分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
270,000円〜349,500円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 福岡市、北九州市、その他福岡県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：福岡県福岡市中央区大名1-14-45 QizTENJIN9F
勤務地最寄駅：天神駅／西鉄福岡駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 資格取得支援制度
- 服装自由
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（11:30〜12:30）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
通年は月10~20時間程度、繁忙期（3月〜5月）は多くなります。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限3万円まで
家族手当：月1万円/1人につき
住宅手当：管理物件入居時1.5万円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：再雇用契約可能
＜定年＞
60歳
再雇用65歳まで
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度あり。16種の資格に手当支給、宅建勉強会実施、ジョブローテーションも可能。
＜その他補足＞
資格取得支援・資格手当・健康診断・社員旅行・社員交流費・社内親睦会・社内イベント・リフレッシュ休暇・出産育児支援・確定拠出年金・服装自由化・半休制度・バースデイ休暇
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の待遇は試用期間後と同様です。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
完全週休2日制（土日祝）、年間休日125日、有給休暇10〜20日、夏季・年末年始・リフレッシュ休暇等
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社Ｇｏｏｄ不動産
- 業種
- 不動産
- 事業内容
- 事業内容：
Good不動産グループでは「管理」「売買」「再販」「投資」「リノベーション」「相続」「システム」──すべてを自社内で展開。だからこそ広がるキャリア。
管理戸数は創業から17年で4倍以上に拡大！Good不動産グループとして福岡・東京・大阪・愛知にて約29,000戸の管理実績とノウハウを活かし、現在もその管理戸数を着実に伸ばしています。幅広い年齢層のお客様と出会い、いろいろな経験を積むことで 自分の強みを磨き、多様なキャリアを築くことが可能です。
・賃貸管理事業（Good不動産／Goodリアルエステート）
オーナー様の大切な資産（マンション）の維持管理／資産価値向上のためのご提案／入居者様のお困りごとを解決する業務
・アセット事業（Good不動産）
クラウドファンディング事業における商品開発や管理運営
・リノベーション事業（Goodホームデザイン）
リフォーム・リノベーションに対しお客様に要望に応じた提案、工事完了までの全体的な進行管理
・売買仲介事業：収益不動産／買取再販（Good不動産コンサルティング）
マンションや戸建ての売買について専門知識を用いてお客様へご提案
・管理会社様向けシステム・アプリの企画、販売営業 （Gowebクラウド）
組織風土：
社歴などに関係なくステップアップできる評価制度
社歴や年齢などには関係なく、社員一人ひとりの実力をしっかりと評価してくれるので、ここではモチベーション高く仕事を続けられると話す中途社員も多いです。
DX推進で業務効率化
ITができる業務はITに任せ、付加価値を生み出すノウハウやアイデアを人が行う仕組みを作っています。
Good不動産では、社員同士のコミュニケーションやチームプレイを重視。
売上ノルマはなく、プロセス重視の評価制度「360度評価」を導入しています。