【東十条駅/未経験歓迎】法人営業〜プライム市場上場富士電機の特約店/教育体制 /未経験入社者活躍中〜【dodaエージェントサービス 求人】
緑屋照英社株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/06/29 更新日:2026/06/29
仕事内容
【東十条駅/未経験歓迎】法人営業〜プライム市場上場富士電機の特約店/教育体制 /未経験入社者活躍中〜
【特定のお客様先からのご依頼に合わせた様々なご提案をお任せします!論理性が高く合理的な営業力を身につけることができます!/キャリアチェンジ歓迎!設立65年で長期キャリア構築可能 残業月平均20H 土日祝休み 】
職務内容:
・特定のお客様先(1社)への営業をお任せします。
・販売する製品はお客様が必要とする製品(計測機器や制御機器など)や設備です。
・お客様の各部署からくまなく要求を抽出し、メーカーへ繋ぐことがミッションです。
・1か月の内3分の1はお客様の要望をお伺いし、その要望を応えるために各社とのお打ち合わせを行っております。残りは資料作成や必要書類などの調べものを行っています。
<実際の業務例>
・「入退出に必要な指紋認証システムが欲しい」という要望に対して、最適な製品を見つけ、その企業様とお打ち合わせを行う
・「倉庫内の監視カメラの更新をしたい」という要望に対し、工事会社とスケジュール調整などを行う
※要望実現に向けて、各社とお打ち合わせを行い、それぞれのメリット・デメリットを洗い出したうえで最適な提案を考えていただきます。
入社後の流れ:
・OJTでお客様の工事の全体像(契約スキームや工事の工程・実務)を学んでいただきます。ひとり立ちまで最低でも1年半〜2年を想定しているため、時間をかけてじっくりと教育していきます。
組織構成:
・人員構成:4名(50代3名、20代1名)
・今回担当するお客様は現在2名で担当しているため、2名から業務を教えていただきます。
就業環境:
・残業時間は月平均10h以内です。※繁忙期変動あり
入社1,2年は研修がメインとなるため、残業はほとんどございません。
・王子と赤羽の間にある東十条が最寄り駅になり、昭和の雰囲気漂う駅前商店街を抜け、駅から徒歩5分に位置しております。
会社の魅力
・当社は富士電機株式会社の特約店で、会社設立以来65年間、東京地区中堅特約店としての地位を築いております。
・富士電機製品を主体に産業用電気機器の卸販売をしていますが、その他にも公共機関や民間企業へ、重要設備を納入しています。
・お客様は、半導体製造装置、自動車製造設備、工作機械、建設業界など多岐にわたり、幅広い取引客層が当社の強みの1つです。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件>
必須条件:<職種未経験・業界未経験歓迎!>
・普通自動車運転免許は必須。
・何らかの顧客折衝経験をお持ちの方
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
340万円〜400万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):199,700円〜235,000円
<月給>
199,700円〜235,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定
・賞与:年2回 (前年度合計5.2カ月分)※業績による
・昇給:年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都北区東十条3-4-3
勤務地最寄駅:JR京浜東北線/東十条駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
本社採用で当面は転勤の予定なし。
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:45〜17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
新型コロナウイルス拡大予防策として、暫定的に早番(8:30)と遅番(10:00)を実施中
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:※社会保険完備
厚生年金基金:東京都電機厚生年金基金
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
定年後の再雇用あり
<教育制度・資格補助補足>
取扱メーカーによる技術研修のほか上長からのOJTなど
<その他補足>
財形・持株制度
富士電機野球大会
社保の各種施設、保養所あり
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
変更無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始休暇(12/29〜1/4)
※基本的に土日祝休みですが、工事などの都合から土日出勤が発生する場合もございます。
土曜日出勤の場合:残業扱い、日曜出勤の場合代休取得
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 緑屋照英社株式会社
- 業種
- 繊維・服飾雑貨・皮革製品(商社)
- 事業内容
- 事業内容:
FAコンポ−ネントの販売
半導体、PAコンポ−ネントの販売
制御用アプリケ−ションソフトウエア−の開発、販売
その他関連商品の販売
会社の特徴:
当社は創業以来一貫して、富士電機グループの特約店として、富士電機製品を主体にお客様に提供しております。また東京地区中堅特約店としての地位を築いております。
近年では先端技術開発は目覚ましく、今後さらにエネルギーや環境分野においてビジネスが拡大し、成長市場でのソリューションビジネスの一面役を担い、社会に貢献してきます。
【取扱製品】
(環境・省エネ機器):インバータ、サーボシステム、モータ・応用製品、電源、電力管理機器など。
(制御・安全機器):プログラマブルコントローラ、プログラマブル操作表示器、電磁開閉器、安全機器、操作表示器など。
(受配電機器・その他):受配電機器、計測機器、半導体、FA装置、盤用機器など。
【主な取扱メーカー】
富士電機グループ、シュナイダー、三菱電機、オムロン、オリエンタルモーター、テラル、アロー、河村電器産業、日東工業、竹中電子工業、SMCなど。