【虎ノ門／リモート可】開発部門マネージャー候補 プロジェクト統括・組織マネジメント／エネルギー領域【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社アイ・グリッド・ソリューションズ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/06/29 更新日:2026/06/29
仕事内容
【虎ノ門／リモート可】開発部門マネージャー候補 プロジェクト統括・組織マネジメント／エネルギー領域
【上位層、事業部門、企画部門との折衝または調整経験をお持ちの方へ／システム開発におけるリードまたは実装経験お持ちの方へ／週2日までリモートワーク可能】
業務内容：
・全社ビジネス目標に基づく開発ポートフォリオの設計、推進
・開発プロジェクトのQCD（品質・コスト・納期）マネジメント
・開発標準／品質管理プロセスの設計、定着
・投資対効果（ROI）の可視化および経営報告
・開発パートナー選定、契約、成果物管理、評価
・開発メンバー（2〜3名）の育成、マネジメント
本ポジションの魅力：
・事業成長の中核となる開発組織の立ち上げフェーズに携われます。開発の“型”が未整備な環境において、自ら設計・定着まで担えます。
・社会課題の解決に直結するプロダクト開発
脱炭素社会の実現という大きなテーマに対して、技術とソリューションを通じて付加価値を創出し、社会実装をリードするポジションです。自らの開発が社会に与えるインパクトを実感できます。
・リアルなエネルギーデータを活用した価値創出
電力や発電に関する実データがビッグデータとして蓄積されており、データドリブンなプロダクト改善や新規ビジネスの創出にも主体的に関わることが可能です。
採用背景：
当社ビジョンおよび事業拡大の実現に向けては、単なる機能開発ではなく、ビジネス効果と実装スピードを両立する開発・運用体制の構築が重要テーマとなっています。
一方で、急速な事業成長に伴い、最適な開発スピードや品質、開発や運用の標準化には未整備な点もあり、それらの構築はますます急務となっています。今回ご入社いただく方には、その中核人材として部門長と共に再現性のある体制づくりをお任せしたいと考えています。
当社について：
当社は、「グリーンエネルギーがめぐる世界の実現」を掲げ、森林を壊さず地域の再生可能エネルギー自給率を最大化することで、自然と共に人が安心して暮らすことができ、地域に活気が溢れる脱炭素社会の実現を目指しています。
再生可能エネルギーの活用に加え、地域・自治体・企業と連携しながら、社会全体にエネルギーを循環させるGX（グリーン・トランスフォーメーション）として、プラットフォーム価値の最大化を通じた事業拡大を推進しています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・上位層（経営層・部門責任者クラス）、事業部門、企画部門との折衝または調整経験をお持ちの方
・システム開発におけるリードまたはマネジメント経験（要件定義〜リリース、複数案件並行）５年以上お持ちの方
・小規模チームの育成およびマネジメント経験をお持ちの方
歓迎条件：
・ROIや投資判断に関わる経験
・開発組織立ち上げ／再構築経験
・アジャイル開発、DevOpsの導入経験
・スタートアップ／成長企業での開発組織経験
・外部開発パートナーの選定・マネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
800万円〜1,100万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：434,000円〜601,000円
固定残業手当/月：136,000円〜189,000円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
570,000円〜790,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
賞与：年2回（4月、10月）※昨年支給実績 各1ヵ月
昇給：年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細1＞
本社
住所：東京都港区虎ノ門2-4-7 T-LITE15F
勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／麹町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
本社
住所：東京都港区虎ノ門2-4-7 T-LITE 15F
勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線線／虎ノ門ヒルズ駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：定期代全額支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：確定給付年金制度
＜定年＞
65歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
e-ラーニング受講
＜その他補足＞
【基本制度】
社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
退職金制度（確定給付年金制度）
【働き方】
・ABW（Activity Based Working）
└業務内容や目的に応じて、最も生産性が高く働ける場所を自ら選択できる働き方を導入しています。
自律的な働き方と、社内外のコミュニケーション活性化の両立を図っています。
【コミュニケーション】
・Welcome Lunch（入社初日に実施）
・社内Bar（月1回／金曜夜）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日
年末年始、ゴールデンウィーク、リフレッシュ休暇（5日）、年次有給休暇、入社時特別休暇（3日）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社アイ・グリッド・ソリューションズ
- 業種
- 電力・ガス・水道
- 事業内容
- 【当社について】企業や自治体の再エネ自給率を最大化するGXソリューション事業、余剰再エネを循環／供給するエナジートレーディング事業を営むベンチャー企業です。
GXソリューション事業：統合的なGXソリューションの提供により、地域や企業の脱炭素化を加速させ、その先にある新しい成長を支援します。
エナジートレーディング事業（家庭および法人向け）：CO2ゼロ電力を供給することで、電力供給サービスを通じて環境に優しいエネルギーをめぐらせることに貢献します。