<池袋/日立G>採用企画・人事担当(新卒・中途・障がい者採用) 残業20〜3...

株式会社日立プラントコンストラクション

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<池袋/日立G>採用企画・人事担当(新卒・中途・障がい者採用) 残業20〜30h程/年休126日【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社日立プラントコンストラクション [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2026/06/29 更新日:2026/06/29

仕事内容

<池袋/日立G>採用企画・人事担当(新卒・中途・障がい者採用) 残業20〜30h程/年休126日

〜採用戦略立案〜実行まで担う人事担当ポジション/年間休日126日/フルフレックス/有給取得日数平均18日(24日中)/研修・福利厚生充実〜

具体的な業務内容:
∟ご入社後、採用における業務を幅広くご担当いただきます。
・採用戦略の立案から計画策定、募集・、選考、内定者フォロー、入社までの一連の業務
・新卒採用に関する企画・立案業務
・経験者採用に関する企画・立案業務
・障がい者採用に関する企画・立案業務
・各種採用に関する会社説明会の企画・運営

組織構成:
採用グループに配属となります。20代〜50代のメンバーで構成されております(所属人数4名)。ゆくゆくは管理職を目指して頂けるポジションになります。

働き方
在宅勤務:週1回在宅勤務を実施しております。
残業時間:月平均20〜30時間程度(繁忙期:40時間程度、1〜3月が繁忙期となります)
年休126日、また有給取得日数は平均18日になっており(24日中)オンとオフをしっかり分けて働ける環境があります。

キャリアプラン
社員研修に力を入れる日立グループの企業であり、教育体制が充実しています。各種技術研修を始め、階層別ビジネススキル研修やグローバル研修が体系的に整備されています。

事業内容
「日立グループのプラント施工事業を担う」というミッションのもと、原子力発電所など各種発電所や送変電設備といったエネルギープラントおよび各種工場や製鉄プラントなど産業プラントの設計、施工計画・管理、定期点検、メンテナンスなどを担当しています。

変更の範囲:無

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
必須要件:下記いずれかに当てはまる経験をお持ちの方
・新卒・経験者・障がい者採用に関する企画、立案業務の経験
・会社説明会の企画・運営の経験
・採用選考時の面接官の経験
歓迎要件:
・各種採用システム(マイナビ・リクナビ・各エージェントシステム等)を用いた業務経験
・ダイレクトスカウトを用いた採用の経験
・学校訪問(大学・高校)の経験
・採用ホームページの作成経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
400万円〜800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円〜404,000円

<月給>
220,000円〜404,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※予定年収は年齢、職務経歴等を考慮して決定します。
賞与:年2回(6月、12月)
モデル年収:
担当クラス…400〜550万円
係長クラス…600〜800万円


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都豊島区東池袋3-1-3 ワールドインポートマートビル7F
勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/東池袋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:50〜17:20

<その他就業時間補足>
残業時間月20〜30時間程度
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住宅手当:支給対象年齢上限、支給額上限あり
寮社宅:入居対象年齢上限あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:支給対象勤続年数条件あり

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
・資格取得者奨励金制度…会社が定める資格を取得した際、奨励金を支給(規程あり)。
・各種階層別ビジネススキル研修、各種専門技術研修、グローバル研修などのOff-JT。
・実務を通したOJTの実施

<その他補足>
出張旅費…交通費や宿泊費については会社負担(規程あり)。
帰宅交通費…長期出張(30日を超える出張)中の帰省について往復交通費を支給(規程あり)。
住宅手当(単身用・家族用)…賃貸借住宅家賃の50%支給(年齢上限あり、地域によって上限金額あり、規程あり)。
独身寮…27歳到達の年度末日まで入居可能、年齢を超過する場合でも、入社後3年は入居可能(その他規程あり)。
企業年金基金(確定給付企業年金)および企業型確定拠出年金 等

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の有給休暇行使日数に制限あり。
その他、変更なし。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇24日〜24日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

創立記念日、年次有給休暇(24日/年、入社初年度月割り付与)、慶弔休暇、出産休暇、配偶者出産休暇、育児休暇、子の看護休暇、介護休暇、不妊治療休暇、配偶者海外勤務休暇、リフレッシュ休暇、など

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社日立プラントコンストラクション
業種
プラント・設備関連
事業内容
事業内容:
「日立グループのプラント施工事業を担う」というミッションのもと、原子力発電所など各種発電所や送変電設備といったエネルギープラントおよび各種工場や製鉄プラントなど産業プラントの設計、施工計画・管理、定期点検、メンテナンスなどを担当しています。
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