【東京】経営企画（一般職〜部長補佐） 将来の幹部候補/残業ほぼ無/現場支援〜製品開発や企画にも挑戦 【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社セルフ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/06/29 更新日:2026/06/29
仕事内容
【東京】経営企画（一般職〜部長補佐） 将来の幹部候補/残業ほぼ無/現場支援〜製品開発や企画にも挑戦
【業界未経験歓迎 /年休125日・土日祝休み /将来の経営幹部候補 /現場サポートから企画まで関われる 】
職務内容：当社のフィールドサポート部にて、将来的な経営幹部候補を募集しています。入社後まずは会員様のサポート業務を中心にご担当いただきます。新規会員の獲得を目的とする営業活動ではなく、既存会員様からの問い合わせ対応や現場・オンラインでの会社・製品説明、会員様が安心してビジネスを推進できるようなフォロー・サポートが主な役割です。また、事業内容を習得後は新たな企画創出や製品開発等にも携わっていただく予定です。業界未経験の方も基礎からしっかり学べます！
業務詳細：
・入社後は、製品の販売スキームやビジネスルール、原材料表記などの基本を3ヶ月かけて習得します。会員様からの問い合わせにはコールセンター業務として電話やメールで対応しながら知識を深めていきます。
・現場での会社概要や製品プレゼン（オンライン含む）を月2〜3回実施し、会員様の活動をサポートします。1年以上経験を積んだ後は、事業戦略の立案や製品開発、会社の財務状況の把握にも関わっていただく機会があります。
・全国への出張が月1〜2回発生する場合がありますが、残業はほぼなく、土日勤務時は振替休日を柔軟に取得可能です。
扱うサービス：健康食品や化粧品等の自社製品を主に扱い、会員様のビジネス活動を支援します。
組織構成：フィールドサポート部は4名体制で部長1名（男性50代）、主任2名（女性、40代、50代）、メンバークラス1名（女性20代）が対応しています。
教育体制：OJTをはじめ、現場での実践指導や定期的なフォローアップがあり、未経験でも安心して成長できます。直属上司や代表からも直接指導を受けられる環境です。
業務の魅力：業務を通じて製品知識や企画力、経営視点も磨けます。
求める人物像：コミュニケーション能力やプレゼンテーション能力が高く、チャレンジ精神が旺盛な方
就業環境：基本定時には退社しており、残業はほとんどございません。リモートワークや有給取得も推奨。子育て中の社員も在籍し、ワークライフバランスを大切にできる環境です
キャリアパス：経験を積んだ後は、戦略立案や製品開発、経営幹部への登用など多様なキャリアアップが可能です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・BtoCやBtoBの経験者もしくは営業・販促経験者やＯＥＭの経験者
・Word・Excel・Power Point（プレゼン資料作成経験者）
歓迎条件：
・ネットワークビジネス業界経験者
・管理職経験
・健康食品や化粧品に対する知識や資格（栄養士・化粧品検定・健康管理士など）
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
400万円〜700万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：243,000円〜405,000円
固定残業手当/月：57,000円〜95,000円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
300,000円〜500,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
・昇給あり：有（毎年4月）
・賞与：有（年2回、7月・12月）※業績による、昨年実績各一箇月
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区芝大門2-9-4 VORT芝大門Ⅲ6F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
- 交通
- ＜勤務地補足＞
JR線 浜松町駅、都営浅草線・大江戸線 大門駅、都営三田線 芝公園駅から徒歩5分
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:30〜18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業ほぼなし、基本定時退社
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限2万円(月額）
家族手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
60歳
再雇用制度あり65歳まで
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT研修
＜その他補足＞
確定拠出年金あり
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の賃金変更なし
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社セルフ
- 業種
- 化学・石油・ガラス・セラミック・セメント(商社)
- 事業内容
- 事業内容：
・健康食品・化粧品の会員制無店舗販売（ネットワークビジネス）
・オンライン診療のサービス（保険診療・自由診療※2025年3月より開始）
・LOOOPでんきと提携、キャンペーン等の展開
当社について：創業当初から持続可能（Sustainable）を理念に掲げ、ISOの取得や社会貢献活動を継続して設立から15年以上が経過しました。持続可能を胸に、様々な戦略と変革を行い、新しい時代のネットワークマーケティングを展開し、次のステージへ躍進を図っていきます。
加盟団体：（公社）日本訪問販売協会、（公財）日本健康・栄養食品協会、（一社）日本化粧品検定協会
情報セキュリティ・環境保護について：世界標規格（ISO）を取得しています。
・ISO27001：個人情報及び機密情報等の「情報資産」を安全に利用・管理・保管します
・ISO14001：環境保全に貢献し、持続可能な循環型社会の形成・維持・向上に努めます
安心・安全へのこだわり：セルフのオリジナル処方の製品は日本有数の製造工場と連携しています。ファブレスメーカー（自社工場を持たないメーカー）にこだわり、そのメリットを最大限に活用しています。
子供たちの未来を応援：一般財団法人リプレット基金事業財団を運営し、児童養護施設への自転車寄贈を行っています。また、認定NPO法人ブリッジフォースマイルにも協賛。日本赤十字社にも義援金等送付を行っています。