募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
必須要件：
・公共施設の電気設備設計のご経験をお持ちの方

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
550万円〜750万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：228,000円〜378,100円
固定残業手当/月：78,200円〜171,900円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
306,200円〜550,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※知識・経験・能力・資格・前給等を最大限考慮
年収構成：基本給+賞与+残業代

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

福島県
＜勤務地詳細＞
福島支店
住所：福島県郡山市中町1-22 大同生命ビル7階
勤務地最寄駅：各線／郡山駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
無
希望者又は、管理職で会社から要請がある場合がありますが本人の意思を無視して無理に進めることはありません。


＜オンライン面接＞
可

特徴

• 募集人数10名以上
• 社会人経験10年以上歓迎
• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 転勤なし
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：20〜30H程度

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者10,000円、子:一人につき5,000円
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
65歳
再雇用制度有り(70歳まで)　※1年更新の正社員

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
研修はOJT制度が中心となります
資格取得支援制度もございます

＜その他補足＞
資格取得得援制度／研修修援制度／育児・介護休業制度／確定拠出年年制度／海外研修制度／保養所（北海道伊達市・・野県安曇野市・沖縄県宮古
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始：（基本は12/29〜1/3）※会社カレンダーによる
慶弔休暇
年間有給休暇

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社綜企画設計

業種

建築・土木・設計

事業内容

事業内容：建築設計、土木設計、環境コンサルティングを網羅する総合コンサルタント

ビジョン：当社は、創業時より建築設計、土木設計、環境コンサルティングを網羅する総合コンサルタントを目指してきました。すでに建築設計の分野では、学校、病院、研究施設など多岐にわたる実績の積み重ねにより官公庁を主体とする関係先から高い評価を得ています。
当社では、設計する上で「人間生活と地域環境への配慮」を最も重要なテーマの一つとしてとり組んでいますが、更に一歩踏み込んで、環境の維持保全に直接関与する環境アセスメントに着目し早期に事業化しました。
地球環境や人間の健康を保全しようというグローバルな流れは時代の趨勢であり、環境部門は建築設計と並ぶ同社の大きな柱となっていくものです。今後は、土木設計の分野をより充実させ名実ともに総合コンサルタントとして、国造り、街造りの一翼を担っていきます。

特徴（TOPICS）：『環境と空間の融合』を追求し、“意匠・構造・設備”を総合的に手がけることにこだわり、隅々にまで配慮した空間を創り上げています。手がける分野は教育、医療・福祉、オフィス、先端技術など様々。大規模プロジェクトが多く、着実に実績を積み上げています。
また、豊富な経験と技術力を生かした提案も当社の強みです。特に、環境負荷の低減や、CO2削減、ライフサイクルコストを見据えた総合的な提案に定評があります。企画段階から管理運営、保全・改修計画に至るまで総合的にコストを把握し、顧客と共に、ものづくり、まちづくりを実現します。

組織風土：日経アーキテクチュア設計事務所ランキングでも直近は上位に入っています。それも、今後の事業展開を見越して、技術力と営業力を強化した結果です。中途入社の社員も多数活躍しており、大幅人員増強中です。

設計実績：伊勢宮川中学校、愛知教育大学教育未来館木曽川文化会館、名古屋大学附属図書館、東京外語大学国際交流会館、杉並区立桃井第二小学校、足立区立千寿青葉中学校、日野市市民の森ふれあいホール、戸田市スポーツセンター屋内プール、東埼玉病院、東埼玉医療センター、動物衛生高度研究施設、熊本東警察署等複合施設庁舎、紀三井寺公園陸上競技場、生駒台幼稚園改築、兵庫県三田市庁舎、倉敷市立学校給食共同調理場、岡山市立総合保健福祉施設等