【仙台】モバイル基地局の工事設計支援 施工管理からのキャリアチェンジ！ ソフトバンクＧ【dodaエージェントサービス 求人】
ＳＢエンジニアリング株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 仙台市、その他宮城県
掲載開始日:2026/07/13 更新日:2026/07/13
仕事内容
【仙台】モバイル基地局の工事設計支援 施工管理からのキャリアチェンジ！ ソフトバンクＧ
【全国規模の通信インフラを支える工事事務・設計支援／4G・5Gネットワーク新設・増設プロジェクトの推進役／現場と連携し社会の基盤を築くやりがいある業務です】
業務概要
当社は通信インフラ分野において、ソフトバンク様から受託したモバイル基地局工事支援業務を担う管理責任者を募集しています。宮城県仙台市のソフトバンク様事務所に常駐し、東北エリア建設グループの一員として4G/5G基地局の設計・申請・調整・管理など多岐にわたる業務を統括します。全国規模のネットワーク構築プロジェクトを支える要のポジションです。
業務詳細
・基地局機器の構成や周波数設定、出力、ID等の諸元作成・更新
・工事図面の確認、設計内容の整合・確定
・伝送設計（論理設計、開通調整、施工会社との連携対応）
・無線局免許やビル・物件申請、回線手配等の各種届出・申請手続き
・発注／検収／物流手配／資産処理などの事務サポート
・通信キャリア、施工会社、物件オーナー、自治体など関係各所との調整・折衝
・チーム運営や進捗管理、品質管理
扱うサービス
4G/5G基地局の設計・建設・運用に関するバックオフィス業務全般をBPOとして受託しています。
業務の魅力
現場施工と設計をつなぐ中核として、品質を左右する重要な作業/手続き/申請業務に携われます。
全国規模の多数サイトを扱うため、マネジメント力や標準化・自動化のスキルが着実に身につきます。
伝送設計や図面/申請の専門知識が習得でき、通信キャリア/ベンダ/施工会社など多様なステークホルダーとの折衝経験が積めます。
就業環境
年休124日（土日祝休）
コアタイム無しのスーパーフレックスタイム制
ソフトバンクＧ基準の手厚い福利厚生
・育児支援制度
・福利厚生サービス会社（ベネフィット・ワン）提携
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須条件
屋外/屋内基地局設備の施工管理、または工事の実務経験（目安5年程度）
歓迎条件
調整・交渉や設計・技術、事務・管理、IT効率化などの経験・知識を活かしたい方歓迎
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
539万円〜646万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円〜338,000円
＜月給＞
280,000円〜338,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※残業30H込みの算出となります。実際の時間外手当は、勤務実績に応じて変動します
※想定理論年収は過去実績をベースにした概算です。実際の時間外手当は、勤務実績に応じて変動します。別途、割増手当（深夜勤務手当、休日勤務手当など）あり。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 仙台市、その他宮城県
＜勤務地詳細＞
東北オフィス
住所：宮城県仙台市青葉区花京院1-1-20 花京院スクエア
勤務地最寄駅：ＪＲ各線／仙台駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:45
＜その他就業時間補足＞
時間外手当は、勤務実績に応じて変動します
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規定あり
住宅手当：社宅制度利用者のみ（弊社管理物件に入居の場合のみ）
寮社宅：社宅完備
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
70歳
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
福利厚生サービス加入、保養・レジャー施設優待制度あり。
＜その他補足＞
ライフプラン手当（毎月5000円支給／企業型拠出年金）
従業員持株制度
企業型確定拠出年金制度
社宅 （自社管理物件への入居／敷金・礼金なし）
社員旅行（ハワイ・グアム・セブ島など。家族の参加も可）
朝カフェ（毎週１日、コーヒー1杯無料で提供）
ベネフィット・ステーション
アイデアコンテスト（２年に１回開催／社員から社内制度、新規事業などの提案を募り、優秀なアイデアを採用・表彰）
屋内原則禁煙
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜15日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
特別有給休暇：結婚休暇／配偶者出産休暇／子女結婚休暇／リフレッシュ休暇／忌引休暇／転勤休暇／公務休暇／災害休暇／交通遮断休暇／召喚休暇／ドナー休暇／ボランティア活動休暇／公傷病休暇（3日目まで）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ＳＢエンジニアリング株式会社
- 業種
- プラント・設備関連
- 事業内容
- 電気、情報通信に関わる以下の業務を行っています。
・システムのコンサルティング、設計、開発、構築、保守、運用、販売業務
・サービス・システム・機器等の販売、保守業務
・電気、情報通信サービスに関わるコンサルティング、研修、技術情報提供業務
・技術・管理・オペレーターなどの人材派遣
・建築、空調設備及びこれに付帯する設備の工事の設計、開発、施工、監理及び請負
・建築、空調設備及びこれに付帯する設備の保守及び販売並びに賃貸
・一般労働者派遣事業
・中古品の買取、賃貸及び販売
・前各号に付帯する一切の業務
代表取締役社長の言葉（HPより引用）：
当社はソフトバンク株式会社100％の子会社として、電話やモバイル工事の通信事業はもとより、ロボット、IoTのオペレーションを担っています。
これから5G、AI、ビックデータによる技術革新、ビジネスプロセス変革等によるパラダイムシフトが始まっていきます。
当社はソフトバンクグループの『情報革命』を支え、新たな挑戦へ取組み、「安全」・「品質」・「お客様への価値」を提供し続けていきます。
変革を支えるエンジニアリングとオペレーションで社会に貢献する企業を目指して参ります。