【神田】営業 施工管理経験が活かせる/カーテンレールのシェアトップクラス/土日祝休/スタンダード上場【dodaエージェントサービス 求人】
トーソー株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/07/13 更新日:2026/07/13
仕事内容
【神田】営業 施工管理経験が活かせる/カーテンレールのシェアトップクラス/土日祝休/スタンダード上場
【営業未経験歓迎・施工管理のご経験が活かせる!/カーテンレール国内売上シェア50%/ホテルなどの新規市場開拓/土日祝休み・ワークライフバランス 】
建築現場、ゼネコン、内装工事業者などをお客さまとし、当社の窓廻り製品の提案、物件獲得に向けた営業活動および獲得物件の納品・管理をお任せします。
法人営業経験をお持ちの方や現場管理のご経験を活かして営業としてのキャリアを踏み出したい方のご応募もお待ちしております。
業務内容
・医療・物流・オフィス・マンションなどのゼネコン現場への営業訪問(物件獲得活動)
・ゼネコン積算、調達部署や内装業者への当社製品提案、見積提出
・現場管理(製品・職人手配、納まり打合せなど)
カーテンレールの提案には施工知識が必要となるため、参入障壁が高く、競合優位を保ちやすいという特徴があります。これまでの施工管理のご経験を活かしてご活躍いただくことが期待できます。
入社後当面は社内研修による製品知識の習得いただきながら先輩社員との営業同行、施工業者との現場同行などOJTにより基本的な物件営業スキルを身に付けていただく予定です。その後現場訪問営業がメインとなります。
ポジションの魅力
当社は、カーテンレールやブラインドなど、特に窓関連のインテリア製品の開発、販売を行っています。特にカーテンレールでは国内売り上げシェアトップクラスで、日本住宅にカーテン文化を定着させたパイオニアであると自負しており、社名は業界内に広く浸透し、高いブランド力が強みです。
一方で、設立以来住宅分野が主力であったため、今回募集している非住宅への提案・導入に関しては今後まだまだ市場開拓の余地があると考えております。そのため本ポジションについては、確かな製品力、ブランド力をもつ製品を新たな市場に広めるチャレンジを通じ、営業としてやりがいを感じられる環境です。社員の中には、商業施設などの自身や家族が自社商品にふれる場に製品導入できることにやりがいを感じている者もいます。
当社について
東証スタンダード市場上場、カーテンレールでは国内トップクラスのシェアをもつ70年以上続く老舗企業です。
「窓辺をかえる、明日がかわる。」のコーポレートメッセージのもと、窓まわり商品を世に送り出し、インテリア業界啓蒙のため出版事業も手掛けています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎>
必須要件:※下記いずれも必須
・普通自動車運転免許(AT可)
・施工管理としての実務経験
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜670万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):239,100円〜360,000円
その他固定手当/月:36,000円
固定残業手当/月:35,000円〜60,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
310,100円〜456,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
賞与:昨年度実績3.4ヶ月
その他固定手当:地域手当:36,000円/月
※固定残業手当は営業手当として支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
営業開発部
住所:東京都千代田区神田須田町1-14-1 ヒューリック神田須田町ビル8F
勤務地最寄駅:JR中央本線線/神田駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 研修制度充実
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:当社規定に基づき支給
家族手当:補足事項なし
寮社宅:借上げ社宅制度有
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
OJT中心に行います。
研修制度(職種別・階層別研修)
<その他補足>
各種社会保険
財形貯蓄
社員持株会
健康診断
借上社宅制度
出産祝い金
社内表彰
退職金制度
企業年金制度
リフレッシュ補助
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
慶弔休暇、特別休暇、育児休職 等
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- トーソー株式会社
- 業種
- インテリア(メーカー)
- 事業内容
- 概要:室内装飾品(インテリア製品)の製造販売大手メーカーです。カーテンレールで首位(業界シェア約50%)を誇り、代理店販売主体で全国展開しています。
事業詳細:
(1)室内装飾関連事業…カーテンレール類、ブラインド類、間仕切類
(2)その他事業…介護用品等
商品:窓向け・間仕切り製品(カーテンレール・ブラインド等)、ディスプレイ用品(ピクチャーレール)、ランドリー用品(ハンギングバー)
特徴:同社商品は、一般住宅を中心に、コンビニエンスストアやファミリーレストランなどの店舗・商業スペース、学校・病院・ホテルといった公共施設まで幅広い分野で採用されています。また、住宅からホテル・大型施設まで対応する電動カーテンレールや電動ロールスクリーン等の品揃え、それらを集中制御するシステムなど高付加価値型製品を提供しています。
拠点:支店営業所/全国24ヶ所、工場/国内3ヶ所
仕入先:日金スチール、P.T.トーソーインダストリー・インドネシア、金子製作所、ハード工業、台太興業、下城、日軽産業、東京名廣、住商メタレックス、三井物産
その他:
・インテリア情報誌など各種書籍の発刊、様々なセミナーやイベントの開催などを積極的に開催しています。日本における“ウインドウトリートメント”の情報発信基地としての役割を担うリーディングカンパニーです。
・インテリア製品の製造販売メーカーとしてデザインにこだわった商品開発を志向しており、数多くの「グッドデザイン賞」や「キッズデザイン賞」を受賞しています。
・今後は、デザインと機能を重視した提案型新製品の開発とその投入スピードのアップ、市場対応力強化による販売物量と市場シェアの拡大、海外売上高の増進のための取り組みなどに力を注いでいきます。