【恵比寿／プロパティマネジメント】未経験歓迎／年間休日120日／土日祝休み／転勤無し【dodaエージェントサービス 求人】
Ｓ．Ｈ．Ｎ株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/07/02 更新日:2026/08/27
仕事内容
【恵比寿／プロパティマネジメント】未経験歓迎／年間休日120日／土日祝休み／転勤無し
【プロパティマネジメント／異業界出身者歓迎／土日祝休み・残業ほとんどなし・年間休日120日の働きやすい環境】
業務内容：
飲食店舗の不動産オーナー様と、入居されているテナント（飲食店）様の
間に入り、円滑な店舗運営をサポートする折衝業務です。
現場対応から収益改善まで一貫して関われるポジションです。
店舗の見回り
┗担当エリアの物件を巡回し、設備状況やテナントの状況を確認。
また、エリア特性や競合状況をみて物件の価値を高めるための戦略を立案します。
店舗のトラブル対応
┗電気・排気・給排水といった飲食インフラのトラブルの解決に向けて、内装・工事面の調整などを行います。
不動産業者・テナントなどからのお問い合わせ対応
┗出店希望者の審査や条件調整、
契約内容の設計、テナント誘致など様々なお問い合わせに応えます。
営業のサポート
┗難易度の高い案件の成約に向けて、アドバイスなどの支援を行います。
【「店舗PMスペシャリスト」へ成長】
飲食不動産特有の契約・施工知識を横断的に習得することで、さらに市場価値の高い人材へ成長できます。
未経験からでもスタートできるフォロー体制
「不動産の知識もないし、難しそう…」という方もご安心ください。
まずは先輩のサポートを受けながら、現場の見回りや簡単な書類作成など、
できることから少しずつお任せしていきます。
飲食・不動産特有の専門知識は、働きながら自然と身につく環境です。
経験者の方は「さらに上流」へ
すでにプロパティマネジメント（PM）や物件管理の経験がある方は、
即戦力としてお迎えします！日々の管理業務にとどまらず、物件の収益改善やリーシング、契約設計まで一貫して関われるため、さらに市場価値の高い「店舗PMのスペシャリスト」へステップアップが可能です。
当社について
S.H.N株式会社は設立12年目を迎え、全国規模で多岐にわたる事業を展開してます。
2024年度にはグループ総売上90億円を達成し、2025年度には100億円の売上目標を掲げ、さらなる成長を目指しています。
当社グループは7社の子会社を有し、全国で500店舗の管理物件を持つなど、確固たる事業基盤を築いています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎・職種未経験歓迎＞
必須要件 不動産業界での何らかの経験または、飲食店等での接客経験がある方。
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
420万円〜600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：288,300円〜411,900円
固定残業手当/月：61,700円〜88,100円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
350,000円〜500,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験・スキルを考慮の上、決定します
・賞与：年1回、昇給：年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー3F
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：無
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
10:00〜19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業時間月10時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：社会保険完備
＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで）
＜教育制度・資格補助補足＞
現場にてOJTを行います
＜その他補足＞
補足事項なし
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- Ｓ．Ｈ．Ｎ株式会社
- 業種
- ビジネスコンサルタント・シンクタンク
- 事業内容
- 人を大切にし、ファミリーのように一つになれる会社
当社が掲げるのは「社員が楽しく幸せに働けて、ファミリーのように一つになれる会社」です。
当社に関わるすべての人とのつながりを大切にし、固いきずなで結ばれたファミリー（仲間）で、
会社を発展させていきたいと考えています。企業の成長には社員の力が何より重要です。
当社では、社員が楽しく幸せに働ける会社を目指し、社員一人ひとりが輝ける環境を整えています。
今後も、社員やお客様への感謝の気持ちを忘れずに、社員の幸せ、お客様満足の向上につながるよう邁進してまいります。
事業内容飲食業 / 卸売事業 / 広告事業
ミッション
Mission
ミッション Mission
時代の変化と先を見通せる視野と行動力が企業の原点
平成26年。赤坂にOPENした居酒屋からスタートしました。 それからわずか6年で全国に92店舗、売上は55億（2019年度）と全国に店舗を展開するグループ会社まで成長いたしました。
わずか6年間での急成長は全てが順調なものではございませんでした、幾度となく危機的な状況にも陥りましたが、その都度、訪れた“時代の変化”や“様々な危機”の中で、いかなる時もお客様に寄り添い、その声に耳を傾け、常に新たな時代の新たな課題を解決し続けてきた環境変化への対応の歩みであったのだと自負しています。
また、2020年に流行した新型コロナウイルスの影響で社会・経済・市民生活へ大きな打撃を与え、私達の店舗型 / 対面式のビジネスも例外なく、変化を求められる事態となりました。
時代の変化と先を見通せる視野と行動力が企業の原点
目指す３ステージ 経営支援「出店の神様」出店コスト現象、開業資金援助／店舗紹介「店舗ナビ」設計施工、店舗紹介／経営支援「経営コンサル」仕入れ、人材紹介、プロモーション
FOOD SERVICE BUSINESS
飲食事業
事業概要
首都圏を中心に、総合居酒屋業態、専門業態、FC業態の飲食事業を展開しています。昔ながらの和風居酒屋から肉バル、ダイニングなど幅広い飲食店舗を運営しており、地域マーケティングに基づく出店戦略で黒字経営店舗を実現しています。
自社工場で食材の調達