【豊田市】メカエンジニア 自動車部品設計・評価／実力重視の昇給昇格／大手との取引中心で安定 【dodaエージェントサービス 求人】
Ｃｒｙｓｔａｌ株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 英語を使う
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2026/07/02 更新日:2026/07/02
仕事内容
【豊田市】メカエンジニア 自動車部品設計・評価／実力重視の昇給昇格／大手との取引中心で安定
【名古屋発エンジニアリング×ソフトウェアの開発会社／車載システム設計・実務経験を活かして大手自動車メーカー案件に挑戦／裁量と成長機会が豊富な環境】
業務概要
当社は車載システムの設計・開発や業務自動化ツール、AI領域の案件など、多岐にわたる技術支援を行っています。本ポジションでは、大手自動車メーカーの開発・設計部門にて、構想設計や3DCAD（CATIAV5）を用いた機械設計、CAE解析、評価業務全般を担当します。自動車部品の強度解析や部品図作成、治具や製造装置の設計、試作品手配やレース用エンジン・車両開発など幅広い業務に携われます。
業務詳細
・自動車に関わる部品や筐体、治具等の構想設計・3DCADによる設計
・CAEを用いた強度、構造、応力などの解析、評価業務
・部品図面作成および試作品の手配、実機テストや評価
・車載電子部品のレイアウト設計や製造装置のライン設計
・部署間やサプライヤーとの仕様検討・ミーティング・調整
・チーム内での業務管理、進捗管理、企画提案、運営補助
扱うサービス
車載システム関連技術、業務自動化ツール（RPA）、AI活用案件、電動キックボードのシェアサービスなど多様な事業を展開。
社内の雰囲気
創立7年目、トップも開発の最前線で活躍しており、役割・年齢に関係なくスタッフ同士の意見交換もしやすい環境 社員の意見も積極採用する＆反映されやすい社風 あなたの「やりたい！」「実現したい！」をぜひ教えてください！ 先輩社員のサポート体制も充実しておりますのでご安心ください。
組織構成
少人数精鋭でフラットな組織風土。リーダー層も20代から活躍しており、実力に応じた抜擢が特徴です。
業務の魅力
実際に社会で使われる製品開発に関わり、技術力・マネジメント力を同時に伸ばせる環境です。大手企業との取引が中心で安定性も抜群。
教育体制
OJTや先輩社員のサポート体制が整い、資格取得支援や書籍購入補助も充実。新しい技術やノウハウも積極的に学べます。
就業環境
フレックスタイム制、副業可、マイカー通勤可など
柔軟な働き方を推進。完全週休2日制（土日）
企業の特徴/魅力
モビリティやAI領域にも積極展開。社員の意見を尊重し、挑戦と働きやすさを両立した社風が魅力です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須条件
・機械設計の実務経験（CATIAV5使用）
・周囲と連携して課題解決に取り組んだ経験
歓迎条件
・自動車関連知識、車への興味・関心
・他部門やサプライヤーとの調整経験
・強度、構造、応力などの解析業務経験
・試作品での実機評価経験
・工学の知識
・英語ビジネスレベル、実機テスト経験
＜語学力＞
歓迎条件：英語上級
＜語学補足＞
英語力を活かし、オンラインにて海外プロジェクトにも参加可能。
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
303万円〜585万円
＜賃金形態＞
月給制
月給には交通費、住宅手当、残業代等は含まれていません。
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：202,500円〜385,000円
＜月給＞
202,500円〜385,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
年収は目安であり、経験やスキル、前職給与を考慮して決定します。交通費、住宅手当、残業代等は別途支給。賞与は年2回（合計最大3〜3.5ヶ月分、前年度実績）。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
＜勤務地詳細＞
勤務地（客先開発現場執務エリア勤務）
住所：愛知県豊田市トヨタ町１：トヨタ自動車(株) 技術本館
勤務地最寄駅：愛知環状鉄道線／三河豊田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
当面無
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- U・Iターン歓迎
- フレックス勤務
- 英語を使う
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円／月
家族手当：実子に限る
住宅手当：世帯主に限る
社会保険：補足事項なし
退職金制度：37ヶ月目以降対象
＜定年＞
60歳
＜副業＞
可
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援・手当、書籍購入補助金あり。先輩社員のサポート体制も充実。
＜その他補足＞
フレックス制度、産休育休制度、企業年金・財形その他制度、U・Iターン支援、副業可、育児支援、資格取得支援・手当、書籍購入補助金、GW連続休暇、夏季休暇9日、年末年始休暇11日、年間休日121日、完全週休2日制（土日）、トヨタカレンダー準拠、受動喫煙対策：禁煙
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日
完全週休2日制（土日）、トヨタカレンダーに準ずる。GW・夏季・年末年始休暇あり。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- Ｃｒｙｓｔａｌ株式会社
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 事業内容：
技術開発：車載システムの設計・開発・検証（ECU、MBD/CAE、統合プラットフォーム、車両評価・ベンチテスト）
ソフトウェア開発：業務自動化ツール（RPA）
モビリティ実証・サービス：電動キックボード「Su__i」運用・安全啓発、トヨタ e-Paletteオンデマンド運行実証実験
AI事業：最適化案件の推進、機械学習、深層学習、大規模言語モデル開発
（１）技術開発：業務形態：委託／受託
・車載用ソフトウェア開発支援を行っています。
・詳細設計〜検証の経験を積んだスタッフが在籍しています。
・MBD／CAE対応
・ECUの組込ソフトウェア開発
・統合プラットフォーム開発
・車両評価/ベンチテスト
（２）ソフトウェア開発：業務形態：自社開発／委託
・学習／業務を効率よく行うため、必要なツール開発を自社で取り組んでいます。
・業務プロセス自動化(RPA)
・プログラミング教育用
・アプリ開発(子ども向け)
（３）Web制作：業務形態：自社開発／受託
・新規事業立ち上げにつき、ホームページが必要なお客様にも迅速な対応をします。
・WEB制作概要
・WEB制作料金詳細
・デザインサンプル