【沼津】未経験歓迎 建物設備の点検・維持管理<コツコツ手に職>月給28万円/...

東海プラント株式会社

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【沼津】未経験歓迎 建物設備の点検・維持管理<コツコツ手に職>月給28万円/残業月15h/転勤無し【dodaエージェントサービス 求人】

東海プラント株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 静岡県

掲載開始日:2026/07/02 更新日:2026/07/02

仕事内容

【沼津】未経験歓迎 建物設備の点検・維持管理<コツコツ手に職>月給28万円/残業月15h/転勤無し

〜〜コツコツ業務が好きな方歓迎/完全未経験歓迎/何かを始めるのに『遅すぎる』ことありません!/工事業務なし 建物の設備を点検・チェック/業務時間の半分が車移動・待ち時間 /ルーティンワークで手に職身につく/創業59年の実績を持つ地域密着企業で安定性 〜〜

\\こんな方にオススメ//
将来の不安を解決 未経験から手に職をつけて、安定した仕事に就きたい方
コツコツ作業や、決められた手順に沿って進める仕事が好きな方
日勤のみ×残業15h×実働7.5hの働き方で生活リズムを整えたい方

業務内容
ホテル、保養所、マンションなどに設置された設備の点検や調整、修理対応を担当します。車で巡回しながら状態を確認し、必要に応じて修理・交換や保守対応を行います。
<具体的には・・・>
・定期保守点検・巡回業務
・設備のチェック・修理・交換対応
・緊急時のクレーム対応
・設備点検の調整および状態確認

業務の特徴:
・コツコツ作業が中心で、覚えれば自分のペースで仕事ができるルーティンワークです。
・勤務時間の約半分が、車移動・待ち時間で働きやすい環境です

働く環境:
未経験者の受け入れ体制が整っており、先輩社員によるフォローのもと業務を習得します。資格取得支援制度があり、講習参加は勤務扱い・各種費用も会社が負担いたします

働き方:
・日勤のみ(08:30〜17:30)/転勤なし
・残業月平均15h/実労働時間7.5h
・マイカー通勤可(駐車場有り)

当社の特徴:
静岡県沼津市に拠点を構え、ホテルやマンション等の貯水槽・貯湯槽・温泉槽の清掃や、環境設備の管理・清掃業務を通じて、快適な生活環境の維持に貢献しています。
創業55年以上の地域密着・安定企業で、公害防止・設備管理の実績が豊富。地域社会への貢献意識が高い職場です。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
〜職種未経験歓迎/業界未経験歓迎〜
未経験の方でも積極的にご応募ください。

必須条件:
・普通自動車運転免許をお持ちの方
・基本的なPC操作スキルをお持ちの方(Word、Excelや、メール、Webの基本操作)

歓迎条件:
・第2種消防設備点検資格、乙種消防設備士などをお持ちの方

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
390万円〜400万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円
固定残業手当/月:80,000円(固定残業時間42時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
280,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験やスキルを考慮して決定します。
固定残業手当は「外勤、役付手当」として支給
賞与:年2回(前年度実績)※前年度実績2ヶ月分
昇給:あり(前年度実績)※前年度実績1月あたり 3,000円 〜 10,000円)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
静岡県
<勤務地詳細>
本社
住所:静岡県沼津市真砂町267-2
勤務地最寄駅:東海道本線/沼津駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<勤務地補足>
「沼津駅」から徒歩15分
マイカー通勤可/駐車場あり

<転勤>
特徴
  • 未経験OK
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • マイカー通勤可
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:90分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:30

<その他就業時間補足>
残業:月平均15時間
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給上限24,500円
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳
65歳まで雇用延長制度あり

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
資格取得は会社が全面的にバックアップ※講習会等は勤務扱い、費用も会社負担など

<その他補足>
作業服・安全靴・熱中症対策用具・携帯電話支給など
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間3〜6ヶ月※期間中の変更なし
休日・休暇
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数89日

休日:日祝+その他 (会社カレンダーによる)
※その他の休日:2月,3月,4月,6月,7月,9月,10月,11月にそれぞれ2日間付与

完全週休2日制
注意事項
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 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
東海プラント株式会社
業種
建築・土木・設計
事業内容
事業内容:
水処理管理、建物設備メンテ・計量分析(水質、大気)、空気作業、環境分析、装置運転代行業を行っています。

事業の特徴:
・建物設備部…企画から維持管理、法定点検まで「総合力」で施設環境を創造します。施設建築のプランが立ち上がると同時に、著施設の設置について最も効率的で環境と調和した設備の設置に向けての企画段階から参画。さらに低コスト、ハイクオリティでの施工、信頼できる維持管理システムから法定点検まで、トータルに設備関連を担当します。
・第一事業部…生命活動をそして快適な環境を支える、最も基礎となる「水」の存在。産業活動における排水はもちろん、トイレ、風呂、台所で使用する生活排水を浄化することは、快適な環境を維持するうえで欠かせない技術となっています。この非水処理の分野で、最新のテクノロジーを導入した施設により、数多くの実績を上げているのが同社の第一事業部です。環境アセスメント部門や分析センターを有する総合力により、地域や施設の特性に合わせた効率的な設備の配置を可能にしています。
・テクノ部(第2事業部)…環境を守り、水再生技術で企業活動をサポートします。産業排水の種類は、食品加工、化学工場、病院及び研究施設などによって大きく異なり、その様々な排水の浄化処理方法は物理的、科学的、生物学的処理の3種類に大別されます。その排水に最も適した処理システムの設置を行うと共に、施設の維持管理、排水分析等の一連の作業を行います。
・第3事業部…暮らしの中で、水の安全を総合力でガードします。飲料水としてはもちろん、洗濯やお風呂など生活の中で私たちは絶えず水と接しています。とりわけ、飲料水や風呂用など人体に触れる水は、安全なものでなければなりません。安定的な水質を守るうえで欠かせないものであり、健康を守るためにも大切な業務です。
・アセス部…今、地球的規模で進む大気汚染、生物資源の枯渇、森林破壊などは異常気象を引き起こし、人類の健康にも影響し始めています。同社は、すべての環境改善を目的とし、環境測定、水処理業務を行っています。各種測定業務には信頼できる設備と蓄積されえた技術力をもって入念に対処します。また、改善のための技術的な相談や計画立案、設計、施行、管理などにも意欲的に取り組んでいます。
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